Employeur

Laflamme Aéro inc

Description de l'entreprise

Laflamme Aero Inc. développe et commercialise des drones de type hélicoptère [UAV-VTOL] de moyenne catégorie [150-500 kg], pour des applications commerciales et militaires.

Description de l’offre d’emploi

Se rapportant au directeur de la division systèmes, les principales responsabilités et tâches sont :

• Définir les objectifs et les contraintes des projets sous votre responsabilité en collaboration avec les différentes parties prenantes;
• Supporter l’établissement et la planification des activités de développement à tous les stades d’un projet de développement et assister dans la création des estimés et cédules du projet;
• Soutenir la mise en production;
• Réaliser la gestion des appels, des soumissions et des contrats;
• Réaliser la gestion du changement;
• Assurer la gestion des communications;
• Soutenir le gestionnaire en fournissant une expertise technique sur les conceptions, les estimations de temps et les produits;
• Avoir la capacité de travailler et développer les solutions techniques seul et partager/coordonner avec les différentes équipes;
• Avoir la capacité de conseiller d’autres ingénieurs dans l’accomplissement de leurs tâches;
• Toutes autres tâches en lien avec la fonction.

Qualités

• Sens de l'organisation et méthodique;
• Qualité du travail et des dossiers;
• Capacité à trouver des solutions et prendre des initiatives;
• Efficacité dans la gestion et le rendement de projet;
• Capacité à gérer convenablement les risques;
• Capacité de travailler avec des normes.

Compétences/Formations minimum

• Baccalauréat ou Maîtrise en ingénierie électrique, aérospatiale ou similaire;
• Minimum de 5 ans d’expérience pertinente;
• Membre de l'Ordre des Ingénieurs du Québec (ing.);
• Connaissance générale en aéronautique et systèmes avioniques (FMS, Autopilot, interface moteur, etc.);
• Expérience et compétences avec un logiciel de conception pertinent (Altium, Zuken, etc.);

Autres compétences/formations reconnues

• Maîtrise du français et bilinguisme un atout;
• Connaissance des normes de certification aéronautique (ARP4754A, DO-254, DO-178, etc.);
• Formation reconnue en gestion de projet.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Ingénieur Concepteur (Estrie)

Nous sommes une entreprise offrant une plateforme de communication universelle à la convergence des applications de réseaux intelligents, des villes intelligentes et de l’Internet industriel des objets (IIoT). Grâce à une combinaison de solutions multi-technologies, de capacités internationales et de communications essentielles, nous fournissons des solutions conçues pour durer. Notre plateforme de communication multi-technologie intégrée et indépendante des appareils assure la flexibilité nécessaire pour équilibrer les avancées technologiques avec les besoins économiques. Nous sommes engagés à proposer des solutions innovantes permettant à nos clients de connecter efficacement le monde des objets.

En tant qu’employeur garantissant l’égalité des chances, nous offrons des avantages sociaux et une rémunération compétitive avec un éventail de programmes d’assurance. Nos environnements de travail sont dynamiques et collaboratifs, réunissant des talents parmi les plus brillants au monde. Nous investissons dans le développement de nos employés et leur offrons l’opportunité d’évoluer avec l’entreprise.

Description du poste

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) concepteur(trice) en génie électrique pour rejoindre notre équipe de recherche et développement. Sous la supervision de l’Ingénieur principal, le ou la titulaire du poste contribuera à la conception de produits, notamment en matière de certification et de conformité aux normes de sécurité, d’émissions radiofréquences (intentionnelles et non intentionnelles) et aux exigences environnementales.

Responsabilités :

• Assumer la responsabilité de la conception de certains produits en fonction des normes de conformité et de certification.
• Préparer et documenter les plans d’essai ainsi que les résultats, puis effectuer ou superviser ces essais de conformité dans nos bureaux ou en laboratoire.
• Élaborer et mettre en œuvre des solutions en cas de non-conformité ou de défaillance.
• Se familiariser avec les normes applicables aux produits sans fil à l’international.
• Participer aux revues des plans de conception des produits.
• Rédiger la documentation nécessaire pour les organismes de certification à l’échelle internationale.
• Collaborer avec des équipes internationales situées aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Malaisie et dans d’autres pays pour divers projets.

Exigences :

• Connaissance approfondie des normes de certification en transmission sans fil.
• Minimum de 5 ans d’expérience en conception de produits.
• Expérience en conception électronique de circuits haute fréquence (un atout).
• Bilinguisme en français et en anglais, à l’écrit comme à l’oral.
• Rigueur et attention aux détails.
• Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale.
• Sens de l’organisation et respect des délais.

Formation / Certification :

Diplôme universitaire en génie électrique ou expérience équivalente.

Veuillez envoyer votre CV à jour à [email protected]

Our Core Values

• PASSION : Delivering solutions tailored to client needs while exceeding expectations.
• RESPONSIBILITY : Working smartly and tackling challenges with determination.
• CONFIDENCE : Collaborating and looking to the future to deliver world-class solutions.
• ENERGY : Approaching growth and the company's direction with enthusiasm and drive.

Join our team and help shape the future of connectivity!

Please send your updated resume to [email protected]

Ingénieur Concepteur (Estrie)

Nous sommes une entreprise offrant une plateforme de communication universelle à la convergence des applications de réseaux intelligents, des villes intelligentes et de l’Internet industriel des objets (IIoT). Grâce à une combinaison de solutions multi-technologies, de capacités internationales et de communications essentielles, nous fournissons des solutions conçues pour durer.

Notre plateforme de communication multi-technologie intégrée et indépendante des appareils assure la flexibilité nécessaire pour équilibrer les avancées technologiques avec les besoins économiques. Nous sommes engagés à proposer des solutions innovantes permettant à nos clients de connecter efficacement le monde des objets.

En tant qu’employeur garantissant l’égalité des chances, nous offrons des avantages sociaux et une rémunération compétitive avec un éventail de programmes d’assurance. Nos environnements de travail sont dynamiques et collaboratifs, réunissant des talents parmi les plus brillants au monde. Nous investissons dans le développement de nos employés et leur offrons l’opportunité d’évoluer avec l’entreprise.

Description du poste

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) concepteur(trice) en génie électrique pour rejoindre notre équipe de recherche et développement. Sous la supervision de l’Ingénieur principal, le ou la titulaire du poste contribuera à la conception de produits, notamment en matière de certification et de conformité aux normes de sécurité, d’émissions radiofréquences (intentionnelles et non intentionnelles) et aux exigences environnementales.

Responsabilités :

• Assumer la responsabilité de la conception de certains produits en fonction des normes de conformité et de certification.
• Préparer et documenter les plans d’essai ainsi que les résultats, puis effectuer ou superviser ces essais de conformité dans nos bureaux ou en laboratoire.
• Élaborer et mettre en œuvre des solutions en cas de non-conformité ou de défaillance.
• Se familiariser avec les normes applicables aux produits sans fil à l’international.
• Participer aux revues des plans de conception des produits.
• Rédiger la documentation nécessaire pour les organismes de certification à l’échelle internationale.
• Collaborer avec des équipes internationales situées aux États-Unis, au Royaume-Uni, en Malaisie et dans d’autres pays pour divers projets.

Exigences :

• Connaissance approfondie des normes de certification en transmission sans fil.
• Minimum de 5 ans d’expérience en conception de produits.
• Expérience en conception électronique de circuits haute fréquence (un atout).
• Bilinguisme en français et en anglais, à l’écrit comme à l’oral.
• Rigueur et attention aux détails.
• Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale.
• Sens de l’organisation et respect des délais.

Formation / Certification :

• Diplôme universitaire en génie électrique ou expérience équivalente.

Veuillez envoyer votre CV à jour à [email protected]

Design Engineer (Estrie)

We are a company offering a universal communication platform at the convergence of smart grid applications, smart cities, and the Industrial Internet of Things (IIoT). Through a combination of multi-technology solutions, global capabilities, and critical communications, we deliver solutions built to last.

Our integrated, multi-technology communication platform, which is device-independent, provides the flexibility needed to balance technological advancements with economic needs. We are committed to delivering innovative solutions that enable our clients to effectively connect the world of devices.

As an equal opportunity employer, we offer competitive benefits and compensation with a variety of insurance programs. Our work environments are dynamic and collaborative, bringing together some of the brightest talents in the world. We invest in our people and offer our employees opportunities to grow alongside the company.

Job Description

We are looking for a Design Engineer with expertise in electrical engineering to join our research and development team. Reporting to the Principal Engineer, the successful candidate will contribute to product design, including certification and compliance with safety standards, radiofrequency emissions (intentional and unintentional), and environmental requirements.

Responsibilities :

• Take responsibility for the design of certain products in compliance with certification and conformity standards.
• Prepare and document test plans and results, then perform or supervise compliance testing at our offices or in a laboratory.
• Develop and implement solutions in cases of non-compliance or failures.
• Familiarize yourself with international standards applicable to wireless products.
• Participate in design plan reviews for our products.
• Draft necessary documentation for international certification agencies.
• Collaborate with international teams based in the United States, the UK, Malaysia, and other countries on various projects.

Requirements :

• Strong knowledge of wireless transmission certification standards.
• A minimum of 5 years of experience in product design.
• Experience in electronic design of high-frequency circuits (an asset).
• Bilingual in French and English, both written and spoken.
• Attention to detail and precision.
• Excellent written and verbal communication skills.
• Strong organizational skills and ability to meet deadlines.

Education / Certification :

• University degree in electrical engineering or equivalent experience.

Our Core Values

• PASSION : Delivering solutions tailored to client needs while exceeding expectations.
• RESPONSIBILITY : Working smartly and tackling challenges with determination.
• CONFIDENCE : Collaborating and looking to the future to deliver world-class solutions.
• ENERGY : Approaching growth and the company's direction with enthusiasm and drive.

Join our team and help shape the future of connectivity!

Please send your updated resume to [email protected]

Description du poste

À 10 minutes de Sherbrooke, nous sommes une entreprise en pleine croissance offrant des services de conception, fabrication et installation en structure d’acier ainsi qu’en métaux ouvrés. L’équipe s’agrandit! Nous recherchons un(e) ingénieur(e) pour des projets institutionnels et commerciaux de grande envergure! C'est l'occasion idéale de devenir un pilier pour notre entreprise en croissance depuis plus de 25 ans.

Les avantages de se joindre à l’équipe Sima

• Milieu de travail stimulant là où l’innovation, la collaboration, l’ouverture et la qualité font partie intégrante de la réussite de l’entreprise
• Programme d’avantages sociaux compétitif
• Approche familiale et centrée sur le bien-être de nos employés
• Réaliser des projets dont tu seras fier!
• Chez Sima, la communication est importante. Les employés évoluent dans un milieu où tous les points de vue sont valorisés et où tous sont encouragés à repousser leurs limites.

Notre mission, faire la différence dans l’industrie et dans la vie de notre équipe.

Votre rôle

• Élaborer des plans et des modèles 3D de structures en acier, en utilisant des logiciels de CAO avancés (ex. : AutoCAD, Tekla Structures).
• Réaliser des calculs de structure pour évaluer la résistance, la stabilité et la durabilité des conceptions.
• Collaborer avec les architectes, les entrepreneurs et les autres ingénieurs pour assurer une intégration harmonieuse des systèmes et des structures.
• S'assurer que les conceptions respectent les normes de construction locales et les réglementations en matière de sécurité.
• Proposer des solutions innovantes pour optimiser les matériaux et les procédés, tout en maintenant la qualité et la sécurité.
• Préparer des rapports techniques, des spécifications et des manuels d'exécution pour les équipes de construction.
• Apporter un soutien technique lors de la construction, en résolvant les problèmes et en assurant le respect des plans.

Plusieurs possibilités d’avancements peuvent être envisagées dans ce poste!

Ce n’est pas tout! Il y a encore beaucoup d’autres avantages à travailler chez nous :

• Poste permanent à temps plein
• Horaires flexibles
• Congé le vendredi après-midi
• Régime d’assurances collectives avantageux payé à 50% par l’employeur
• Régime de retraite payé en partie par l’employeur
• 2 semaines de congé durant les vacances de la construction (payé)
• 2 semaines de congé pendant la période des Fêtes (payé)
• Activités sociales
• Programme de formation et perfectionnement
• Et plus!

Le profil recherché :

• Détenir un baccalauréat en génie civil ou en génie du bâtiment; ou expérience pertinente
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec, un atout;
• Cumuler un minimum de 5 ans d’expérience pertinente en bâtiment et autres structures;
• Expérience en conception (bâtiment et/ou structure);
• Rigueur et souci du détail
• Démontrer un sens de l'initiative et une attitude proactive;
• Savoir gérer les priorités simultanées sur différents projets;
• Avoir de la facilité à communiquer et à travailler en équipe;

Description de l'entreprise

Les Installations Électriques R. Théberge Inc. se spécialisent dans la fabrication de panneaux de contrôle, l'automatisation personnalisée (de la conception au montage de panneau) ainsi que la domotique. Nous sommes également dans le domaine électrique résidentiel, commercial, industriel et agricole.

Les principales tâches sont :

• Assistance technique aux utilisateurs : Fournir un support technique de niveau 1 et 2 aux utilisateurs finaux pour résoudre les problèmes matériels et logiciels (ordinateurs, imprimantes, périphériques, systèmes d'exploitation, etc.). Diagnostiquer les pannes, identifier les solutions, et guider les utilisateurs dans la résolution des problèmes par téléphone, par e-mail ou en personne.
• Installation et configuration des équipements : Installer, configurer, et mettre à jour le matériel informatique (ordinateurs de bureau, ordinateurs portables, imprimantes, scanners, etc.) ainsi que les logiciels (systèmes d’exploitation, applications bureautiques, antivirus, etc.). Installer et configurer des réseaux (câblés et sans fil) et des équipements réseau (routeurs, commutateurs, points d'accès).
• Maintenance et gestion du parc informatique : Effectuer la maintenance préventive et corrective du parc informatique pour assurer son bon fonctionnement (mise à jour des systèmes, nettoyage des postes, remplacement des pièces défectueuses). Surveiller les performances du réseau et des systèmes pour détecter les dysfonctionnements ou les pannes potentielles.
• Gestion des incidents et des demandes : Enregistrer, suivre et gérer les incidents et les demandes de service à l'aide d'un système de gestion des tickets. Prioriser et escalader les incidents complexes aux équipes ou services spécialisés si nécessaire.
• Sécurité informatique : Mettre en œuvre les politiques de sécurité informatique (antivirus, pare-feu, sauvegarde des données, gestion des droits d’accès). Assurer la sécurité des données et des systèmes en détectant et en éliminant les logiciels malveillants et en sensibilisant les utilisateurs aux bonnes pratiques de cybersécurité.
• Gestion des comptes utilisateurs : Créer, modifier, et supprimer des comptes utilisateurs dans les systèmes et applications (e-mail, applications métier, etc.). Gérer les droits d’accès et les autorisations des utilisateurs en fonction des politiques internes.
• Documentation et procédures : Documenter les procédures de résolution des problèmes et les guides d’utilisation pour les utilisateurs. Tenir à jour les inventaires du matériel et des logiciels, ainsi que les manuels et les fiches techniques.
• Support sur site et à distance : Fournir un support informatique sur site pour les bureaux locaux ou les succursales, ainsi qu'un support à distance pour les employés travaillant depuis d'autres sites ou en télétravail.
• Formation des utilisateurs : Former les utilisateurs sur les nouvelles applications, les systèmes d'exploitation, les outils bureautiques et les procédures internes pour améliorer leur efficacité et leur productivité.
• Collaboration avec des partenaires : Collaborer avec les administrateurs réseaux, les développeurs, et d'autres équipes pour résoudre les problèmes complexes et assurer le bon fonctionnement global de l'infrastructure informatique.
• Mise à jour et déploiement de logiciels : Planifier et déployer des mises à jour logicielles, des correctifs de sécurité, et de nouvelles applications en respectant les procédures de l’entreprise.

Les exigences sont :

• Formation : DEP en informatique, en systèmes d'information ou dans un domaine technique connexe. Certifications professionnelles (par exemple, CompTIA A+, Microsoft Certified Solutions Expert, Cisco CCNA / CCNP) sont un plus.
• Expérience : Minimum de 3 ans d'expérience en tant que technicien informatique, avec une expérience avérée dans un rôle de support technique de niveau 3.
• Connaissance : Environnement Microsoft 365, VMware, Proxmox, Sonicwall, Veeam.
• Compétences Techniques : Solide maîtrise des systèmes d'exploitation (Windows, Linux), des réseaux (TCP / IP, DNS, DHCP), des protocoles de sécurité (VPN, pare-feu), et des outils de gestion de systèmes et de monitoring.
• Résolution de Problèmes : Compétences en diagnostic et en résolution de problèmes.
• Organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches et priorités dans un environnement dynamique et en constante évolution.
• Permis de Conduire : Permis de conduire valide (classe 5) et un véhicule requis pour les déplacements.

Contact

Si vous êtes passionné par ce que vous faites, prêt à relever de nouveaux défis, et à contribuer à notre succès, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez-nous en écrivant un courriel à Josiane Jacques au " " ou en appelant au (819) 835-5280 extension 117. Faites partie d'une équipe dynamique où chaque jour est une opportunité. Postulez dès aujourd'hui et commencez une nouvelle aventure avec nous!

Description du poste

Les Installations Électriques R. Théberge Inc. se spécialisent dans la fabrication de panneaux de contrôle, l'automatisation personnalisée (de la conception au montage de panneau) ainsi que la domotique. Nous sommes également dans le domaine électrique résidentiel, commercial, industriel et agricole.

Principales tâches

• Assistance technique aux utilisateurs : Fournir un support technique de niveau 1 et 2 aux utilisateurs finaux pour résoudre les problèmes matériels et logiciels (ordinateurs, imprimantes, périphériques, systèmes d'exploitation, etc.). Diagnostiquer les pannes, identifier les solutions, et guider les utilisateurs dans la résolution des problèmes par téléphone, par e-mail ou en personne.
• Installation et configuration des équipements : Installer, configurer, et mettre à jour le matériel informatique (ordinateurs de bureau, ordinateurs portables, imprimantes, scanners, etc.) ainsi que les logiciels (systèmes d’exploitation, applications bureautiques, antivirus, etc.). Installer et configurer des réseaux (câblés et sans fil) et des équipements réseau (routeurs, commutateurs, points d'accès).
• Maintenance et gestion du parc informatique : Effectuer la maintenance préventive et corrective du parc informatique pour assurer son bon fonctionnement (mise à jour des systèmes, nettoyage des postes, remplacement des pièces défectueuses). Surveiller les performances du réseau et des systèmes pour détecter les dysfonctionnements ou les pannes potentielles.
• Gestion des incidents et des demandes : Enregistrer, suivre et gérer les incidents et les demandes de service à l'aide d'un système de gestion des tickets. Prioriser et escalader les incidents complexes aux équipes ou services spécialisés si nécessaire.
• Sécurité informatique : Mettre en œuvre les politiques de sécurité informatique (antivirus, pare-feu, sauvegarde des données, gestion des droits d’accès). Assurer la sécurité des données et des systèmes en détectant et en éliminant les logiciels malveillants et en sensibilisant les utilisateurs aux bonnes pratiques de cybersécurité.
• Gestion des comptes utilisateurs : Créer, modifier, et supprimer des comptes utilisateurs dans les systèmes et applications (e-mail, applications métier, etc.). Gérer les droits d’accès et les autorisations des utilisateurs en fonction des politiques internes.
• Documentation et procédures : Documenter les procédures de résolution des problèmes et les guides d’utilisation pour les utilisateurs. Tenir à jour les inventaires du matériel et des logiciels, ainsi que les manuels et les fiches techniques.
• Support sur site et à distance : Fournir un support informatique sur site pour les bureaux locaux ou les succursales, ainsi qu'un support à distance pour les employés travaillant depuis d'autres sites ou en télétravail.
• Formation des utilisateurs : Former les utilisateurs sur les nouvelles applications, les systèmes d'exploitation, les outils bureautiques et les procédures internes pour améliorer leur efficacité et leur productivité.
• Collaboration avec des partenaires : Collaborer avec les administrateurs réseaux, les développeurs, et d'autres équipes pour résoudre les problèmes complexes et assurer le bon fonctionnement global de l'infrastructure informatique.
• Mise à jour et déploiement de logiciels : Planifier et déployer des mises à jour logicielles, des correctifs de sécurité, et de nouvelles applications en respectant les procédures de l’entreprise.

Exigences

• Formation : DEP en informatique, en systèmes d'information ou dans un domaine technique connexe. Certifications professionnelles (par exemple, CompTIA A+, Microsoft Certified Solutions Expert, Cisco CCNA / CCNP) sont un plus.
• Expérience : Minimum de 3 ans d'expérience en tant que technicien informatique, avec une expérience avérée dans un rôle de support technique de niveau 3.
• Connaissance : Environnement Microsoft 365, VMware, Proxmox, Sonicwall, Veeam.
• Compétences Techniques : Solide maîtrise des systèmes d'exploitation (Windows, Linux), des réseaux (TCP / IP, DNS, DHCP), des protocoles de sécurité (VPN, pare-feu), et des outils de gestion de systèmes et de monitoring.
• Résolution de Problèmes : Compétences en diagnostic et en résolution de problèmes.
• Organisation : Capacité à gérer plusieurs tâches et priorités dans un environnement dynamique et en constante évolution.
• Permis de Conduire : Permis de conduire valide (classe 5) et un véhicule requis pour les déplacements.

Si vous êtes passionné par ce que vous faites, prêt à relever de nouveaux défis, et à contribuer à notre succès, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez-nous en écrivant un courriel à Josiane Jacques au "[email protected]" ou en appelant au (819) 835-5280 extension 117. Faites partie d'une équipe dynamique où chaque jour est une opportunité. Postulez dès aujourd'hui et commencez une nouvelle aventure avec nous!