Employeur

9447-6306 QUEBEC INC.

Description de l'entreprise

Solutions CKS est une jeune entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel (glace sèche, jet d'eau ultra haute pression, jet de sable, soda, verre, etc.), la décontamination (amiante, fongique, moisissures, plomb, etc.) et la démolition (partielle ou complète, dégarnissage, démantèlement de structures, bâtiments et maison). Situé sur la Rive-Sud de Montréal, nous desservons le Québec, l'Ontario et les Maritimes. Nous touchons à tous les secteurs d'activités que ce soit résidentiel, commercial, institutionnel, municipal, industriel ou génie civil.

Description de l’offre d’emploi

Solutions CKS est une jeune entreprise spécialisée dans le nettoyage industriel, la démolition et la décontamination. Nous touchons à tous les secteurs d’activités, et ce, tant au Québec qu’en Ontario ou les Maritimes. Sous la supervision du président et en collaboration avec le directeur des opérations, le ou la titulaire du poste travaille en amont des projets en soumissions. Il ou elle intervient également dans le cadre de changements en exécution. Il ou elle analyse les plans et devis pour estimer l’étendue des travaux et les coûts de réalisation selon les spécifications techniques et opérationnelles.

Principales tâches :

• Examiner et analyser les appels d’offres, plans et devis.
• Effectuer la visite de chantier et valider l'étendue des travaux.
• Évaluer les besoins de la clientèle et lui recommander les biens et les services appropriés.
• Communiquer efficacement et négocier avec les fournisseurs, les clients, les sous-traitants et les professionnels de l’industrie.
• Estimer les coûts et les quantités des matériaux, de la main d’œuvre, des équipements et des sous-traitants requis en fonction des offres de contrat, devis, schémas et spécifications.
• Préparer et rédiger les soumissions et les contrats.
• Estimer les risques pour chaque phénomène dangereux du projet tel que moisissures, amiante, plomb, etc.
• Préparer une liste de procédures pour la réalisation des projets en respect avec les standards de sécurité de l’entreprise.
• Lors de l'attribution d'un projet, s'assurer de communiquer tous les renseignements pertinents au directeur des opérations.
• Être à l'affût des opportunités de projets pertinents.
• Fixer et atteindre les objectifs mensuels et trimestriels.
• Toutes autres tâches relatives aux activités du poste.

Carte / Certificat :

• Détenir un permis de conduire classe 5 valide et avoir accès à un véhicule.
• Permis de travail du Canada valide.
• Carte de santé et sécurité générale sur les chantiers de construction.

Compétences recherchées :

• Excellente maîtrise de la suite Microsoft 365.
• Connaissance du BSDQ, SEAO et Constructbuy, un atout.
• Capacité à lire, interpréter et comprendre les plans et les devis.
• Capacité à développer et à maintenir des relations d’affaires.
• Capacité à gérer les priorités.
• Être en mesure de se déplacer partout au Québec, plus particulièrement dans la région de Montréal et ses environs.
• Excellente capacité d’analyse et de concentration.
• Capacité à travailler sur plusieurs projets en même temps.
• Proactivité et capacité d’adaptation.
• Autonomie, débrouillardise et sens de l’organisation.
• Faire preuve d’initiative, d’intégrité, de respect et de rigueur.
• Méthodique avec le souci du détail.

Avantages :

• Horaire de travail flexible, conciliation travail-vie personnelle.
• Formation continue.
• Matériel fourni (portable, téléphone, articles de bureau, etc.).
• Allocation de véhicule.
• Mode hybride (télétravail, sur la route et en présentiel).
• De nombreux défis et projets.

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Estimation en construction.
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie civil.
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Estimation et de l'évaluation en bâtiment.
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Génie du bâtiment.
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques physiques - Technologie de la mécanique du bâtiment.
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Génie - Génie civil.
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Génie - Génie du bâtiment.
• Certificat ou diplôme d'études supérieures spécialisées, Génie - Génie de la construction.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Estimation en construction.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Estimation et de l'évaluation en bâtiment.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Génie civil.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Génie du bâtiment.
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques physiques - Technologie de la mécanique du bâtiment.

Compétences

• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles.
• Capacité à travailler en équipe.
• Capacité à travailler sous pression.

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé.
• Anglais parlé et écrit - Moyen.

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

Rover – Entretien mécanique

Lieu : Affinerie CCR - 220 Avenue Durocher

Type de poste : Permanent, Temps plein

À propos de Glencore :

Glencore est l'une des plus grandes entreprises de ressources naturelles diversifiées au monde. Elle est aussi une importante entreprise de production et de commercialisation de plus de 60 produits de base. Nos activités comprennent environ 150 actifs miniers, métallurgiques et de production pétrolière. Notre mission consiste à offrir de manière responsable les produits de base qui font progresser la vie quotidienne.

La division cuivre de Glencore pour l'Amérique du Nord et les Philippines est l'un des principaux producteurs mondiaux de cuivre raffiné et de métaux critiques. Nos opérations comprennent 6 sites industriels, dont des fonderies, des affineries et des installations de recyclage. Employant 2 600 personnes, nos gens sont au cœur de nos activités et nous visons à attirer des individus qui aspirent à devenir des leaders dans leur domaine.

À propos du poste :

Prêt(e) à relever des défis stimulants et à faire une réelle différence? Joignez-vous à Glencore en tant que Rover en entretien mécanique et contribuez à l’excellence opérationnelle dans un environnement dynamique et syndiqué. En supervisant des équipes de métier et en planifiant des travaux critiques, vous jouerez un rôle clé dans l’atteinte des objectifs de notre département. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de production et de maintenance, tout en mettant la santé, la sécurité et l’environnement au premier plan.

Si vous vous épanouissez dans un environnement en constante évolution et que notre but vous passionne, nous souhaitons vous connaître!

Postulez dès aujourd’hui et aidez-nous à faire progresser la vie quotidienne.

En savoir plus sur nos activités : Copper (glencore.ca)

À quoi ressemble une semaine typique :

Vous devrez :

• Superviser une équipe d’employés de métier dans un environnement syndiqué pour atteindre les objectifs d’excellence opérationnelle tout en assurant un environnement de travail sécuritaire et collaboratif.
• Élaborer et gérer des plans de travail en tenant compte de la disponibilité des ressources humaines, des équipements, des matériaux et des procédures, afin d’assurer l’exécution des tâches dans les normes établies.
• Collaborer avec les coordonnateurs, superviseurs, et planificateurs de maintenance pour établir les priorités, résoudre les problèmes liés à la portée des travaux, et garantir le respect des délais.
• Identifier les risques potentiels en matière de santé, sécurité ou environnement avant l’exécution des travaux et intégrer les procédures et instructions nécessaires pour garantir des opérations sécuritaires et conformes.

Ce que nous offrons :

Chez Glencore, nous pensons que notre personnel est notre plus grand atout.

Voici le soutien que nous vous apporterons :

• Des modalités de travail flexibles, y compris des options hybrides, pour favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Une rémunération concurrentielle assortie d’un programme de primes.
• Un ensemble complet d’avantages sociaux avec des cotisations prises en charge par l’entreprise dès le premier jour.
• Des régimes de retraite à cotisations déterminées dès le premier jour.
• Un programme de vacances basé sur votre expérience.
• Un régime d’épargne avec cotisations supplémentaires après une année de service.
• Des programmes de mieux-être pour les employés et de soutien par télémédecine.
• Des possibilités de perfectionnement professionnel et de formation pour vous aider à réaliser vos aspirations.

Ce que vous apportez :

• Un engagement envers les valeurs fondamentales de Glencore : sécurité, intégrité, responsabilité, ouverture, simplicité et esprit d’entreprise.
• Posséder un DEC en génie mécanique, technologie de la maintenance industrielle ou l’équivalent.
• 5 ans d’expérience pertinente; 3 ans d’expérience en gestion d’équipes ou de personnel (atout); 3 ans d’expérience à titre de planificateur(trice) (atout).
• Être autonome, avoir le sens de l’initiative et de l’organisation.
• Être un(e) bon(ne) communicateur(trice) et favoriser le travail d’équipe.
• Être un vecteur important d’amélioration continue; Posséder une expérience en milieu industriel.
• Une expérience en industrie lourde ou dans un domaine connexe à la métallurgie est souhaitable (atout).
• Maîtriser l’utilisation des logiciels de la suite MS-Office, MS-Project et avoir de l’expérience avec les logiciels de gestion de l’entretien.
• SAP (atout) Mettre en premier plan sa santé et sa sécurité et celle de ses collègues.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Glencore, nous ne cherchons pas seulement des candidats qui répondent à tous les critères. Nous valorisons les expériences uniques et les perspectives diverses qui apportent des idées nouvelles et novatrices à nos équipes. Si vous comblez la plupart des attentes, et si changer la donne vous passionne, nous souhaitons vous connaître!

Postulez sans plus tarder pour franchir une nouvelle étape dans votre carrière chez Glencore.

La priorité sera donnée aux candidats ayant le droit de travailler au Canada.

Notre engagement envers la diversité, l'équité et l’inclusion :

Chez Glencore, nous encourageons vivement les candidatures de toutes les personnes. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, nous sommes déterminés à favoriser une main-d'œuvre diversifiée et inclusive grâce à notre cadre IDEAL (Inclusion, Diversité, Équité, Avancement et Local), assurant que chaque personne puisse atteindre son plein potentiel. Joignez-vous à nous pour bâtir une main-d'œuvre diversifiée, dévouée et dynamique qui fait une différence.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation dans le processus de sélection, veuillez-nous le faire savoir par courriel à [email protected].

Description de l'entreprise

La famille AIM Solder est un leader mondial dans le domaine manufacturier de matériaux pour le domaine électronique. Nous produisons de la pâte à soudure, du flux liquide, du fil et de la barre à soudure, des adhésifs, et des alliages spéciaux tels que l’indium et l’or destinés à l’assemblage électronique, la fabrication de circuits imprimés et de composantes, et d’autres industries.

Description du poste

Pourquoi travailler chez AIM Solder?

• Travail à temps plein (jour)
• Développement professionnel et belle ambiance de travail
• Boni trimestriel
• Prime d’ancienneté et de référencement
• 4 jours personnels
• Gym et stationnement gratuits
• Assurance médicale complémentaire et REER collectif
• Accès en transport en commun
• Programme d’aide aux employés
• Congé des fêtes payés
• Cafétéria sur place

Description de poste

Nouvelle opportunité pour ceux qui sont passionnés par la maintenance d'équipements industriels et le travail d'équipe!

En tant qu'électromécanicien, ton rôle principal sera le maintien mécanique et électrique des équipements des bâtiments autant en maintenance préventive qu’en urgence.

Tes responsabilités seront, entre autres :

• Maintenir les biens et les équipements mécaniques et électriques en bons états
• Identifier les pannes, irrégularités et défaillances du matériel et appliquer rapidement des mesures correctives
• Informer toutes anomalies ou bris de l’équipement à son supérieur immédiat et en informer les coéquipiers
• Maintenir un contrôle des outils mis à sa disposition
• Effectuer un suivi journalier sur les équipements des bâtisses
• Respecter les méthodes et les procédures de calibration
• Garder des endroits de travail propres et sécuritaires
• Développer des stratégies pour résoudre les problèmes
• Entretenir ses espaces de travail de façon à les garder propres
• Planifier les arrêts pour la réparation en collaboration avec l’équipe de production
• Responsable de développer et d’appliquer la culture d’amélioration continue
• Assurer le suivi de l’entretien préventif des machines
• Promouvoir et veiller au respect des normes SST de l’entreprise

Qualifications

Ce que nous attendons de notre future collègue :

• Diplôme d’études professionnelles (mécanique industrielle, électromécanique)
• 3 à 5 ans d’expérience pertinente comme électromécanicien
• Expérience en milieu manufacturier (un atout)
• Initiative et autonomie
• Sens de l’organisation et sens des priorités
• Maintenir une bonne relation avec son supérieur immédiat, les employés de production ainsi qu’avec l’équipe de travail

AIM Solder encourage la diversité, l’inclusion et favorise un milieu de travail où les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés et appuyés.

Le générique masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un mécanicien de chantier industriel expérimenté (mécanicien industriel de chantier) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance des équipements sur plusieurs sites.

Vous serez responsable de :

• Lire des plans, des diagrammes et des dessins schématiques pour déterminer les procédures de travail
• Installer, aligner, démonter et déplacer des machines industrielles fixes et de l'équipement mécanique, tels que des pompes, des ventilateurs, des réservoirs, des convoyeurs, des fours et des générateurs selon les plans d'aménagement à l'aide d'outils à main et électriques
• Faire fonctionner des dispositifs de levage et de levage tels que des grues, des vérins et des tracteurs pour positionner les machines et les pièces pendant l'installation, la mise en place et la réparation des machines
• Inspecter et examiner les machines et l'équipement pour détecter les irrégularités et les dysfonctionnements et enquêter sur ces irrégularités
• Installation, dépannage et entretien des systèmes de transmission de puissance, de vide, hydrauliques et pneumatiques
• Nettoyage, lubrification et exécution d'autres travaux d'entretien de routine sur l'équipement
• Assembler les machines et l'équipement avant l'installation en utilisant des outils à main et électriques et d'équipement de soudage

Qualifications

Pour vous joindre à notre équipe :

• Une licence de mécanicien de chantier industriel est requise
• Minimum de 3 ans d'expérience de travail dans un cadre industriel lourd
• Maîtrise du soudage et du découpage de torches requise
• Capable d'effectuer et de compléter des tâches et des listes de vérification d’entretien préventif planifiées
• Capable de remplir les bons de travail et de s'assurer que toutes les pièces utilisées sont documentées pour la réorganisation
• Désireux d'apprendre le bon fonctionnement et les capacités de diagnostic de l'équipement de pointe
• Capable de travailler de manière autonome et de rester concentré et sur la tâche
• Capable de prioriser l'urgence en fonction des besoins de production

Mécanicien industriel | Jour / Soir | Montréal-Est | 38$ / h

Nous sommes présentement à la recherche d’un mécanicien industriel pour une entreprise de renom mondial du domaine de l’emballage !

Les avantages à occuper ce poste de mécanicien industriel :

• Poste permanent à temps plein
• Taux horaire de 38$
• Horaire actuel : 8h / jour du Lundi au vendredi, horaire de jour à discuter selon les besoins (10h-18h, 11h-19h, 12h00-20h00, etc.)
• Horaire à venir : Doit être disponible pour des quarts de 12h (7h-19h) sur un horaire de 2-2-3 avec une fin de semaine sur 2
• Formation à l’embauche de 7h00-15h00
• Disponibilité pour des appels de service la nuit en cas de problème
• Un régime d’intéressement mensuel
• Assurances collectives et régime de retraite
• Assurance vie et invalidité
• Bottes de sécurité remboursées
• Lunettes de protection à verres correcteurs payées
• Programme d’aide aux employés
• Formation continue

Responsabilités pour le poste de mécanicien industriel :

• Démonter, réparer et remonter la machinerie générale.
• Responsable pour déceler et localiser toute défectuosité à son origine et recommande les corrections à apporter.
• En utilisant des méthodes de travail sécuritaires, il doit être capable de monter, aligner et mettre à niveau les machines habituellement utilisées dans l’usine.
• Supporter l’équipe de maintenance dans les divers projets des différents comités entourant le cadenassage, inspections électriques et mécaniques.
• Utiliser des machines-outils telles que : tour, fraiseuse, perceuse et rectifieuse horizontale de même qu’effectuer des tâches de tuyauterie et soudure.
• Participer à l’entretien du bâtiment si il y a lieu.

Exigences pour le poste de mécanicien industriel :

• Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en maintenance industrielle ou un diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique d’entretien ou électromécanique.
• Bonnes connaissances en pneumatique, hydraulique, lecture de plan, analyse de vibration, usinage et automatisation.
• Détenir minimalement 3 à 5 ans d’expérience en milieu manufacturier.
• Maîtriser les normes et façons de faire en matière de cadenassage.
• Expérience en entretien bâtiment, soudure et tuyauterie (atout).
• La connaissance du domaine du carton et / ou domaine alimentaire (un atout).

Cet emploi permanent t’intéresse ?

Au plaisir de vous rencontrer !

Jessica Lorthé

Spécialiste en recrutement | Métiers Spécialisés

Description

Sous la responsabilité du chef de service opérations immobilières et entretien, vous aurez pour mandat d’assurer la fiabilité de nos installations électriques et d’agir à titre d’expert avec les équipes de la maintenance dans le diagnostic et la résolution de problèmes de nature électrique. Vous contribuerez au développement et à la mise en place d’une culture qui permettra d’améliorer constamment tous les processus et livrables des projets électriques, instrumentation et automatisation. Vous prendrez en charge des projets en électricité de petite et moyenne envergure, conformément aux attributions prévues dans la loi des ingénieurs.

Principales responsabilités :

• Agir comme responsable de projet touchant l’amélioration et le maintien des actifs électriques de la SAQ.
• Détecter des opportunités de projets afin d’améliorer la fiabilité des équipements et des infrastructures électriques.
• Contribuer directement à l'élaboration et au suivi des budgets.
• Analyser, concevoir et adapter des installations reliées à l’électricité des bâtiments.
• Travailler en étroite collaboration avec les employés de métiers, les technologues, les contremaîtres et les autres ingénieurs pour la conception et la réalisation de nouveaux équipements ou des modifications aux équipements existants.
• Participer à la formation et au développement du personnel technique.
• Assurer du soutien technique et supporter le personnel affecté à la maintenance des équipements et appareillages électriques.
• Suivre et émettre des recommandations quant aux problèmes récurrents.
• Élaborer les cahiers de charges et spécifications supportant les appels d’offres aux fournisseurs d’équipements électriques et électroniques.
• Préparer des estimations de coûts et de temps ainsi que des devis de conception pour les systèmes et les installations électriques et électroniques et rédiger des rapports.
• Assurer le suivi technique de sous-traitants dans son champ d’activités.
• Assurer la continuité des travaux dans le respect des exigences et faire les suivis avec les entrepreneurs et ses mandataires et rédiger les procès-verbaux des réunions; faire l’inspection finale et fournir des dessins originaux révisés montrant les travaux tels qu’exécutés.
• Accompagner les équipes internes, consultants et manufacturiers dans la mise en œuvre des projets.
• Mettre en œuvre et assurer l’application d’un programme de sécurité de nos méthodes et installations électriques en s’inspirant des meilleures pratiques du marché.
• Réaliser des études de faisabilité pour les innovations technologiques.
• Agir en tant que personne-ressource pour tout ce qui a trait à l’automatisation des équipements et de la distribution d’électricité.
• Fournir les dessins électriques au personnel technique lorsque requis.
• Réaliser les calculs de dimensionnement et sélection d’appareillages électriques.
• Rechercher la cause des défaillances du matériel électrique et électronique. Analyse et élabore des solutions aux problèmes récurrents.
• Prendre en charge le programme de sécurité machine.
• Prendre en charge le programme de cadenassage.
• Implémenter et améliorer les plans d’entretiens préventifs électriques.
• Être un des répondants de l’entreprise pour la Licence de constructeur-propriétaire.

Exigences :

• Diplôme universitaire de premier cycle en génie électrique.
• Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec.
• Trois (3) années d’expérience dans les tâches du domaine de l’emploi.
• Détenir une expérience en ingénierie et conception électrique, automatisation, instrumentation et contrôle.
• Connaissance des normes applicables et du code électrique.

COMPÉTENCES TECHNIQUES :

• Bonne connaissance des circuits de basse et moyenne tension.
• Connaissance des procédés, équipements et systèmes de production dans le domaine d’entreposage et cueillette de commande automatisée.
• Expérience en analyse de sécurité et risque électrique.
• Bonne maîtrise de la suite de logiciels de bureautique MS Office (Word, Excel, Outlook).
• Bonne maîtrise du logiciel de dessin assisté par ordinateur AutoCAD, un atout.

COMPÉTENCES NON TECHNIQUES :

• Habileté à communiquer de façon verbale et écrite.
• Habileté à vulgariser des données techniques complexes.
• Capacité à travailler en équipe dans le respect des personnes.
• Capacité à mener des projets en électricité.
• Aptitude à collaborer de façon souple et efficace avec les différents intervenants et à bien représenter l’entreprise.

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Il est essentiel de joindre votre CV au présent formulaire pour que votre candidature soit considérée.

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.

La SAQ applique un programme d'accès à l’égalité en emploi et, à cet égard, nous nous engageons à soutenir des pratiques de diversité inclusives, offrant des chances égales à toute personne, sans égard à l’âge, au genre, à l’origine, ou au handicap.

Également, la SAQ reconnaît les diplômes et l’expérience pertinente obtenus hors du Québec. Toutefois, il est de la responsabilité du candidat de fournir, lorsque requis, l’évaluation comparative des études émise par le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l'Inclusion. Les candidats sont informés, sur nos affichages, que la SAQ peut demander ce document ou tout autre jugé pertinent à l’évaluation de leur candidature.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un mécanicien de chantier industriel expérimenté (mécanicien industriel de chantier) pour rejoindre notre équipe.

Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance des équipements sur plusieurs sites.

Vous serez responsable de :

• Lire des plans, des diagrammes et des dessins schématiques pour déterminer les procédures de travail
• Installer, aligner, démonter et déplacer des machines industrielles fixes et de l'équipement mécanique, tels que des pompes, des ventilateurs, des réservoirs, des convoyeurs, des fours et des générateurs selon les plans d'aménagement à l'aide d'outils à main et électriques
• Faire fonctionner des dispositifs de levage et de levage tels que des grues, des vérins et des tracteurs pour positionner les machines et les pièces pendant l'installation, la mise en place et la réparation des machines
• Inspecter et examiner les machines et l'équipement pour détecter les irrégularités et les dysfonctionnements et enquêter sur ces irrégularités
• Installation, dépannage et entretien des systèmes de transmission de puissance, de vide, hydrauliques et pneumatiques
• Nettoyage, lubrification et exécution d'autres travaux d'entretien de routine sur l'équipement
• Assembler les machines et l'équipement avant l'installation en utilisant des outils à l'aide d'outils à main et électriques et d'équipement de soudage

Qualifications

Pour vous joindre à notre équipe :

• Une licence de mécanicien de chantier industriel est requise
• Minimum de 3 ans d'expérience de travail dans un cadre industriel lourd
• Maîtrise du soudage et du découpage de torches requise
• Capable d'effectuer et de compléter des tâches et des listes de vérification d’entretien préventif planifiées
• Capable de remplir les bons de travail et de s'assurer que toutes les pièces utilisées sont documentées pour la réorganisation
• Désireux d'apprendre le bon fonctionnement et les capacités de diagnostic de l'équipement de pointe
• Capable de travailler de manière autonome et de rester concentré et sur la tâche
• Capable de prioriser l'urgence en fonction des besoins de production

Description de l'entreprise

Basé à Montréal, NūMove est un manufacturier et intégrateur de systèmes robotisés et solutions d’automatisation industrielle. Nous développons des technologies robustes et innovantes grâce à nos expertises en conception, programmation, développement logiciel et vision artificielle.

Nous assemblons et programmons nos systèmes directement dans notre atelier de 32 000 pieds carrés avant d’en faire la mise en route chez nos clients. En plus de créer des opportunités de carrière en fabrication et production, ce processus est très stimulant pour notre équipe qui peut voir concrètement le résultat de leur travail.

NūMove a émergé d’une volonté de propulser la robotique industrielle à travers une entreprise rassembleuse à valeur humaine. Nous reconnaissons que chaque coéquipier et coéquipière contribue activement à nos accomplissements.

Ainsi, des efforts soutenus sont déployés pour créer un environnement de travail attractif et solidifier les liens entre collègues. Voici quelques avantages offerts :

• Club social actif, soutenu par l'entreprise, favorisant la cohésion et le bien-être au travail.
• Défis professionnels variés et enrichissants.
• Horaire flexible permettant de concilier vie professionnelle et personnelle de manière équilibrée.
• Avantages sociaux compétitifs visant à assurer le bien-être et la sécurité financière de l’équipe.

Nous avons beau être une entreprise technologique, nous sommes fervents et ferventes de connexions humaines! Au plaisir de vous accueillir dans la famille NūMove.

Description du poste

Le rôle d’acheteur(euse) technique fait partie de notre équipe d'approvisionnement passionnée basée à Montréal. En nous rejoignant, vous serez un(e) acteur(rice) clé dans la croissance de l’entreprise en ayant un impact direct sur l'établissement de nos fournisseurs de matériaux et d'équipements lors des étapes d’innovation, de conception et d’achat.

Sous la responsabilité du chef de service d'approvisionnement, l'acheteur(euse) technique sera responsable de la recherche et de l'achat de matériaux et d'équipements à long délai lors du processus d’innovation et de conception. L’acheteur(euse) assistera aussi l’équipe dans le choix de sélection de matériaux, méthodes de fabrication, disponibilités de matériaux et prix du jour. Vous agirez en tant qu'intervenant(e) dans les différentes opérations de nos processus d’achat et de projet telles que la sélection des fournisseurs à la livraison et aux tests.

L'équipe d'approvisionnement chez NūMove supervise l'achat de matériel, la sélection de fournisseurs, la négociation d’entente de prix et la gestion des changements de matériaux à toutes les phases des projets majeurs.

Responsabilités :

• Participer aux rencontres de revue des concepts afin d’être à l’affût des différents éléments qui seront achetés suivant la conception ou pour les bancs de tests ;
• Supporter l’innovation dans le choix de matériaux, dans le choix de méthode de fabrication et dans la sélection des composantes commerciales ;
• Informer l’équipe d’innovation sur la disponibilité des matériaux et les prix pour les développements en cours ;
• Faire soumissionner des fournisseurs sur des pièces en conception en utilisant nos logiciels de modélisation 3D ;
• Participer à l’amélioration du processus de prototypage pour réduire les délais et être capable de suivre la commande du RFQ jusqu’à la livraison pour toutes commodités ;
• Identifier, évaluer et établir des relations avec des fournisseurs capables de fournir des matériaux conformes dans des petits délais et des conditions de livraison favorables ;
• Négocier des conditions favorables avec les fournisseurs, y compris le prix, les délais de livraison et les conditions de paiement en travaillant en étroite collaboration avec l’équipe d’approvisionnement stratégique pour finaliser les accords ;
• Maintenir de solides relations avec les fournisseurs et gérer leurs performances afin de traiter tout problème pouvant survenir lors du processus d'approvisionnement et veiller au respect des obligations contractuelles ;
• Garantir la qualité du fournisseur et faire le suivi des pièces non-conformes rattachées aux différents mandats du poste ;
• Collaborer avec les chef(fe)s de projets, les ingénieur(e)s et les autres parties prenantes pour comprendre les exigences du projet et élaborer des stratégies d'approvisionnement qui s'alignent sur les échéances du projet et les contraintes budgétaires ;
• Veiller à ce que le bon de commande ou le contrat d'achat soit correctement exécuté en examinant et en négociant les modifications en cours de route et faire le suivi sur la livraison des commandes ;
• Identifier et évaluer les risques potentiels liés aux articles à long délai, tels que les interruptions de la chaîne d'approvisionnement, et élaborer des plans d'atténuation de ceux-ci ;
• Rester à l’affût des fluctuations du marché et prendre des mesures proactives pour minimiser l'impact sur les échéances de projet ;
• Tenir un registre des risques et des opportunités et l'utiliser pour améliorer le profil de risque du projet d'approvisionnement ;
• Maintenir des dossiers précis et à jour des activités d'approvisionnement, y compris les contrats, les bons de commande et les communications avec les fournisseurs ;
• Assurer la conformité aux politiques de l'entreprise et aux réglementations de l'industrie.

Qualifications / Exigences :

• 2-5 ans dans le domaine de la conception ;
• 1-3 ans dans le domaine d’approvisionnement ;
• DEC en génie mécanique, ou un diplôme équivalent ;
• Avoir travaillé avec un logiciel de modélisation 3D ;
• Parfaite connaissance du français ;
• Anglais avancé (compte tenu de la nature du poste, interaction avec clients ou fournisseurs localisés aux États-Unis ou Canada anglais) ;
• Maîtrise de la suite Office (Excel, Word, Outlook) ;
• Expérience avec un logiciel de gestion intégré (ERP) ;
• Expérience dans l'achat complet d'équipements complexes et de grande valeur ;
• Minutie, versatilité, travail d’équipe et grande capacité de concentration ;
• Excellentes aptitudes à communiquer de façon écrite et verbale ;
• Autonomie, esprit d’analyse et capacité de gérer les délais serrés.

ATOUT

• Baccalauréat en ingénierie ;
• Expérience en conception avec le logiciel SolidWorks ;
• Expérience dans un milieu manufacturier ;
• Expérience de travail avec des fournisseurs mondiaux ;
• Connaissance du logiciel Infor Syteline.

Description de l'entreprise

Cette entreprise, située à Montréal, se spécialise dans la fabrication et l'intégration de systèmes d'automatisation industrielle. Forte de plus de 30 ans d'expérience, elle propose des solutions personnalisables dans divers secteurs, notamment l'alimentation, les biens de consommation et la logistique. Son expertise se concentre sur des technologies de palettisation et d'encaissage, visant à optimiser la production de ses clients.

Description du poste

Sous la supervision du chef d'équipe installation, le coordonnateur d'installation organise et supervise l'installation mécanique et électrique en usine ainsi que sur les sites clients. Il soutient les équipes d'ingénierie pour assurer la réussite des projets et propose des solutions mécaniques et électriques lors de l'installation et de la mise en route. Il doit faire preuve de débrouillardise et d'un bon esprit d'analyse.

Salaire

À partir de 75K

Horaire

40h par semaine, de jour.

Responsabilités principales

• Superviser l'installation mécanique et électrique
• Assurer la qualité et le bon déroulement des installations
• Communiquer avec le client et l'équipe projet
• Diagnostiquer et proposer des solutions
• Gérer l'installation en usine et le démantèlement
• Superviser l'installation mécanique, pneumatique et électrique
• Planifier les installations et préparer la documentation
• Collaborer avec l'ingénierie pour les tests et optimisations
• Participer à la production et l'assemblage d'équipements robotisés

Responsabilités générales

• Respecter les normes de santé et sécurité
• Effectuer la maintenance des équipements et outils
• Organiser l'espace de travail efficacement

Avantages

• Club social actif soutenu par l'entreprise, favorisant la cohésion et le bien-être
• Défis professionnels variés et enrichissants
• Horaire flexible pour un équilibre vie professionnelle / personnelle
• Avantages sociaux compétitifs pour le bien-être et la sécurité financière
• Per diem et remboursement pour le cellulaire
• Assurance collective et RVER
• Comptes de dépenses
• Équipe dynamique et environnement agréable
• Disponibilité pour voyages fréquents (16-20 semaines / an)

Exigences

• DEC en électromécanique ou équivalent
• 5 ans d'expérience dans un poste similaire
• Permis de conduire, de chariot élévateur et passeport valides
• Français parfait, anglais compétences professionnelles complètes
• Atouts : expérience en automatisation industrielle, appel de service, fabrication de machines et usinage

Description de Poste

NūMove est une société spécialisée en robotique et vision. Notre équipe est composée de professionnels expérimentés et hautement qualifiés qui travaillent dans le domaine de solutions d’automatisation pour des sociétés manufacturières depuis plus de 25 ans. Notre riche savoir-faire bonifie l’expérience NūMove auprès de nos clients et l’étendue de nos connaissances nous distingue sur le marché.

NūMove fait un effort concerté pour améliorer votre qualité de vie au travail en offrant un matériel informatique haut de gamme, des logiciels à la fine pointe et un ameublement ergonomique.

Notre force : être à votre écoute et prioriser votre intégration au sein de NūMove.

Esprit d’équipe et activités internes

• Projets complexes & stimulants
• Horaires de travail flexibles
• Avantages sociaux compétitifs

L’organisation possède un espace d’atelier de 34 000 pieds carrés et un système de gestion (ERP).

Responsable technique développement de produit

Sous la supervision du chef d’équipe développement de produit, il ou elle est responsable du développement et de l’amélioration des produits, de déterminer des principes de fonctionnement en respectant les normes. Le responsable technique sera impliqué dans la formation continue des différentes ressources. Il ou elle est responsable de suivre et respecter les diverses méthodes de travail en place, en plus de s’assurer de maintenir les objectifs de qualité, de budget et d’échéancier.

Le responsable technique doit également supporter l’équipe des ventes de NūMove en contribuant à l’analyse des besoins des clients et à l’évaluation des coûts de projet.

RESPONSABILITÉS

Le responsable technique aide à la mise en place des méthodes de travail, de la sélection des composantes standard, la formation et du support des différentes ressources dans la réalisation et la livraison des projets de développement de produits. En tant que responsable technique, il ou elle sera invité(e) à participer aux phases d’initiation et de planification des projets. Il ou elle dirigera les phases de remue-méninge et d’analyses des propositions pour définir la ou les meilleures solutions. Le responsable technique sera mandaté de mener à terme le projet de développement de produits selon les solutions retenues et les requis du mandat. Il ou elle agit comme ressource de première ligne dans la résolution de problèmes techniques en phase de conception, mise en route ou au support client.

Responsable de la qualité des projets de développement de produit :

• Être à l’affût des dernières technologies et proposer des concepts innovants;
• Réaliser des bancs tests pour valider des hypothèses;
• Orchestrer et participer activement dans les activités de remue-méninges (brainstorming);
• Maintenir un standard élevé dans les nouveaux concepts (robustesse, fiabilité et simplicité);
• Documenter de façon rigoureuse les différentes étapes du processus de développement de produit;
• Régler les enjeux techniques au projet;
• Supporter l’équipe projet dans l’élaboration du projet;
• Réaliser les concepts préliminaires qui seront transférés aux concepteurs;
• Analyser les produits existants et identifier les opportunités d’amélioration;
• Aider à définir les standards d’entreprise (Conception et dessin technique);
• Aider à définir les composantes standards à utiliser;
• Aider à mettre en place les méthodes de travail (documenter, former et suivi);
• Supporter l’admin PDM dans le maintien à jour des librairies;

QUALIFICATIONS

• Baccalauréat ou DEC en génie mécanique;
• Minimum de 10 ans d’expérience dans l’exécution de projets d’automatisation industrielle et de centres de distribution;
• Grande connaissance des principes de fabrication et de finition de composantes;
• Grande connaissance des fournisseurs (composantes, technologie et contact);
• Très bonne connaissance des logiciels SolidWorks, PDM et Draftsight;
• Parfaite connaissance du français et anglais fonctionnel;
• Bonne connaissance de la conception électrique et des principes de programmation;
• Habileté à travailler en équipe et communiquer efficacement;
• Disponibilité à voyager à l’extérieur de la région métropolitaine.

Description du poste

Notre client, une entreprise œuvrant dans le domaine de la machinerie lourde, est présentement à la recherche d'un technicien en génie mécanique pour joindre son équipe ! Temps plein. Permanent.

Responsabilités

• Participer à la mise à jour des différents outils du département
• Réaliser des recherches techniques pour les projets
• Maintenir les documents des ingénieurs à jour
• Prendre des relevés de mesure d'équipements et d'accessoires de levage
• Effectuer de la saisie de données
• Maintenir à jour les chartes sur le site web de la compagnie
• Réaliser toutes autres tâches connexes

Profil

• DEC en génie mécanique ou en génie civil
• Minimum de 2 années d'expérience dans un rôle similaire
• Bonne connaissance d'Excel
• Connaissance en CAD, un atout
• Capacité à lire des plans
• Anglais avancé

Avantages

• Assurances collectives
• Régime de retraite
• Horaire stable
• Journées maladies
• Vacances
• Programme d'aide aux employés
• Accès à un service de télémédecine
• Stationnement gratuit
• Café à volonté

Description du Poste

ROLAND GRENIER Construction, une entreprise familiale emblématique, leader dans la rénovation commerciale, industrielle et institutionnelle depuis 1968, cherche un(e) Chargé de Projet / Gestionnaire de Projet / Coordinateur de Travaux passionné(e) pour rejoindre son équipe compétente et dynamique.

AVANTAGES DE TRAVAILLER AVEC NOUS :

• Esprit Familial de l’entreprise : Nous valorisons la culture familiale et la proximité avec nos employés.
• Salaire Compétitif : Nous récompensons ton travail acharné et tes compétences.
• Avantages sociaux complets : Profite d'un package complet qui prend soin de toi.
• Activité sociale : Profite de nos activités et construis des relations fortes avec ton équipe.
• Équipe jeune et dynamique : Travaille avec des personnes passionnées et engagées.
• Un bureau juste pour toi : Un espace de travail personnel et bien organisé, juste pour toi.

TON RÔLE :

• Prévoir les travaux à partir de documents d'appel d'offres, devis, et plans.
• Faire des visites de chantier.
• Estimer le coût des travaux.
• Coordonner les travaux : main d'œuvre, équipements, matériaux, etc.
• Collaborer avec différents intervenants et assurer une bonne communication.
• Assurer le suivi des travaux selon l'échéancier et le budget.
• Gérer les modifications et les ajouts aux travaux.
• Émettre des bons de commande aux fournisseurs et sous-traitants.
• Assurer la livraison du projet, avec engagement, souci du détail et travail bien fait.

Rejoins ROLAND GRENIER Construction et contribue à des projets d’envergure au sein d'une équipe de près de 70 employés spécialisés. Ton expertise sera un atout précieux pour notre équipe. Postule dès maintenant et construis ton futur avec nous!

EXIGENCES :

• Expérience en Construction.
• Expérience avec les méthodes de construction canadienne.
• Expérience en construction architecturale.

Description de l'entreprise

Le groupe NūMove est une entreprise de robotique et de vision. Notre équipe est composée de professionnels expérimentés et hautement qualifiés qui travaillent dans le domaine de solutions d’automatisation pour des entreprises manufacturières depuis plus de 25 ans. Notre riche savoir-faire bonifie l’expérience NūMove auprès de nos clients et l’étendue de nos connaissances nous distingue sur le marché.

Le groupe NūMove fait un effort concerté pour améliorer la qualité de vie de leurs employés au travail par l’acquisition de matériel informatique haut de gamme, d’ameublement ergonomique et d’équipement spécialisé (imprimante 3D). Notre force : être à l’écoute et prioriser l’intégration au sein de l’entreprise.

• Esprit d’équipe et activités internes
• Projets complexes & stimulants
• Horaires de travail flexibles
• Avantages sociaux compétitifs

L’organisation possède un espace d’atelier de 35 000 pieds carrés et un système de gestion (ERP).

Poste

Programmeur(euse) Service Après-Ventes

Responsabilités

Sous la supervision du coordonnateur Service Après-ventes, le ou la programmeur(euse) service après-ventes (SAV) agit comme premier répondant aux appels de services et effectue les déplacements, d’urgence ou planifiés, chez les clients de NūMove pour résoudre des enjeux techniques ou déployer des améliorations aux systèmes supportés par NūMove. Le ou la programmeur(euse) SAV est également appelé(e) à contribuer à la programmation, la simulation, l’intégration et la mise en opération de robots / PLC / IHM dans une cellule robotisée chez NūMove et chez le client final.

• Prendre les appels de service en première ligne ;
• Épauler les clients dans la résolution des problèmes avec leur système ;
• Effectuer des déplacements à l’extérieur du pays chez les clients lorsque nécessaire ;
• Participer aux démarrages de projets et effectuer le support aux clients ;
• Effectuer la programmation robot et / ou PLC dans une cellule automatisée.

Conditions de travail

• Être responsable des contrats de support (premier répondant du téléphone de service 24 / 7) pour les clients ayant souscrit à un plan ;
• Être en mesure de se déplacer chez les clients avec ou sans préavis ;

Appels de service : jusqu’à 10 semaines par année ;

• Support sur garantie : Jusqu’à 10 semaines par année ;
• Mise en route de systèmes NūMove : jusqu’à 10 semaines par année.
• Effectuer la programmation PLC, programmation robot, configuration des modules de communication et l’intégration dans une cellule automatisée ;
• Participer aux démarrages de projets.

Qualifications

• DEC en automatisation, robotique ou électrotechnique, BAC en génie électrique, ou en gestion de la production automatisée, ou en génie robotique, ou dans une discipline connexe ;
• Expérience dans le secteur de l’automatisation et la fabrication de machine ;
• Bonnes connaissances et expérience dans une ou plusieurs des spécialités suivantes :
• PLC (Allen Bradley, Beckhoff, Siemens) ;
• Robot (ABB, Fanuc, Motoman, Kuka) ;
• Réseautique industrielle (Ethernet / IP, EtherCAT, Profibus) ;
• Interface personne machine & SCADA (Factory Talk View, Wonderware) ;
• Lecture de plans électriques ;
• Troubleshooting de systèmes automatisés.
• Posséder un bon esprit d'analyse et d’équipe ;
• Bonne communication et compétences d’organisation développées ;
• Autonomie et initiative ;
• Être disponible à effectuer des travaux d’installation et de démarrage à l’extérieur de la région métropolitaine et à l’extérieur de la province et du pays ;
• Détenir un permis de conduire valide ;
• Détenir un passeport valide ;
• Parfaite connaissance du français ;
• Anglais fonctionnel, compte tenu que la nature du poste implique une interaction avec des clients localisés aux États-Unis et au Canada anglais.

Atout

• Expérience pertinente dans l'industrie connexe à la robotisation ;
• Connaissances en informatique industrielle un atout (C#, VB, SQL).

Description du poste

Notre client, une entreprise alimentaire située à Anjou, est présentement à la recherche d'un(e) électromécanicien(ne) afin de se joindre à son équipe de jour.

Tâches principales

• Installer des nouveaux équipements et modifier l'équipement déjà en place;
• Effectuer l'entretien préventif des équipements;
• Effectuer le troubleshooting : automate, électronique, électrique, pneumatique, hydraulique, robotique;
• Soudure au TIG et au MIG;
• Répondre à toutes demandes d'installation, de réparation, de dépannage ou de modification requis par la production;
• Veiller au respect des normes HACCP-SQF;
• Compléter les rapports de suivis relatifs aux tâches de prévention ou de réparation, incluant les normes HACCP-SQF.

Exigences

• Détenir un DEP en électromécanique, en mécanique industrielle ou autre formation pertinente;
• Posséder au moins 1 an d'expérience en électromécanique en milieu industriel (secteur alimentaire atout);
• Avoir de l'expérience avec les systèmes électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques;
• Expérience en soudure au TIG et au MIG (soudure à l'arc un atout);
• Posséder un coffre à outils (une liste complète sera fournie lors de l'embauche);
• Avoir complété sa licence en électricité (licence CÉ / anciennement licence C) est un atout;
• Connaître les normes HACCP / SQF (atout).

Conditions de travail

• Poste permanent de jour, 40h / semaine;
• Horaire : du Lundi au Vendredi, de 5h00am à 14h00;
• Salaire : de 25 à 32$ / h, selon expérience;
• Révision salariale annuelle.

Avantages

• Assurance Dentaire;
• Assurance Invalidité;
• Assurance Maladie Complémentaire;
• Assurance Vie;
• Assurance Vision;
• Congés payés de Vacances et Compensatoires;
• Cotisation égale au REER;
• Régime de retraite;
• Vêtements et bottes de travail fournis;
• Compte de remboursement pour l'achat d'outil de 500$;
• Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite;
• Programme d'Aide aux Employés;
• Réductions Tarifaires;
• Stationnement sur place;
• Programme de référencement avantageux;
• Événements d'Entreprise.

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet : http://www.mirinc.ca#mi1234

Description de l'entreprise

Le groupe NūMove est une entreprise de robotique et de vision. Notre équipe est composée de professionnels expérimentés et hautement qualifiés qui travaillent dans le domaine de solutions d’automatisation pour des entreprises manufacturières depuis plus de 25 ans. Notre riche savoir-faire bonifie l’expérience NūMove auprès de nos clients et l’étendue de nos connaissances nous distingue sur le marché.

Le groupe NūMove fait un effort concerté pour améliorer la qualité de vie de leurs employés au travail par l’acquisition de matériel informatique haut de gamme, d’ameublement ergonomique et d’équipement spécialisé (imprimante 3D). Notre force : être à l’écoute et prioriser l’intégration au sein de l’entreprise.

• Esprit d’équipe et activités internes
• Projets complexes & stimulants
• Horaires de travail flexibles
• Avantages sociaux compétitifs

L’organisation possède un espace d’atelier de 35 000 pieds carrés et un système de gestion (ERP).

Poste

Programmeur(euse) Service Après-Ventes

Responsabilités

Sous la supervision du coordonnateur Service Après-ventes, le ou la programmeur(euse) service après-ventes (SAV) agit comme premier répondant aux appels de services et effectue les déplacements, d’urgence ou planifiés, chez les clients de NūMove pour résoudre des enjeux techniques ou déployer des améliorations aux systèmes supportés par NūMove. Le ou la programmeur(euse) SAV est également appelé(e) à contribuer à la programmation, la simulation, l’intégration et la mise en opération de robots / PLC / IHM dans une cellule robotisée chez NūMove et chez le client final.

• Prendre les appels de service en première ligne ;
• Épauler les clients dans la résolution des problèmes avec leur système ;
• Effectuer des déplacements à l’extérieur du pays chez les clients lorsque nécessaire ;
• Participer aux démarrages de projets et effectuer le support aux clients ;
• Effectuer la programmation robot et / ou PLC dans une cellule automatisée.

Conditions de travail

• Être responsable des contrats de support (premier répondant du téléphone de service 24 / 7) pour les clients ayant souscrit à un plan ;
• Être en mesure de se déplacer chez les clients avec ou sans préavis ;

Appels de service : jusqu’à 10 semaines par année ;

• Support sur garantie : Jusqu’à 10 semaines par année ;
• Mise en route de systèmes NūMove : jusqu’à 10 semaines par année.
• Effectuer la programmation PLC, programmation robot, configuration des modules de communication et l’intégration dans une cellule automatisée ;
• Participer aux démarrages de projets.

Qualifications

• DEC en automatisation, robotique ou électrotechnique, BAC en génie électrique, ou en gestion de la production automatisée, ou en génie robotique, ou dans une discipline connexe ;
• Expérience dans le secteur de l’automatisation et la fabrication de machine ;
• Bonnes connaissances et expérience dans une ou plusieurs des spécialités suivantes :
• PLC (Allen Bradley, Beckhoff, Siemens) ;
• Robot (ABB, Fanuc, Motoman, Kuka) ;
• Réseautique industrielle (Ethernet / IP, EtherCAT, Profibus) ;
• Interface personne machine & SCADA (Factory Talk View, Wonderware) ;
• Lecture de plans électriques ;
• Troubleshooting de systèmes automatisés.
• Posséder un bon esprit d'analyse et d’équipe ;
• Bonne communication et compétences d’organisation développées ;
• Autonomie et initiative ;
• Être disponible à effectuer des travaux d’installation et de démarrage à l’extérieur de la région métropolitaine et à l’extérieur de la province et du pays ;
• Détenir un permis de conduire valide ;
• Détenir un passeport valide ;
• Parfaite connaissance du français ;
• Anglais fonctionnel, compte tenu que la nature du poste implique une interaction avec des clients localisés aux États-Unis et au Canada anglais.

Atouts

• Expérience pertinente dans l'industrie connexe à la robotisation ;
• Connaissances en informatique industrielle un atout (C#, VB, SQL).

Description du poste

Notre client, une entreprise alimentaire située à Anjou, est présentement à la recherche d’un(e) électromécanicien(ne) afin de se joindre à son équipe de jour.

Tâches principales :

• Installer des nouveaux équipements et modifier l'équipement déjà en place;
• Effectuer l'entretien préventif des équipements;
• Effectuer le troubleshooting : automate, électronique, électrique, pneumatique, hydraulique, robotique;
• Soudure au TIG et au MIG;
• Répondre à toutes demandes d'installation, de réparation, de dépannage ou de modification requis par la production;
• Veiller au respect des normes HACCP-SQF;
• Compléter les rapports de suivis relatifs aux tâches de prévention ou de réparation, incluant les normes HACCP-SQF.

Exigences :

• Détenir un DEP en électromécanique, en mécanique industrielle ou autre formation pertinente;
• Posséder au moins 1 an d’expérience en électromécanique en milieu industriel (secteur alimentaire atout);
• Avoir de l’expérience avec les systèmes électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques;
• Expérience en soudure au TIG et au MIG, (soudure à l’arc un atout);
• Posséder un coffre à outils (une liste complète sera fournie lors de l’embauche);
• Avoir complété sa licence en électricité (licence CÉ / anciennement licence C) est un atout;
• Connaître les normes HACCP / SQF (atout).

Conditions de travail :

• Poste permanent de jour, 40h / semaine;
• Horaire : du Lundi au Vendredi, de 5h00am à 14h00;
• Salaire : de 25 à 32$ / h, selon expérience;
• Révision salariale annuelle.

Avantages :

• Assurance Dentaire;
• Assurance Invalidité;
• Assurance Maladie Complémentaire;
• Assurance Vie;
• Assurance Vision;
• Congés payés de Vacances et Compensatoires;
• Cotisation égale au REER;
• Régime de retraite;
• Vêtements et bottes de travail fournis;
• Compte de remboursement pour l’achat d’outil de 500$;
• Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite;
• Programme d'Aide aux Employés;
• Réductions Tarifaires;
• Stationnement sur place;
• Programme de référencement avantageux;
• Événements d'Entreprise.

Veuillez noter que seuls les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s.

Site Internet : mi1234

Description du poste

Êtes-vous un communicateur hors pair et un joueur d’équipe passionné, prêt à relever des défis nouveaux et exaltants? SVP nous contacter dès aujourd’hui, nous avons une opportunité unique à vous présenter!

Notre client, un chef de file dans le domaine de l’insolation depuis plus de 40 ans, est à la recherche d’un ingénieur ou d'un technicien en génie industriel pour son établissement situé à Anjou. Dans ce rôle clé, vous serez chargé de voir au bon fonctionnement du département OEM afin d'atteindre les résultats attendus quotidiennement.

Les tâches :

• Assurer la coordination des opérations entre le département et la production.
• Préparer les instructions de travail destinées à la fabrication en production.
• Maintenir à jour les fichiers OEM dans JDE ainsi que le registre des outillages.
• Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées pour accroître la productivité tout en réduisant les coûts.
• Évaluer et recommander, si nécessaire, des améliorations visant à optimiser l'efficacité et la performance des équipements actuels.
• Accomplir toute autre tâche connexe.

Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous aimerions vous rencontrer !

L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Les avantages du poste :

• Compagnie très bien établie et toujours en croissance.
• Culture axée sur le développement de leurs employés.
• REER avec participation de l’employeur.
• Gamme assurance collective complète.
• Évènements sociaux.
• Salaire compétitif.
• Baccalauréat en Génie Industriel (un atout).
• Bilinguisme demandé afin de communiquer avec les fournisseurs et les clients unilingues anglophones.
• Expérience de travail dans le domaine industriel (un atout).
• Connaissance informatique (Environnement Windows).
• Maitrise de la suite Microsoft Office.
• Connaissance du logiciel 3D (atout).

Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Mike Kulakowski par courriel à [email protected].

Description du poste

Êtes-vous un communicateur hors pair et un joueur d’équipe passionné, prêt à relever des défis nouveaux et exaltants? SVP nous contacter dès aujourd’hui, nous avons une opportunité unique à vous présenter!

Notre client, un chef de file dans le domaine de l’insolation depuis plus de 40 ans, est à la recherche d’un ingénieur ou d'un technicien en génie industriel pour son établissement situé à Anjou. Dans ce rôle clé, vous serez chargé de voir au bon fonctionnement du département OEM afin d'atteindre les résultats attendus quotidiennement.

Les tâches :

• Assurer la coordination des opérations entre le département et la production.
• Préparer les instructions de travail destinées à la fabrication en production.
• Maintenir à jour les fichiers OEM dans JDE ainsi que le registre des outillages.
• Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées pour accroître la productivité tout en réduisant les coûts.
• Évaluer et recommander, si nécessaire, des améliorations visant à optimiser l'efficacité et la performance des équipements actuels.
• Accomplir toute autre tâche connexe.

Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous aimerions vous rencontrer !

L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Les avantages du poste :

• Compagnie très bien établie et toujours en croissance.
• Culture axée sur le développement de leurs employés.
• REER avec participation de l’employeur.
• Gamme assurance collective complète.
• Évènements sociaux.
• Salaire compétitif.
• Baccalauréat en Génie Industriel (un atout).
• Bilinguisme demandé afin de communiquer avec les fournisseurs et les clients unilingues anglophones.
• Expérience de travail dans le domaine industriel (un atout).
• Connaissance informatique (Environnement Windows).
• Maitrise de la suite Microsoft Office.
• Connaissance du logiciel 3D (atout).

Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Mike Kulakowski par courriel à [email protected].

Description du poste

Êtes-vous un communicateur hors pair et un joueur d’équipe passionné, prêt à relever des défis nouveaux et exaltants? SVP nous contacter dès aujourd’hui, nous avons une opportunité unique à vous présenter!

Notre client, un chef de file dans le domaine de l’insolation depuis plus de 40 ans, est à la recherche d’un ingénieur ou d'un technicien en génie industriel pour son établissement situé à Anjou. Dans ce rôle clé, vous serez chargé de voir au bon fonctionnement du département OEM afin d'atteindre les résultats attendus quotidiennement.

Les tâches :

• Assurer la coordination des opérations entre le département et la production.
• Préparer les instructions de travail destinées à la fabrication en production.
• Maintenir à jour les fichiers OEM dans JDE ainsi que le registre des outillages.
• Analyser les besoins et proposer des solutions adaptées pour accroître la productivité tout en réduisant les coûts.
• Évaluer et recommander, si nécessaire, des améliorations visant à optimiser l'efficacité et la performance des équipements actuels.
• Accomplir toute autre tâche connexe.

Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous aimerions vous rencontrer !

L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Les avantages du poste :

• Compagnie très bien établie et toujours en croissance.
• Culture axée sur le développement de leurs employés.
• REER avec participation de l’employeur.
• Gamme assurance collective complète.
• Évènements sociaux.
• Salaire compétitif.
• Baccalauréat en Génie Industriel (un atout).
• Bilinguisme demandé afin de communiquer avec les fournisseurs et les clients unilingues anglophones.
• Expérience de travail dans le domaine industriel (un atout).
• Connaissance informatique (Environnement Windows).
• Maitrise de la suite Microsoft Office.
• Connaissance du logiciel 3D (atout).

Ce poste vous intéresse? Faites parvenir votre candidature à Mike Kulakowski par courriel à [email protected].

Description du poste

Lynx RH recrute pour son client, une entreprise pharmaceutique de renom située à Anjou. Cette société, reconnue pour son excellence dans le secteur, se spécialise dans la fabrication de produits pharmaceutiques de qualité. L’entreprise mise sur l’innovation et le respect des normes de sécurité pour offrir des solutions efficaces aux besoins de la santé. Ils recherchent un mécanicien industriel de nuit pour rejoindre leur équipe et garantir le bon fonctionnement de leurs installations.

Description du poste

Dans le cadre de son expansion, notre client recherche un mécanicien industriel pour un poste de nuit, avec un horaire de travail de 23h à 7h15. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance préventive et corrective des équipements industriels au sein de l’usine. Vous devrez vous assurer que les équipements fonctionnent à leur performance optimale, en minimisant les arrêts et en maximisant la productivité.

Responsabilités

• Effectuer l'entretien préventif et correctif des équipements industriels, tels que les systèmes mécaniques, électriques et pneumatiques.
• Diagnostiquer et réparer les pannes sur les machines de production.
• Réaliser les inspections régulières et s'assurer que toutes les installations respectent les normes de sécurité et de qualité en vigueur.
• Collaborer avec l’équipe de production pour assurer la continuité du travail et résoudre les problèmes techniques rapidement.
• Tenir des rapports détaillés sur les réparations effectuées et les interventions réalisées.
• Participer à l'amélioration continue des processus et des équipements pour optimiser la production.

Exigences du poste

• Minimum de 5 ans d’expérience en tant que mécanicien industriel (expérience canadienne ou française).
• Solide expertise en mécanique industrielle, y compris la maintenance des équipements mécaniques, électriques et pneumatiques.
• Expérience dans un environnement de production, de préférence dans le secteur pharmaceutique ou alimentaire.
• Capacité à diagnostiquer rapidement des problèmes techniques et à effectuer des réparations sous pression.
• Connaissance des normes de sécurité et de qualité propres aux environnements industriels.
• Flexibilité pour travailler de nuit (horaire de 23h à 7h15).
• Autonomie, rigueur et sens du détail.

Conditions de travail

• Horaire de travail : nuit (23h à 7h15).
• Poste permanent au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance.
• Salaire compétitif en fonction de l’expérience.
• Avantages sociaux complets (assurance, congés payés, etc.).
• Ambiance de travail collaborative au sein d’une équipe dynamique et professionnelle.
• Opportunités de développement et d'évolution dans un secteur pharmaceutique de pointe.