Produits Kruger inc. – Usine de Crabtree est actuellement à la recherche d’un(e) Gestionnaire SST.

Avantages offerts

• Un régime d’assurance collective complet à moindre coût pour l’employé;
• Un régime de REER collectif avec contribution de l’employeur;
• Un salaire concurrentiel révisé annuellement;
• Un régime de bonification au rendement;
• Un régime bien-être de 300$;
• Un programme de référencement d’employés;
• Une politique de vacances qui permet de reconnaître les années d’expérience pertinentes;
• Programme d’aide aux employés;

Une possibilité de progresser et de développer tes compétences au sein de l’entreprise.

Profil recherché

Être discipliné et capable de gérer plusieurs dossiers de façon simultanée;

Interagir efficacement avec des collaborateurs de fonctions et responsabilités différentes;

Apprécier construire des relations harmonieuses;

Faire preuve d'écoute, favoriser le dialogue et la coopération pour résoudre des situations complexes;

Avoir à cœur la réussite globale de l'usine;

Avoir un intérêt marqué pour le travail d'équipe;

Être rassembleur et inspirant;

Description des tâches

Relevant du Directeur général, le Gestionnaire SST aura comme principale responsabilité d’organiser, de diriger, de contrôler et d’évaluer les activités de l’équipe de prévention santé et sécurité pour notre usine de Crabtree.

Plus précisément, tu auras à :

Participer à la transformation de la culture en matière de santé-sécurité;

Guider la direction dans l’élaboration ainsi que dans le suivi du plan d’action préventif SST annuel;

Veiller à la conformité légale en santé et sécurité pour l'usine;

Assurer la gestion administrative et le suivi de l’avancement des divers programmes santé-sécurité dont : cadenassage, espace clos, sécurité machine, analyse des risques, prévention incendie, brigade d’intervention, analyses de risque, entrepreneurs et autres;

Maintenir à jour le programme de prévention et de mesures d’urgence SST ainsi que les politiques et procédures;

Développer et mettre en place des outils d’application, de suivis et de présentation aux équipes de supervision et à la direction, selon les besoins;

Supporter l’avancement des actions correctives en matière de santé-sécurité;

Agir à titre de membre actif du comité santé sécurité de l’usine;

Mettre en place des Indicateurs de performance permettant de mesurer l’impact des actions préventives et correctives. Proposer des actions aux comités de direction afin d’améliorer ces Indicateurs de performance;

Agir à titre de personne ressources auprès des gestionnaires dans les enquêtes et les analyses des évènements SST (blessure, non-conformité, passé-proche, incendie, audit), et participer à l’élaboration des actions correctives à mettre en place;

Représenter l’employeur auprès d’organismes externes;

Responsable d’évaluer la rigueur d’application des mécanismes de préventions en place dans l’usine et propose des actions correctives à l’équipe de direction;

Former et / ou participer à l’élaboration des formations en matière de santé-sécurité (technique et mentorat auprès des gestionnaires);

Coordonner les groupes de travail en matière de santé-sécurité;

Gouverner la gestion des produits chimiques en approuvant les nouveaux produits, en assurant l’archivage et la conformité avec le programme « SIMDUT ».

Exigences du poste

Détenir un BAC dans une discipline appropriée ou DEC en hygiène industriel ou certificat en santé et sécurité au travail;

Détenir 6 à 9 ans d'expérience dans un poste similaire;

Expérience en gestion d'équipe de travail;

Connaissance et maîtrise de systèmes et logiciels de la suite Microsoft Office;

Maîtrise du français et de l'anglais afin de pouvoir participer à diverses rencontres corporatives sur une base périodique;

Avoir une certaine mobilité afin de pouvoir aller à la rencontre des gens au sein des autres usines de Produits Kruger au Canada ou au États-Unis selon les mandats et le besoin;

Expérience en milieu syndiqué (un atout).

Horaire du poste

Horaire du lundi au vendredi;

Produit Kruger souscrit à une politique d’équité en matière d’emploi et, de ce fait, encourage tous les candidats qualifiés à postuler. Veuillez prendre note que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

Si vous correspondez au profil recherché, faites parvenir votre curriculum vitae via le (section carrières).

Tu aimerais rejoindre une équipe passionnée et dynamique, où tu pourras jouer un rôle clé dans l'évolution des véhicules électriques de demain ?Si tu es prêt(e) à relever ce défi, nous serions ravis de t’avoir à bord !

Chez Stageline, nous avons l'habitude de viser grand et de réaliser des projets ambitieux. Depuis plus de 35 ans, les plus grands artistes performent sur nos scènes, et nous continuons de prospérer avec de nombreux projets excitants. Tu as sûrement vu nos scènes lors de fêtes de quartier, dans des parcs, ou à des festivals comme Osheaga, Heavy MTL, Lasso, ou le Festival de Jazz de Montréal.

Tes responsabilités :

• Supporter et conseiller le Superviseur Amélioration et Développement de Produits ainsi que les clients internes et externes qui lui sont assignés;
• Collaborer étroitement avec l’équipe d’ingénierie pour concevoir de nouveaux produits, comme des véhicules électriques, et améliorer les systèmes électriques existants;
• Participer à l’élaboration et à la préparation de schémas électriques, plans de câblage et diagrammes de circuits à partir d’esquisses
• Participer à la conception des systèmes électriques : élaboration des idées, simulations, sélection de composants, fabrication et tests de prototypes;
• Participer à l’évaluation des coûts de production des prototypes et des systèmes finaux;
• Assurer la mise en œuvre et le suivi des projets avec les différents intervenants concernés;
• Vérifier les schémas électriques, la compatibilité des composants et les concepts;
• Assurer la conformité des conceptions aux normes électriques applicables;
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Tu es la personne qu’on cherche si :

Tu as un diplôme d’études collégiales ou universitaires en génie électrique;

Tu possèdes 3 années d’expérience en conception de systèmes électriques ou électroniques;

Tu maîtrise les outils de conception assistée par ordinateur pour le dessin électrique (ex. AutoCAD Electrical, EPLAN).

Tu as de l’expérience dans les procédés de fabrication, l’intégration de systèmes électriques et l’analyse de circuits.

Tu as de bonnes habiletés de communication à l’oral et à l’écrit.

Tu as une excellente habileté et une passion pour le travail manuel en mécanique.

En te joignant à la #StagelineFam, tu bénéficieras de nombreux avantages :

Tu exerceras un impact concret au quotidien sur le bon fonctionnement du département et de ton équipe;

Une gamme complète d’avantages sociaux, comprenant les assurances (vie, invalidité, santé, dentaire), un REER collectif avec contribution de l’employeur, un PAEF et la télémédecine;

Un environnement de travail sécuritaire, moderne et écoresponsable;

Une équipe soudée, compétente et passionnée qui aime se réunir pour se challenger, célébrer et profiter des activités offertes par notre comité social.

Envie de faire partie de cette belle aventure ? C’est le moment d’entrer en scène !

Toutes les candidatures seront étudiées. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus pour une entrevue

Stageline est fière de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, soutient la diversité et s’assure que l’ensemble de son personnel puisse s’épanouir dans un environnement où chaque personne se sent valorisée et respectée. Tous les candidats qualifiés sont pris en considération, sans égard à leur citoyenneté, ethnicité, race, couleur, religion, genre, expression de genre, orientation sexuelle, handicap, âge ou tout autre statut protégé par la loi. Nous encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles ou ethniques à postuler pour nos emplois.Lieu de travail : L'Assomption, Québec

Employeur

PAVAGE MGMT INC

Description de l'entreprise

Pavage MGMT Inc. est une entreprise dynamique et passionnée œuvrant dans le domaine institutionnel, commercial, génie civil et offrant des services de pavage, béton, pavé-uni et aménagement extérieur. Nos équipes sont déterminées à offrir un travail de qualité supérieure et de se surpasser afin de satisfaire pleinement sa clientèle.

Description de l’offre d’emploi

Pavage MGMT, entreprise spécialisée dans les travaux de pavage, béton, pavé-uni et excavation, est à la recherche d'un(e) arpenteur(euse) en génie civil pour rejoindre son équipe dynamique.Le candidat idéal sera responsable de :Effectuer des levés topographiques et des implantations sur les chantiers de construction.Préparer et interpréter des plans et des cartes pour les projets en cours.Collaborer étroitement avec les ingénieurs et les autres membres de l'équipe pour assurer la précision des mesures et des données collectées.Assurer le suivi des modifications apportées aux plans et aux projets.Veiller au respect des normes de santé et de sécurité sur les chantiers.Exigences :Diplôme d'études professionnelles (DEP)Maîtrise des instruments et des logiciels d'arpentage modernes.Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.Permis de conduire valide.Atouts :Expérience avec les projets municipaux ou provinciaux.Connaissance des normes et réglementations locales en matière de construction et d'arpentage.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Saisonnier

Comment présenter sa candidature

Pour cette étape vous devez communiquer avec le service de placement de votre établissement d’enseignement ou avec la personne responsable des stages de votre programme d’études ou de votre ordre professionnel.

Imprimer le stage Information sur le stage

Titre Stagiaire en aménagement et environnement forestier volet harmonisation (OFFRE MODIFIÉE)

Employeur Ministère des Ressources naturelles et des Forêts

Numéro de référence

du stage

MRNF15667

Session du stage Été 2025

Nombre de postes 1

Niveau de scolarité Universitaire 1er cycle

Programmes d'études

• Foresterie
• Foresterie - Aménagement et environnement forestiers
• Foresterie - Opérations forestières

Date de publication de l'offre 28 février 2025

Date limite de réception des candidatures dans l’organisation 12 mars 2025

Renseignements généraux

Lieu du stage (ville) Sainte-Émélie-de-l'Énergie

Description de l’organisation Le ministère des Ressources naturelles et des Forêts (MRNF) est une organisation qui travaille à la mise en valeur des ressources naturelles et des forêts du Québec. Il offre des domaines d'activités variés et des cheminements de carrière intéressants.

Description du contexte dans lequel s'inscrit le stage Occuper un emploi ou faire un stage pendant vos études est un excellent moyen d’acquérir de l’expérience, de développer des compétences et d'établir des contacts professionnels. À environ une heure du grand Montréal, vivez au rythme de la nature, découvrez les activités de plein air et les belles forêts de la région de Lanaudière. Vous trouverez dans cette région, toute une gamme d'activités de plein air pour tous les goûts : randonnée pédestre et cyclable, canoë-kayak, raquette, ski de fond, motoneige, etc.

Vous aurez accès à un emploi aux activités diversifiées en collaboration avec plusieurs collègues qui auront à cœur votre développement et vos apprentissages. .

Description du mandat et des tâches qui seront confiés au stagiaire - Collaborer quotidiennement avec le responsable régional de l’harmonisation;

Être en mesure de vulgariser et diffuser l’information aux partenaires locaux, régionaux et au grand public;

Apporter son soutien auprès des clientèles internes et externes au sujet de la connaissance, de la mise en valeur et de l’utilisation optimale de la forêt et de ses ressources.

La grande diversité des usages du territoire forestier de la région de Lanaudière en fait un poste stratégique nécessitant de multiples relations avec une clientèle variée.

Durée souhaitée du stage en nombre de semaines 12 semaines

La durée d’un stage ne peut excéder celle qui est prévue au programme d’études.

Nombre d’heures par semaine 35 heures

Horaire et conditions de travail Du lundi au vendredi, 7 heure par jour en mode hybride (présence obligatoire au bureau de deux jours par semaine et télétravail) et horaire variable.

Autres précisions La durée du stage pourra varier entre 12 et 17 semaines, selon les disponibilités.

Pour les étudiants étrangers : Afin d’être admissible à effectuer un stage dans la fonction publique, la personne doit avoir la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail valide émis par Citoyenneté et Immigration Canada.

Profil recherché - Très bonne connaissance du français;

Connaissance Microsoft Office (un atout);

Bonne facilité de communication.

Unité administrative où se déroule le stage (direction ou service) Unité de gestion de Lanaudière

Début du stage 28 avril 2025

Fin du stage 29 août 2025

Les dates peuvent être flexibles selon celles prévues par l’établissement d’enseignement.

Salaire

Aux fins de la rémunération seulement, les tâches liées au stage sont appariées à la classe d’emplois Ingénieure forestière ou ingénieur forestier (119) et le taux horaire minimal est de 27.54 $. Une majoration de 6,5% s’ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux.

Adresse où se déroulera le stage

Adresse municipale 150, rue Saint-Michel

Ville Sainte-Émélie-de-l'Énergie

Code Postal J0K 2K0

Mentions

Le stage doit être prévu au programme d’études des personnes candidates ou constituer une des conditions prescrites pour l’admission à un ordre professionnel.

Le stage peut mener à un emploi dans la fonction publique, sous réserve de certaines conditions. Ces dernières peuvent être consultées sur Québec.ca , à la section Stages et emplois étudiants.

Pour profiter des mesures destinées aux membres de groupes cibles, il faut remplir le formulaire d’accès à l’égalité pour les stagiaires et le joindre au dossier de candidature. Ce formulaire est accessible à la section Stages du portail gouvernemental .

Pour occuper un emploi ou réaliser un stage dans la fonction publique, toute personne doit avoir une connaissance du français appropriée au poste concerné.

Pour transmettre votre candidature, communiquez avec le service de placement de votre établissement d’enseignement ou avec la personne responsable des stages de votre programme d’études ou de votre ordre professionnel.

Notre client est spécialisé dans l’installation et l’entretien de quais de chargement. Ils ont à cœur la sécurité de leurs employés et de leurs clients. Il cherche présentement un chargé de projet pour se joindre à leur équipe.

Description du posteEn tant que chargé de projet installation; vous allez prendre en charge des dossiers d’installation d’équipements en supervisant la réussite des travaux pour que l’application rencontre / dépasse les attentes des clients.

Qu'est-ce qui vous attendSalaire :

entre 75 000$ et 80 000$, selon l’expérienceHoraire :

40h / semaine flexibleDéplacements occasionnels aux USA pour des formations (résidence permanente et passeport requis)Déplacements quotidiens sur les chantiers partout à Montréal, Laval et la Rive-Nord

Principales responsabilités

• Coordination des équipes et sous-traitants : Superviser les techniciens / sous-traitants et planifier les travaux d’installation en collaboration avec le coordonnateur.
• Gestion client : Communiquer les horaires d’installation, coordonner les dates, et informer des changements.
• Conformité et approvisionnement : Vérifier les équipements à réception, gérer les commandes de pièces et sous-traitants, et résoudre les problématiques avec les manufacturiers.
• Qualité et sécurité : Effectuer des visites de contrôle, assurer la conformité aux standards de santé et sécurité, et instaurer une culture proactive.
• Support technique et formation : Assister les techniciens sur site, former le personnel, et établir des politiques de performance.
• Gestion de projet : Maintenir les relations avec les entrepreneurs, gérer les plans architecturaux, valider les fiches de travail, et respecter les objectifs financiers.
• Support aux ventes : Participer aux estimations, préparer les soumissions, et coordonner les ajouts au contrat.

Ce qui vous est offert

Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance.

Des opportunités de développement professionnel et de formation continue

Assurance collective payé à 50% par l’employeur

REER avec cotisation de l’employeur et télémédecine

Véhicule et cellulaire fourni

2 semaines de vacances (flexible)

Activités socialesDiplôme : minimum d’un diplôme d’étude secondaireExpérience : minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projet industrielExpérience en gestion de personnel (atout)Connaissances : normes de sécurité sur les chantiers de construction, connaissance en mécanique du bâtiment, mécanisme de quais de chargement (atout)Compétences : logiciel suite Office, SAGE 300, lecture de plan et devis de constructionTraits de caractère : excellente compétence en communication, gestion du stress, adaptabilité, bonne gestion des priorités, service client

Chef de file dans le domaine de l’ingénierie de la donnée,

Groupe Civitas Inc .,

met au service de ses clients son savoir-faire en arpentage, en ingénierie, en science du bâtiment et en géomatique grâce à l’expertise d ses professionnels chevronnés.

Relevant du Directeur de l’ingénierie, notre équipe est à la recherche d’un

Ingénieur ou d’une Ingénieure Civil sénior

avec une expertise technique démontrée ainsi que de l’expérience en gestion de projets et travail en équipes multidisciplinaires pour supporter la croissance de l’entreprise dans la réalisation de projets civils municipaux, industriels, industriels ou privés.

Chez

Groupe Civitas Inc.

toutes les fins de semaines sont de longs weekends car nous travaillons 4 jours par semaine tout au long de l’année. L’horaire de travail est de 35 heures réparti sur 4 jours, soit du lundi au jeudi.

L’expérience employé chez

Groupe Civitas Inc.

c’est :

L’opportunité de travailler sur des projets stimulants et variés

Un environnement de travail dynamique et chaleureux dans des bureaux spacieux et lumineux où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important

Une rémunération compétitive

Des vacances annuelles incluant des congés additionnels durant le temps des fêtes

Un horaire de travail sur 4 jours

Un régime complet d’assurances collectives

Un régime REER-RPDB avec participation de l’employeur

Une entreprise qui encourage la formation continue et la conciliation travail et vie personnelle

Le candidat aura la possibilité de choisir entre notre bureau de Laval ou de Montréal comme lieu de travail. Nous offrons également une option de travail hybride, combinant télétravail et présence au bureau selon les besoins opérationnels.

Responsabilités :

Agir à titre de chargé de projets ou de coordonnateur dans le cadre de projets multidisciplinaires

Maitriser les solutions techniques et agir à titre de concepteur spécialiste sur certains projets d’infrastructures urbaines (égouts, aqueducs, ponceaux, voirie, ouvrages de béton etc.) conformément aux normes en vigueur à l’aide de logiciels spécialisés

Servir de personne contact principale auprès des clients, municipalités et autres parties prenantes afin de répondre à leurs besoins et maintenir des communications ouvertes, efficaces et proactives

Prendre part aux diverses réunions liées au projets sous sa gouverne

Participer à la planification, la direction et la validation des activités de conception techniques de même que les différents livrables des projets

Valider et approuver les devis techniques, bordereaux d’estimation des coûts et notes de calcul afin d’assurer leur exactitude et leur conformité

Assurer la qualité des services et livrables, le respect des échéanciers, des budgets et des projections d'heures de travail nécessaires à la complétion des mandats sous sa responsabilité

Attribuer, encadrer et vérifier les travaux à réaliser par les ingénieurs qui prennent part à ses projets

Évaluer la performance du personnel sous sa responsabilité et mettre en place les plans de développement et de perfectionnement nécessaires

Effectuer toute autre tâche connexe

À propos de nous

Chef de file dans le domaine de l’ingénierie de la données, l’arpentage, la géomatique, de l’ingénierie et de la science du bâtiment,

Groupe Civitas Inc .

est une entreprise multidisciplinaire, composée de professionnels chevronnés reconnue partout au Canada. Nous sommes en mesure d’offrir à nos clients un service clé en main qui leur permet de concrétiser leurs projets les plus ambitieux.

Baccalauréat en génie civil ou en génie de la construction ou domaine connexe

Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec

Minimum de dix (10) années d’expérience pertinente dans un poste similaire

Expérience dans les études, la conception et la réalisation de projets d’infrastructures urbaines

Expérience démontrée en gestion de personnel et en gestion de projets

Leadership mobilisateur, excellentes aptitudes de communication et relations interpersonnelles

Excellentes capacités d’analyse, de résolution de problèmes, d’organisation et de planification

Sens des responsabilités, rapidité d’action et capacité à travailler sous pression

Bonne connaissance des logiciels  : AutoCAD, Civil 3D, PCSWMM

Excellente maîtrise du français parlé et écrit

Groupe Conseil UDA est à la recherche d’un

Professionnel en géomatique – profil cartographie

pour compléter son équipe multidisciplinaire composée d’ingénieurs agricoles et forestiers, d’agronomes, de biologistes, de géographes, de spécialistes en géomatique et de techniciens spécialisés.

Le poste peut être rattaché à notre bureau de Saint-Charles-sur-Richelieu, celui de Québec ou encore offert en télétravail jusqu’à près de 100% du temps.

PERMANENT - TEMPS PLEIN / PROFIL : 50 000$ À 78 000$ SELON L'EXPÉRIENCE

Pourquoi nous choisir?

Pour notre

culture et climat de travail à échelle humaine

• à la fois agréable et enrichissant sur le plan du développement des compétences en environnement, en agriculture, en foresterie et en hydrogéologie, où les gens peuvent exercer leur passion dans des contextes de projets variés et stimulants, et où leur apport est reconnu et valorisé;

Pour notre

multitude de possibilités de carrières

pour continuer d’évoluer et de vous développer et ce, dans un environnement propice l’épanouissement professionnel (plan personnalisé de formation, de développement et d’acquisition de compétences);

Pour notre

contribution significative au succès des projets de développement au Québec

en assurant le respect des milieux et des règlements applicables;

Pour notre

rémunération concurrentielle et notre gamme d’avantages sociaux complets

axées sur les employés (régime d’assurance collective, régime de retraite, télémédecine, PAEF, cellulaire fourni, remboursement des frais d’adhésion d’association professionnelle, remboursement du kilométrage parcouru selon politique interne, activités club social, etc.);

Pour nos

conditions de travail flexible

visant l’équilibre entre nos vies professionnelles et privées (télétravail offert jusqu’à 100% du temps selon le poste, horaire condensé, congés annuels, etc.).

Responsabilités liées au posteLe

Professionnel en géomatique

aura à participer activement à la collecte, au traitement, à l’analyse, à la gestion et à la représentation cartographique des données spatiales associées à différentes composantes de l’environnement dans le cadre d’études d’impact sur l’environnement ou de demandes de permis et autorisations. Plus spécifiquement, il sera appelé à assumer les responsabilités suivantes :

Préparer différents produits cartographiques thématiques à échelle variable (cartes, atlas, affiches, simulations visuelles, coupes topographiques);

Réaliser le géotraitement de données (analyse spatiale, compilation, requête, conversion);

Développer et maintenir les applications de collecte de données au terrain

Créer des cartes et applications Web à l’aide d’ArcGIS Online

Agir à titre de conseiller pour le développement de la géomatique au sein de l’organisation et nos clients externes;

Participer au respect des budgets et des échéanciers des projets;

Travailler en collaboration avec tous les départements de l’entreprise pour la réalisation de projets.

Mots clés : Systèmes d’information géographique (SIG) / Cartographie numérique / Analyse spatiale / Gestion de bases de données spatiales / Modélisation 3D / GPS et géolocalisation

Note : Le masculin est utilisé dans l’unique but d’alléger le texte.

Diplômé d’un DEC ou d’un BAC en géomatique ou équivalent;

Plus de 3 ans d’expérience professionnelle pertinente en géomatique en lien avec la cartographie;

Maîtrise de l’environnement ESRI;

Habileté pour créer des requêtes (SQL);

Connaissance de la cartographie en ligne et des applications terrain (p. ex. ARCGIS Online);

Connaissance du devis technique d’Hydro-Québec (atout);

Connaissance des langages de programmation (p. ex. Python) (atout);

Connaissances de base en AutoCad (atout);

Connaissance de la suite Office et des logiciels Illustrator, Photoshop;

Autonomie, initiative et souci du détail, capacité de travailler en équipe et dans un environnement dynamique;

Bonne capacité de communication orale et écrite.

À propos de l'entreprise :

Nous représentons une entreprise qui fait la différence en matière de fabrication dans le domaine de l’acier durable.

Description du poste :

Nous recherchons un électricien industriel expérimentée pour intégrer cette équipe dynamique.

Salaire

Salaire horaire 39.25 $

Horaire :

Rotation 1 semaine de jour et 1 semaine de soir - 6h30 - 14h30 de jour - 14h30 - 22h30 de soir

Responsabilités principales :

Diagnostiquer les pannes électriques, électroniques et d’instrumentation et déterminer les actions à prendre.

Inspecter, installer, réparer, fabriquer, modifier, calibrer, ajuster et entretenir toutes sortes d’équipements électroniques, électriques et d’instrumentation mécanique, électrique et pneumatique.

Faire le filage de tous les appareils électriques, dispositifs, circuits, de tout voltage à l’usine ou à un endroit désigné

Avantages :

Il s’agit d’un poste permanent

Salaire horaire de 39.25 $

Rotation 1 semaine de jour et 1 semaine de soir - 6h30 - 14

30 de jour -

14h30 - 22h30 de soir

40 heures par semaine

REER très intéressant

Employeur qui prône et aide financièrement ses complices dans leur quête de perfectionnement et de Formations en continu

C’est environnement très propre, grand, sécuritaire et structuré qui vous attend

Un programme d’assurances complet et qui est 100% payé par l’employeur

DEP électricité + licence C

Minimum 3 années d’expériences sur un rôle similaire

Placer la santé et la sécurité en priorité au quotidien

L’intégrateur mécanique est sous la supervision du chargé de projet et est soutenu par le chef d'équipe de sa discipline avec l’aide des experts techniques et de l’innovation.

L’intégrateur est responsable d’effectuer le suivi des tâches et des ressources assignés sur un projet spécifique à son domaine de compétence. Il doit évaluer les besoins en nombre de personnel et faire les suivis d’avancement auprès des membres de son équipe projet tout en maintenant les communications avec les autres intégrateurs du projet qu’ils soient mécanique, électrique, contrôle / robot, informatique, innovation ou autres.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

• Valider et confirmer les livrables des sous-projets qui lui sont assignés;
• Valider et confirmer les budgets et les délais qui lui sont assigné;
• Éliminer les bloquants qui peuvent affecter le projet;
• S’assurer de l’harmonisation des systèmes et composantes utilisés dans un même projet;
• Confirmer et faire le suivi des échéanciers d’intégration tout en harmonisant les actions avec les intégrateurs des autres disciplines;
• Effectuer le suivi d’avancement des ressources sur leurs sous-projets respectifs et met à jour de manière hebdomadaire le suivi des tâches assignées à sa discipline, tant financière que des échéanciers;
• S’assurer que les ressources de l’équipe soient suffisamment nombreuses, formées et qualifiées pour les besoins du projet et escalade au besoin toute situation jugée problématique à son superviseur et au chargé de projet ;
• Participer aux sessions de remue-méninge afin de résoudre certaines problématiques ponctuelles;
• S’assurer que les standards établis par l’entreprise soient rigoureusement suivis tout en en questionnant le statu quo dans un but d’amélioration de nos équipements et de nos processus;

Communiquer tous les changements ou les améliorations rencontrés lors la réalisation du projet au département de développement de produit afin que les projets subséquents puissent en profiter.

Participer aux rencontres client pour la présentation des divers documents

Participer aux rencontres de coordination

Participer au post-mortem des projets;

Qualifications et exigences  :

Baccalauréat dans sa discipline, ou une technique dans sa discipline jumelée à une expérience pertinente ;

Minimum de 8 ans d’expérience dans l’exécution de projet dans l’industrie de fabrication ou de centres de distribution, avec 5 à 7 ans d’expérience dans sa discipline ;

Maîtrise les systèmes de convoyages pour des applications industrielles ;

Parfaite connaissance du français;

Très bonne connaissance des logiciels AutoCAD, SolidWorks et de la suite Office selon sa discipline prédominante ;

Grande autonomie ;

Habileté à travailler en équipe ;

Bonne capacité à communiquer efficacement avec les membres de l’équipe dans un contexte de complexité de projet ;

Disponibilité à voyager à l’occasion à l’extérieur de la région métropolitaine;

Son autonomie devra être démontrée par des réalisations concrètes et devra mettre en relief le suivi des mandats, des budgets et des échéanciers.

Employeur

RH CARRIERE ET ASSOCIES INC.

Description de l'entreprise

Nous sommes une firme spécialisée dans le recrutement de personnel dans le domaine de la construction. Aucuns frais pour l'embauche, car nous agissons à titre de ressources humaines externes pour les entreprises. Vous êtes engagé directement par eux. Notre travail est d'analyser vos besoins et de vous trouver une compagnie qui vous corresponde. Par la suite, nous organisons les rencontres entre vous et l'employeur et nous nous occupons de faire vos références, de sortir vos antécédents judiciaires pour que l'entreprise puisse vous faire une offre advenant le cas. Finalement, on s'occupe de votre avenir!

Description de l’offre d’emploi

Participer aux réunions d’informations avant exécution avec le directeur des opérations construction et l’estimateur ;Participer aux réunions de début de chantier ;Effectuer une visite préalable du chantier et élaborer un plan d’action ;Produire la liste des matériaux complète du projet et les commander ;Transmettre ses besoins en personnel et équipements au directeur des opérations construction ;Établir des échéanciers de travaux de chantiers et suivi ;Assurer la conformité avec les devis des matériaux que l’on prévoit mettre en place ;Agir comme responsable technique et s’assurer de faire respecter les plans et devis ;Vérifier, contrôler et superviser activement les chantiers ;Évaluer les coûts des mémos de chantiers rédigés par les chefs d’équipes concernant les travaux excédentaires ou imprévus au contrat (avenants au contrat) ;Produire les décomptes progressifs ;Négociation avec les fournisseurs et sous-traitants.l'adresse mentionnée est un lieu de rencontre pour nos entrevues, l'adresse de notre client vous sera dévoilée plus tard. ne pas se présenter sans confirmation.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Concepteur(trice) mécanique

Tu es passionné(e) par la conception d’équipements, de composantes mécanique

et l'optimisation des opérations manufacturières? Ton esprit d'équipe, ta

collaboration et ton sens de l'organisation te démarquent?

Imagine mettre à profit ton expertise chaque jour pour accompagner des

compagnies manufacturières locales, les rendant plus efficaces et performantes.

Rejoins-nous chez DVOLU!

Depuis plus de 7 ans, nous faisons évoluer le paysage manufacturier québécois

avec des solutions automatisées. Situé à Boucherville, notre environnement

dynamique favorise le travail d'équipe, le respect et la créativité. Si tu cherches un

lieu où ton talent peut vraiment faire la différence, DVOLU est fait pour toi!

Le poste

En tant que Concepteur(trice) mécanique, tu auras un rôle essentiel dans la

conception, le développement et la mise en oeuvre de solutions de pointe pour nos

clients afin d’optimiser et maximiser leur efficacité et leur productivité.

Tu collaboreras étroitement avec des équipes multidisciplinaires et tu mettras en

oeuvre ton esprit créatif pour concevoir des produits et des systèmes mécaniques

innovants.

Pourquoi rejoindre l’équipe de DVOLU?

• Un horaire flexible et du télétravail pour une meilleure conciliation travail & vie personnelle;
• Assurances collectives;
• Plan de régime de retraite avec cotisation de l’employeur;
• Une rémunération compétitive;
• Régime de vacances avantageux, et une fermeture entre Noël et le jour de l’an;
• L’opportunité de travailler au sein d’une entreprise innovante en pleine croissance, ou votre contribution aura un impact significatif et sera reconnue;
• Un environnement de travail stimulant qui favorise la responsabilisation et
• l’efficacité au quotidien;
• Des projets passionnants et variés avec une exposition à des industries diverses;
• Développement professionnel et formation continue;
• Des valeurs prônant la polyvalence, la liberté d’action et le travail d’équipe;
• Des vêtements Dvolu;
• Évènements corporatif stimulant;
• Plusieurs autres avantages à découvrir!

Voici le défi qu’on te propose

Tu seras responsable de la gestion mécanique des projets, de la conception à la

mise en service chez nos clients, notamment :

Développer des concepts d’aménagements créatifs;

Effectuer la conception 3D ainsi que les dessins / plans détaillés d’assemblages;

Effectuer l’ingénierie de détails et concevoir des plans et schémas de contrôle;

Valider les dimensions des concepts développés;

Gérer les soumissions avec les fournisseurs et procéder à la sélection des composantes;

Gestion de projets et participation à la mise en service des équipements;

Respecter les budgets et les échéanciers et résoudre les problèmes techniques;

Participer à l’optimisation des processus du département.

Profil Recherché

Technique en génie mécanique, formation connexe ou expérience équivalente;

3 ans d’expérience minimum en milieu manufacturier ou firme d’intégrateur à titre de concepteur mécanique;

Excellente connaissance du logiciel Solidworks;

Connaissance des procédés de fabrication (métal en feuille et usinage);

Expérience en gestion et coordination de projet (atout).

Traits professionnels & Aptitudes

Organisation dans le travail, gestion de temps efficace;

Excellente créativité en résolution de problèmes et recherche de solutions;

Excellente capacité relationnelle et sens du travail d’équipe;

Bonnes habiletés communicationnelles, être orienté vers le client;

Soucis du détail;

Débrouillard, curieux, polyvalent, dynamique et autonome;

Bonne capacité d’analyse et de synthèse;

Facilité d’apprentissage.

Bonjour, je suis Julie Baptista, Cheffe d'équipe FED Ingénierie, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.

Nous sommes des experts et parlons votre langage.

Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception de panneaux de contrôle située à Boucherville, un(e) Programmeur PLC / Automatisation - Poste permanent 40h semaine - finissent a midi le vendredi

Votre fonction

Relevant du chef d'ingénierie, vous êtes en charge des tâches suivantes :

Étudier et analyser les informations pertinentes à la réalisation des projets qui lui sont assignés tel que les devis techniques, les plans électriques, les listes d'entrées et de sorties, les descriptions fonctionnelles, etc.

• Collaborer à la conception de solutions rentables en vue de satisfaire les besoins des clients pour les projets / mandats attribués
• Élaborer des architectures de contrôle ainsi que des croquis de raccordement et de séquence
• Programmer différents types d'automates programmables PLC (Omron, Allen Bradley, Siemens)
• Programmer et concevoir les interfaces opérateurs HMI
• Programmer des logiciels d'acquisition de données (SCADA)
• Réaliser les mises en route de systèmes
• Rechercher et identifier la cause des défaillances et mettre en place les actions correctives
• Documenter les procédures de configuration ou de dépannage
• Répondre aux appels de services et assurer la remise en état rapide et efficace des équipements vendus aux clients
• Répondre aux demandes d'informations soit techniques ou en lien avec l'avancement des travaux
• Réaliser toutes autres tâches connexes menant au succès des projets

Vos compétences professionnelles

Autonome

Expert technique dans son domaine

Profil Hands-on

Nous recherchons une personne dynamique et pro-active capable de gérer de manière autonome ses projets. Notre candidat idéal aime être considéré comme un membre a part entière par son expertise technique au sein des équipes de ses clients.

Votre profil

Expérience de 2-4 ans minimum sur un poste similaire en automatisation

Anglais professionnel

L'utilisation de l'anglais est requise dans le cadre de ce poste pour les raisons suivantes :

Communication avec des clients internationaux

Collaboration avec des partenaires anglophones : Vous devrez collaborer avec des fournisseurs et partenaires anglophones pour le suivi des commandes et la gestion des contrats.

Rédaction de documents en anglais : Vous serez responsable de la rédaction de rapports, de propositions ou de contrats en anglais, à destination de nos clients internationaux.

Etudes : DEC minimum la priorité sera accordé a l'expérience

Salaire jusqu'a 115k$ selon expérience et études

Poste bureau et plancher, assurances complètes payés à 50% par l'employeur, congés payés négociables selon expérience, vendredi après-midi off

Bonjour, je suis Julie Baptista, Cheffe d'équipe FED Ingénierie, spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de l'ingénierie, du génie et du manufacturier.Nous sommes des experts et parlons votre langage.Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.Je recrute actuellement pour un de mes clients, une entreprise manufacturière spécialisée dans la conception de panneaux de contrôle située à Boucherville, un(e) Programmeur PLC / Automatisation - Poste permanent 40h semaine - finissent a midi le vendrediVotre fonction

Relevant du chef d'ingénierie, vous êtes en charge des tâches suivantes :

Étudier et analyser les informations pertinentes à la réalisation des projets qui lui sont assignés tel que les devis techniques, les plans électriques, les listes d'entrées et de sorties, les descriptions fonctionnelles, etc.

• Collaborer à la conception de solutions rentables en vue de satisfaire les besoins des clients pour les projets / mandats attribués
• Élaborer des architectures de contrôle ainsi que des croquis de raccordement et de séquence
• Programmer différents types d'automates programmables PLC (Omron, Allen Bradley, Siemens)
• Programmer et concevoir les interfaces opérateurs HMI
• Programmer des logiciels d'acquisition de données (SCADA)
• Réaliser les mises en route de systèmes
• Rechercher et identifier la cause des défaillances et mettre en place les actions correctives
• Documenter les procédures de configuration ou de dépannage
• Répondre aux appels de services et assurer la remise en état rapide et efficace des équipements vendus aux clients
• Répondre aux demandes d'informations soit techniques ou en lien avec l'avancement des travaux
• Réaliser toutes autres tâches connexes menant au succès des projetsVos compétences professionnelles
• Autonome- Expert technique dans son domaine- Profil Hands-on

Nous recherchons une personne dynamique et pro-active capable de gérer de manière autonome ses projets. Notre candidat idéal aime être considéré comme un membre a part entière par son expertise technique au sein des équipes de ses clients.

Votre profil

Expérience de 2-4 ans minimum sur un poste similaire en automatisation- Anglais professionnel

L'utilisation de l'anglais est requise dans le cadre de ce poste pour les raisons suivantes :

Communication avec des clients internationaux

Collaboration avec des partenaires anglophones : Vous devrez collaborer avec des fournisseurs et partenaires anglophones pour le suivi des commandes et la gestion des contrats.

Rédaction de documents en anglais : Vous serez responsable de la rédaction de rapports, de propositions ou de contrats en anglais, à destination de nos clients internationaux.

Etudes : DEC minimum la priorité sera accordé a l'expérience

Salaire jusqu'a 115k$ selon expérience et études-Poste bureau et plancher, assurances complètes payés à 50% par l'employeur, congés payés négociables selon expérience, vendredi après-midi off

Concepteur(trice) mécanique

Tu es passionné(e) par la conception d’équipements, de composantes mécanique

et l'optimisation des opérations manufacturières? Ton esprit d'équipe, ta

collaboration et ton sens de l'organisation te démarquent?

Imagine mettre à profit ton expertise chaque jour pour accompagner des

compagnies manufacturières locales, les rendant plus efficaces et performantes.

Rejoins-nous chez DVOLU!

Depuis plus de 7 ans, nous faisons évoluer le paysage manufacturier québécois

avec des solutions automatisées. Situé à Boucherville, notre environnement

dynamique favorise le travail d'équipe, le respect et la créativité. Si tu cherches un

lieu où ton talent peut vraiment faire la différence, DVOLU est fait pour toi!

Le poste

En tant que Concepteur(trice) mécanique, tu auras un rôle essentiel dans la

conception, le développement et la mise en oeuvre de solutions de pointe pour nos

clients afin d’optimiser et maximiser leur efficacité et leur productivité.

Tu collaboreras étroitement avec des équipes multidisciplinaires et tu mettras en

oeuvre ton esprit créatif pour concevoir des produits et des systèmes mécaniques

innovants.

Pourquoi rejoindre l’équipe de DVOLU?

• Un horaire flexible et du télétravail pour une meilleure conciliation travail & vie personnelle;
• Assurances collectives;
• Plan de régime de retraite avec cotisation de l’employeur;
• Une rémunération compétitive;
• Régime de vacances avantageux, et une fermeture entre Noël et le jour de l’an;
• L’opportunité de travailler au sein d’une entreprise innovante en pleine croissance, ou votre contribution aura un impact significatif et sera reconnue;
• Un environnement de travail stimulant qui favorise la responsabilisation et
• l’efficacité au quotidien;
• Des projets passionnants et variés avec une exposition à des industries diverses;
• Développement professionnel et formation continue;
• Des valeurs prônant la polyvalence, la liberté d’action et le travail d’équipe;
• Des vêtements Dvolu;
• Évènements corporatif stimulant;
• Plusieurs autres avantages à découvrir!

Voici le défi qu’on te propose

Tu seras responsable de la gestion mécanique des projets, de la conception à la

mise en service chez nos clients, notamment :

Développer des concepts d’aménagements créatifs;

Effectuer la conception 3D ainsi que les dessins / plans détaillés d’assemblages;

Effectuer l’ingénierie de détails et concevoir des plans et schémas de contrôle;

Valider les dimensions des concepts développés;

Gérer les soumissions avec les fournisseurs et procéder à la sélection des composantes;

Gestion de projets et participation à la mise en service des équipements;

Respecter les budgets et les échéanciers et résoudre les problèmes techniques;

Participer à l’optimisation des processus du département.

Profil Recherché

Technique en génie mécanique, formation connexe ou expérience équivalente;

3 ans d’expérience minimum en milieu manufacturier ou firme d’intégrateur à titre de concepteur mécanique;

Excellente connaissance du logiciel Solidworks;

Connaissance des procédés de fabrication (métal en feuille et usinage);

Expérience en gestion et coordination de projet (atout).

Traits professionnels & Aptitudes

Organisation dans le travail, gestion de temps efficace;

Excellente créativité en résolution de problèmes et recherche de solutions;

Excellente capacité relationnelle et sens du travail d’équipe;

Bonnes habiletés communicationnelles, être orienté vers le client;

Soucis du détail;

Débrouillard, curieux, polyvalent, dynamique et autonome;

Bonne capacité d’analyse et de synthèse;

Facilité d’apprentissage.

Bureau de Lévis ou de Boucherville)

Vous êtes de nature curieuse, cherchez à sortir de la routine et aimez solutionner des problèmes concrets de toute sorte? Vous êtes passionné.e par les grands projets d’infrastructure et souhaitez contribuer à des réalisations d’envergure ?

Nous vous invitons à rejoindre notre équipe dynamique et innovante en tant qu’ Ingénieur.e concepteur.trice d’ouvrages temporaires .

Vous jouerez un rôle essentiel dans la conception, l’optimisation et l’élaboration de méthode d’installations des ouvrages temporaires sur nos chantiers, incluant des projets variés tels que des centrales thermiques, hydroélectriques, des ponts, des routes, des tunnels, des éoliennes, etc. ! De fait, vous serez impliqué.e à trouver des solutions permettant l’exécution des travaux en chantier, nécessitant des conceptions d’ouvrages temporaires. Si vous détenez une expérience terrain comme ingénieur.e de chantier ou dans un rôle similaire, c’est vraiment l’idéal !

Concrètement, vous ferez partie de l’équipe technique chez CRT Construction, composée d’ingénieur.es, de dessinateurs techniques et épaulé par le directeur technique en charge du département!

DES AVANTAGES IDENTIFIÉS PAR NOS EMPLOYÉS :

• 4 semaines de vacances par année;
• Télétravail en formule hybride;
• Accès à la télémédecine 24 heures sur 24, 7 jours sur 7;
• Un programme complet d’avantages sociaux (ex : assurances et REER cotisés par l’employeur, etc.);
• Remboursement annuel dans le cadre de notre programme pour bien-être (sport, culture, aménagement de bureau - ergonomie);
• Allocation pour l’achat de vêtements corporatifs via notre boutique en ligne;
• L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure à travers le Canada;
• Un programme de formation pour vous faire évoluer dans l’entreprise;
• Gym et vélos de montagne à la disposition des employés à notre siège social à Lévis;
• L’occasion de vous développer et d’évoluer dans une entreprise familiale et de proximité.

VOTRE CONTRIBUTION AU SUCCÈS DE L'ENTREPRISE :

En support aux équipes terrains chantier, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réalisation de projets d’envergure, contribuant ainsi à l’excellence et à la croissance de notre entreprise.

Participer à l’identification des ouvrages temporaires requis à partir des documents de projet et de visite(s) en chantier;

Effectuer et optimiser la conception d’ouvrages temporaires incluant la préparation d’ébauches de dessin sur AutoCAD;

Réaliser, superviser et coordonner la préparation des documents techniques requis (Dessins d’atelier, dessin d’installation);

Participer à la résolution de problèmes techniques de nature variées (structure, géotechnique, maritime);

Participer aux réunions techniques avec les équipes de chantier aux besoins;

Réviser et élaborer les méthodes de travail et les procédures associées à des travaux complexes;

Surveiller, valider et attester l’exécution des travaux d’installation d’ouvrages temporaires ou d’activité critique;

Préparer des plans de levage (au besoin).

VOS COMPÉTENCES ET VOS TALENTS QUI VOUS PERMETTRONT DE VOUS RÉALISER PLEINEMENT

Débrouillardise;

Expérience de chantier;

Membre de l’ordre des ingénieurs du Québec à titre complet;

Expérience en conception temporaire de chantier;

Expérience en conception de structure (acier, bois, béton) et bonne connaissance des normes associées;

Connaissance du logiciel AutoCad;

Capacité à se déplacer occasionnellement (atout);

Expérience en conception d’éléments en lien avec la géotechnique (atout)

Connaissance dans l’utilisation du logiciel ADA;

TeamCRT

Pourquoi postuler :

Joignez-vous à une entreprise humaine dont le succès repose sur le talent et la passion de ses employés depuis plus de 15 ans. Vous ferez partie d’une équipe collaborative de professionnels toujours en quête d’innovation !

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail stimulant,
• Des horaires flexibles,
• Une conciliation vie travail / vie personnelle,
• Un support et des formations continues,
• Une évaluation de rendement annuelle,
• Assurances collectives,
• Télémédecine,
• Semaine de congés supplémentaire offerte par l’entreprise entre Noël et le Jour de l’an,
• Possibilité de réaliser votre plein potentiel sur plusieurs grands projets,
• Soutien exceptionnel de toute l'équipe SOGECLAIR.

Qui sommes-nous :

L’aéronautique, c’est d’abord des talents. Nous sommes fiers de capter les meilleurs professionnels de notre industrie. Nous offrons des solutions sur mesure qui marient ambition, écoute et créativité. Nous sommes la touche humaine qui fait des avions une histoire de passion. Pour mieux nous connaitre : Sogeclair .

Description sommaire du poste :

Le titulaire de ce poste est responsable de l’ensemble de la qualité des différents produits.

Principales tâches et responsabilités :

Effectue l’inspection dimensionnelle et visuelle des divers produits de production;

Vérifie et calibre différents outils de mesure;

Guide et supporte les employés dans l’application et le respect des procédures et standards de qualité concernant les produits;

Effectue la programmation de la CMM et l’interprétation des mesures à l’aide d’une CMM;

Effectue la validation et la déclaration du contrôle du premier article (FAI);

Effectue l’inspection de réception des composants;

Effectue les essaies mécaniques (TATP).

Profil de compétences :

Minimum de 3 ans d’expérience en inspection et tolérancement géométrique ou formation académique correspondante;

Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en génie mécanique ou aérospatial ou autre formation pertinente;

Rigueur, minutie, souci du détail;

Connaissance du secteur aéronautique : AS9100, RAC 561 & RAC 573 (un atout);

Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Teams);

Connaissance de PolyWorks (atout majeur);

Connaissance d’un logiciel ERP un atout (Sage).

Description de l'entreprise

Nous sommes AtkinsRéalis, chef de file mondial de la conception, de l’ingénierie et de la gestion de projets. Nous relions les individus, les données et la technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde. Ensemble, avec nos partenaires industriels et nos clients, et avec notre équipe mondiale de consultants, de concepteurs, d'ingénieurs et de gestionnaires de projets, nous pouvons changer le monde.

Description de l’offre d’emploi

Veuillez noter que cet affichage de poste a pour but de constituer une banque de candidatures pour des besoins futurs et ne représente aucun poste présentement ouvert par AtkinsRéalis ou ses partenaires.

Technicien(e) métallurgie

Inspecteur(e) en soudage qualifié(e) CSA W178.1 de niveau 2 et ONGC Ultrason 2 afin de réaliser en chantier et en atelier des inspections et / ou de la surveillance de travaux de fabrication, d’installation et de soudage.

Votre rôle au sein de l’équipe

Sous la responsabilité du chef de l’ingénierie métallurgique :

• Réaliser en chantier ou en atelier des inspections visuelles et / ou non-destructives sur des soudures.
• Réaliser en chantier ou en atelier les inspections et vérifications nécessaires pour assurer la qualité des travaux de fabrication et d’installation de structures métalliques.
• Réaliser en chantier les vérifications nécessaires pour assurer la qualité d’assemblage de bâtiments et autres structures connexes.
• Documenter chacun des essais à l’aide de photos.
• Étalonner les équipements de mesure.
• Rédiger des comptes rendus journaliers, rédiger des rapports hebdomadaires,
• Agir en tout temps avec professionnalisme.

Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur ?

Parce que nous proposons :

L'opportunité de travailler sur divers projets d'envergure pour des clients internes et externes.

Un environnement passionnant où l'équilibre travail-vie personnelle est important.

Un large éventail d'opportunités d'apprentissage et de développement.

Salaire compétitif, avantages sociaux flexibles, plan d'actionnariat des employés et régime de retraite à cotisations définies.

Un environnement de travail axé sur la santé et la sécurité.

Le candidat idéal :

Un minimum de 5 ans d’expérience pertinente.

Détenir une certification en inspection du soudage (CSA W178.2) de niveau 2 Valide.

Détenir une certification en inspection non-destructive du soudage (ONGC-48.9712) avec Ultrasons niveau 2 Valide.

Détenir une certification en inspection non-destructive du soudage (ONGC-48.9712) avec Particules magnétiques de niveau 2 ou avec ressuage de niveau 2 – Valides.

Détenir la formation en santé et sécurité sur les chantiers de construction (ASP Construction).

Détenir un DEC ou un AEC en métallurgie ou  dans un domaine connexe.

Détenir une certification NACE CIP valide – UN ATOUT.

Bilingue – UN ATOUT.

Familier avec la suite MS Office.

Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule

Esprit d’équipe, motivation et capacité de travailler avec un minimum de supervision

Souci du détail.

Disponible pour des déplacements réguliers dans la Grande région métropolitaine de Montréal.

Ouvert à des déplacements ailleurs au Québec (occasionnels) – UN ATOUT.

Disponible pour travaux de soir, de nuit et de fin de semaine (occasionnels).

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Expérience3 à 5 ans

Notre Mission :

Chez Intersand, nous croyons fermement que nos chers animaux de compagnie méritent tout ce qu’il y a de meilleur et nous leur souhaitons tous une longue vie en santé à nos côtés. Intersand est reconnue mondialement pour la qualité de ses produits et nous sommes dévoués au développement des meilleurs produits d’hygiène animale tout en respectant l’environnement. Nous sommes commis à leur offrir des litières innovantes qui respectent non seulement leurs besoins, mais aussi les vôtres.

Aperçu du poste :

Sous la supervision de l’équipe R&D, vous participerez à l’identification, l’évaluation de matières premières et le développement de nouvelles litières.

Responsabilités

• Planifier et exécuter des essais expérimentaux (formulation, micro-bouletage, extrusion, etc.).
• Identifier et analyser la performance de diverses matières premières.
• Colliger et interpréter les résultats pour formuler des recommandations.
• Rédiger des rapports techniques et assurer la documentation des projets.
• Effectuer une veille technologique et rechercher des produits innovants.
• Assurer le respect des méthodes d’analyse et des procédures en laboratoire.
• Maintenir un cahier de laboratoire rigoureux et structuré.
• Collaborer avec les chercheurs et les équipes internes sur divers projets.
• Proposer des solutions techniques pour améliorer les procédés.
• Participer aux essais en usine et aux validations de production.

Profil recherché

DEC ou AEC en laboratoire, chimie, biotechnologie ou biochimie (Bac en chimie, biochimie ou génie – atout).

Minimum 3 ans d’expérience en laboratoire ou R&D.

Posséder une expérience pertinente en biochimie ou en biotechnologie (atout).

Expérience en contrôle qualité ou en environnement manufacturier (atout).

Maîtrise des outils MS Office (surtout Excel) et compréhension des normes ISO 9001 (atout).

Bilingue (français et anglais), autonome, rigoureux(se) et orienté(e) solutions.

Permis de conduire et véhicule requis pour déplacements occasionnels.

Nos conditions de travail :

37,5 heures par semaine.

Avantages sociaux complets.

Conciliation travail / vie personnelle.

Développement professionnel et bien-être au travail.

Rémunération compétitive.

Our mission :

At Intersand, we firmly believe that our beloved pets deserve all the best, and we wish them all a long and healthy life by our side. Intersand is recognized worldwide for the quality of its products, and we are dedicated to developing the best pet care products while respecting the environment. We are committed to providing them with innovative litters that respect not only their needs, but yours as well.

Job overview :

Under the supervision of the R&D team, you will participate in the identification, evaluation of raw materials and development of new litters.

Responsibilities

Plan and execute experimental trials (formulation, micro-casting, extrusion, etc.).

Identify and analyze the performance of various raw materials.

Compile and interpret results to formulate recommendations.

Write technical reports and ensure project documentation.

Monitor technological developments and seek out innovative products.

Ensure compliance with analytical methods and laboratory procedures.

Maintain a rigorous and structured laboratory logbook.

Collaborate with researchers and in-house teams on various projects.

Propose technical solutions to improve processes.

Participate in plant trials and production validations.

Profile required

DEC or AEC in laboratory, chemistry, biotechnology or biochemistry (Bachelor's degree in chemistry, biochemistry or engineering an asset).

Minimum 3 years' experience in a laboratory or R&D environment.

Relevant experience in biochemistry or biotechnology (asset).

Experience in quality control or manufacturing environment (asset).

Mastery of MS Office tools (especially Excel) and understanding of ISO 9001 standards (asset).

Bilingual (French and English), autonomous, rigorous and solution-oriented.

Driving license and vehicle required for occasional travel.

Our working conditions :

37.5 hours per week.

Full fringe benefits.

Work / life balance.

Professional development and well-being at work.

Competitive compensation.

Pourquoi postuler :

Joignez-vous à une entreprise humaine dont le succès repose sur le talent et la passion de ses employés depuis plus de 15 ans. Vous ferez partie d’une équipe collaborative de professionnels toujours en quête d’innovation !

Ce que nous vous offrons :

• Un environnement de travail stimulant,
• Des horaires flexibles,
• Une conciliation vie travail / vie personnelle,
• Un support et des formations continues,
• Une évaluation de rendement annuelle,
• Assurances collectives,
• Télémédecine,
• Semaine de congés supplémentaire offerte par l’entreprise entre Noël et le Jour de l’an,
• Possibilité de réaliser votre plein potentiel sur plusieurs grands projets,
• Soutien exceptionnel de toute l'équipe MSB.

Qui sommes-nous :

L’aéronautique, c’est d’abord des talents. Nous sommes fiers de capter les meilleurs professionnels de notre industrie. Nous offrons des solutions sur mesure qui marient ambition, écoute et créativité. Nous sommes la touche humaine qui fait des avions une histoire de passion. Pour mieux nous connaitre :

Description sommaire du poste :

Le titulaire du poste fait de la conception et de la modélisation 3D de pièces et / ou d’assemblage. De plus, il produit le dessin 2D à partir du modèle 3D en respectant les normes de dessin technique du client ou de MSB.

Principales responsabilités :

Effectue des recherches sur la faisabilité, la conception, l’exploitation et la performance de pièces, mécanismes et systèmes;

Participe au développement de nouveaux produits novateurs qui satisferont les très hautes exigences des clients, et qui rencontreront les cibles de coût, de fiabilité, de requis de performances, établis à l’interne;

Obtient tous les documents normatifs nécessaires relié à la recherche et aux développements;

Effectue au besoin des analyses de stress;

Participe à la planification des projets. Peut être appelé à diriger des projets;

Prépare des estimations de coûts et de temps, des rapports et des devis de conception

Fait de la conception de pièces et systèmes;

Génère les soumissions et informations appropriées au dessin qui permettront l’assemblage tout en rencontrant les différents requis, dont le coût, la qualité et la fiabilité;

Prépare des documents contractuels et évalue des soumissions;

Supervise des techniciens et autres concepteurs / ingénieurs (si tel est le cas) et révise et approuve les designs, les calculs et les coûts estimatifs;

Optimise sa conception pour s’assurer de la compétitivité du système. Propose des solutions qui sont alignés sur des pratiques reconnues dans l’industrie;

Participe à l’encadrement, la formation et l’évaluation de l’équipe de l’ingénierie;

Participe aux montages des assemblages de pièces, aux tests, ajuste au besoin ceux-ci, vérifie que les tests sont conformes au plan de test;

S’assure de rencontrer les budgets alloués pour les heures de projet et les coûts pièces.

Compétences :

Faire preuve de rigueur et de minutie.

Être innovateur et être axé sur l’amélioration continue.

Personnalité pratique et débrouillarde et qui mets les mains à la tâche.

Comprend les systèmes mécaniques, comment ils sont montés et construit.

Comprend les caractéristiques des matériaux pour les appliquer.

Comprend comment les charges se distribuent dans les systèmes et en tient compte dans sa conception et son approche.

Compétences en gestion des priorités, souci du détail et capacité de travailler dans des délais courts.

Esprit d'équipe, personne positive et proactive.

Qualifications :

Avoir 3 à 5 ans d’expérience dans un poste d’ingénieur mécanique ou aéronautique.

Avoir de l’expérience dans la fabrication de produit mécanique aéronautique.

Connaître le logiciel Catia V5 obligatoire.

Être bilingue parlé et écrit français / anglais pour être en mesure de répondre au clients sont qui unilingue anglophone (plus de 50% du temps).

Particularités de l’emploi :

Être membre de l’ordre des ingénieurs

4 jours en présentiel

Groupe GÉOS est à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de directeur en ingénierie des matériaux.BIENVENUE AUX CHARGÉS DE PROJETS SÉNIOR ET DIRECTEUR DE PROJETS EN INGÉNIERIE DES MATÉRIAUX!En conformité avec ses valeurs et son système de gestion de la qualité, GÉOS offre un milieu de travail accueillant et humain au sein d’une équipe diversifiée et hautement qualifiée. L’acquisition de compétences, le développement professionnel et technique et le travail collaboratif font partie de la philosophie de l’organisation. GÉOS, en développement et en croissance soutenue, s’applique à être une référence en services-conseils en environnement et en ingénierie au Québec.Conditions de travail et avantagesÉquipe, climat et environnement de travail dynamique, sympathique et stimulantHoraire : Flexible du lundi au vendrediDate de début : dès maintenantLieu de travail : Québec, Lévis, Drummondville, Montréal ou SaguenayTéléphone cellulaire fourni;Salaire : à discuter selon l’expérienceMode de travail hybride (bureau et télétravail)AvantagesRégime de retraite participatif, l’employeur cotise jusqu’à 4% dès la première année;Assurance collective et dentaire payée à 50% par l’employeur;Congés supplémentaires durant la période des fêtes et payés par l’entreprise, environ2 semaines;Congés personnels / maladie supplémentaires payés (5 jours);Programme d’aide aux employés et à la famille;Très grande flexibilité d’horaire et conciliation travail et vie personnelle;Télémédecine;Montant annuel alloué pour des vêtements / objets à l’effigie de l’entreprise;Plan personnalisé de formation, de développement et d’acquisition de compétences;Rabais corporatifs avec nos partenairesActivités Club Social.Principales tâches et responsabilitésCoordonner et faire la supervision des mandats avec les chargés(es) de projet, l’équipe technique et les clients;Fournir les outils nécessaires aux travaux des chargées de projets et aux techniciens tout en orientant leur développement de compétences;Faire progresser l’apport du numérique et de la modélisation dans les analyses;Effectuer des offres de services;Participer à l’amélioration des procédures et processus dans le département d’ingénierie des matériaux;Participer à la recherche de talents pour les postes placés sous sa supervision et transmettre les candidatures au département des ressources humaines;Assurer le contrôle qualité (audit) du travail des chargés de projets et les accompagner, si nécessaire, dans leur tâche quotidienne et / ou besoins techniques;Effectuer des rencontres de suivi hebdomadaires avec les chargées de projets et les techniciens sous sa responsabilité et contrôler la rentabilité / efficacité;Établir des plans de progression de carrière pour les ingénieurs CPI;Coordonner la structure de formation interne pour les chargées de projets;Assurer le développement des compétences des chargés de projets sous sa responsabilité, en lien avec les objectifs stratégiques de l’entreprise, par du coaching et du mentorat;Collaborer avec les autres directeurs des autres bureaux pour l’optimisation du déploiement des ressources;Assurer l’alignement de la planification stratégique des mandats;Évaluer les besoins de main-d’œuvre;Mobiliser, motiver et être un leader exemplaire au sein de votre équipe;Assumer la responsabilité de la réussite des mandats qui vous sont confiés, de l’étape de la planification à la facturation;Gérer la relation avec les clients et assurer le suivi concernant la satisfaction de leurs besoins;Agir en tant que professionnel senior dans différents projets et assister aux réunions avec les clients et les différentes équipes internes;Alléger, si nécessaire, le travail des chargés de projets en offrant du support dans des projets spécifiques;Organiser des rencontres de bilan et faire ressortir les leçons apprises;Garder un œil attentif à l’amélioration continue et proposer ses idées pour faire avancer l’organisation.Le candidat(e) doit aimer les deux aspects suivants : FORMATION DES JEUNES PROFESSIONNELS ET DÉVELOPPEMENT TECHNIQUEExigencesDiplôme universitaire en génie pertinent aux activités visées;Maîtrise en géotechnique un atout;Expérience minimale de 10 ans en ingénierie des matériaux (bâtiments, municipale) et en gestion de projets;Expérience en direction de projet;Aptitudes supérieures en communication, gestion de projets et en rédaction;Posséder un permis de conduire et un véhicule;Être apte à se déplacer occasionnellement au Québec.Qualités professionnelles recherchéesRigueur scientifique, initiative, esprit d’équipe et autonomie;Connaissance des normes en génie civil;Excellente maîtrise du français;Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ).Seuls les candidats(es) retenus(es) pour une entrevue seront contactés(es). Toute candidature sera traitée confidentiellement.Pour information ou postuler : [email protected].