Coordonnateur / Coordonnatrice Administration Des Projets Construction

Description du poste : Coordonnateur de l'administration des projets de construction

Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens aigu de l’organisation ? Vous êtes une personne rigoureuse, qui a le souci du détail et qui respecte les échéanciers ? Unissons nos talents pour réaliser des projets stimulants ensemble. Comme Coordonnateur de l'administration des projets de construction à notre bureau de Montréal (8000 boul. Langelier, Saint-Léonard), vous aurez les deux pieds dans un environnement dynamique et la tête dans la coordination et le suivi administratif de divers projets d’envergure de construction. Vous serez entouré d’une équipe d'experts qui place ses employés au cœur de son évolution et dont le désir d'innovation et la fibre entrepreneuriale sont imprégnés dans les moindres détails.

Votre quotidien :

• Gérer les demandes de propositions pour l’équipe de projets d’aménagement locatif ;
• Coordonner les documents et gérer le processus d’approbation des projets ;
• Participer au traitement de la boîte de réception centralisée des factures ;
• Soutenir et aider pour toutes tâches administratives de l’équipe ;
• Assurer la gestion documentaire et la mise à jour des dossiers ;
• Vérification et validation des certifications nécessaires des sous-traitants ;
• Mettre à jour le suivi de tableaux de projection de projets d’aménagements.

Un bon état d’esprit et des compétences pour un succès garanti :

• Diplôme collégial en technique architecturale ou d’ingénierie, administration des affaires, comptabilité ou autre domaine connexe ;
• Minimum 5 ans d’expérience en administration de construction, lecture de plan et connaissance générale de construction ;
• Expérience dans le domaine immobilier un atout ;
• Excellente aptitude en communication, à la résolution de problèmes et à la gestion des priorités ;
• Bonne maîtrise de la suite Office et des outils informatiques (Procore, Ms Project).

Avantages :

• Boni de performance ;
• Assurances collectives complètes dès l’embauche (médicaments, dentaire, soins de la vue et télémédecine) ;
• Prise en charge d'une partie des frais de transport commun ;
• Possibilité de prendre des vacances dès la première année ;
• 5 journées de maladie par année ;
• Contribution de l’employeur à un régime de retraite ;
• Programme d’aide aux employés et à la famille payé à 100% par l’employeur ;
• Formation continue payée par l’employeur et un plan de développement des compétences.

À propos de Groupe Petra :

Groupe Petra : la constante évolution d’un propriétaire et gestionnaire d’immeubles d’envergure. Groupe Petra c’est aussi un portefeuille d'immeubles de bureaux, industriels et commerciaux de qualité supérieure et diversifiés géographiquement. Des locataires de renom pour lesquels nous concevons des milieux de vie stimulants. Une équipe de construction intégrée qui crée des environnements propices à la croissance pour les clients et les employés. Des leaders passionnés et dévoués qui inspirent les collaborateurs à se surpasser chaque jour. Un milieu de travail où le bien-être et l'évolution des employés sont au premier plan. Rejoignez notre équipe immobilière dès maintenant !

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