Chez Produits Kruger, nous faisons bien plus que fabriquer et distribuer des produits de papier. Nos employés unissent leurs forces au quotidien pour croître, innover et prendre des décisions importantes pour l’avenir de l’entreprise, ainsi que pour leur propre développement. Une filiale de la société Kruger inc., Produits Kruger S.E.C. est le plus grand fabricant de produits de papier domestiques et institutionnels au Canada. L’entreprise offre aux consommateurs canadiens les marques les plus réputées telles que Cashmere®, Purex®, SpongeTowels®, Scotties® » et White Swan ®. L’entreprise, qui compte 2 500 employés, exploite quatre usines certifiées FSC® (Chaîne de traçabilité) au Canada, en plus d’une usine aux États-Unis.

La famille de Produits Kruger s’agrandit !

Tu es reconnu comme étant un bon communicateur avec une approche ouverte et humaine avec qui on a envie de travailler ?

L’excellence opérationnelle te parle et elle passe par le travail de toute une équipe ?

Nous sommes heureux de l’entendre et souhaitons TE rencontrer car nous avons actuellement une opportunité à titre de :

g é nieur.e de procédés - Machine à papier

Vous aurez la chance unique DE…

Supporter

une équipe

dynamique, impliquée et dédiée

à faire le meilleur produit pour nos clients et consommateurs.

Être un membre fondateur

• d’un milieu de travail qui permettra aux gens de s’épanouir dans un climat convivial;

Travailler dans un environnement

à la fine pointe de la technologie

Exercerez une grande influence afin d’établir et soutenir une culture opérationnelle novatrice où nous appliquons une philosophie de gestion axé sur

l’autonomie, la polyvalence, la flexibilité, le travail d’équipe, la collaboration et l’excellence opérationnelle.

CE QUE VOUS FEREZ…

Sous la responsabilité du directeur du département et en étroite collaboration avec l’équipe multidisciplinaire de gestion de la machine à papier, votre rôle consiste à assurer la meilleure efficacité de la production en challengeant les pratiques d'opérations, en optimisant continuellement le rendement du procédé et en optimisant la fiabilité des équipements.

Plus précisément, vos principales responsabilités seront :

Demeurer à l’affut des meilleurs pratiques et procédés dans son domaine d’expertise.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS…

La personne doit posséder un

sens inné pour le travail d’équipe

et être en mesure d’établir des relations gagnant-gagnant avec l’ensemble des partenaires avec qui elle aura à travailler. Elle exerce un

leadership positif et ouvert privilégiant la coopération, la transparence, l’équité, la rigueur et le respect.

Axée sur les résultats, la personne doit également être reconnue pour son

esprit d’analyse et de synthèse ainsi que sa créativité

Considérant le contexte de démarrage de l’usine, la personne doit être en

mesure de gérer plusieurs dossiers

à la fois et

de s’adapter aux changements de priorités et d’assurer un temps de réaction rapide

Elle a une

approche ouverte

qui encourage les autres à venir la consulter, sans crainte du jugement. Elle est également un acteur-clé grâce à son implication et la confiance qu’elle inspire aux autres. En raison de son rôle de personne-référence, elle doit avoir un

savoir-être et un savoir-faire exemplaire.

CE QUE VOUS APPORTEREZ AVEC VOUS…

Plus de

Excellente connaissance du français et un anglais fonctionnel.

La connaissance de l’anglais est requise pour ce poste spécifique, car Kruger fait affaire avec des partenaires partout en Amérique du Nord et le candidat retenu devra communiquer fréquemment avec ces derniers. Kruger a pris tous les moyens raisonnables pour éviter d'imposer la connaissance de l'anglais, notamment en évaluant les besoins linguistiques réels associés aux tâches à accomplir, en s'assurant que les connaissances linguistiques déjà requises des autres membres du personnel étaient insuffisantes pour l'exercice de ces fonctions et en limitant autant que possible le nombre de postes comportant des fonctions dont l'exercice requiert la connaissance de l'anglais.

Produits Kruger est un employeur garantissant l'égalité d’accès à d’emploi et encourage les candidatures de toutes les personnes qualifiées. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour les produits Kruger, mais seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés.

Description de l'employeur

Sotrem est une entreprise spécialisée dans plusieurs secteurs industriels et manufacturiers, spécialisée dans la transformation et la valorisation de différents produits métallurgiques. Notre niveau de savoir-faire et notre style de gestion font en sorte que nous sommes novateurs et possédons un modèle d’affaires unique. Sotrem se distingue, entre autres, par sa capacité à innover, à transformer et à valoriser différents produits métallurgiques.

Description du poste :

L’ingénieur de procédé métallurgique est responsable de planifier, organiser et coordonner les différentes activités de l’équipe de métallurgie dans les différents secteurs de l’usine. Il joue un rôle essentiel pour améliorer la productivité, réduire les coûts et l'empreinte environnementale de l'usine, tout en assurant un haut niveau de qualité pour l’aluminium recyclé produit.

Tâches et responsabilités :

Conception et optimisation des procédés

Développer, surveiller et optimiser les procédés de récupération et de traitement de l’aluminium afin d’améliorer l'efficacité, de réduire les coûts et d'augmenter la qualité du métal recyclé.

Recherche et développement

Explorer de nouvelles technologies et techniques de recyclage pour améliorer les procédés métallurgiques, réduire les pertes de matière et augmenter le rendement du recyclage de l’aluminium.

Amélioration continue

Proposer et mettre en œuvre des projets d'amélioration continue pour augmenter l'efficience des équipements et des procédés de refonte, de transformation et de traitement thermique. Mener des études de faisabilité pour de nouveaux équipements ou technologies.

Analyse et contrôle qualité

Mettre en place des protocoles d’analyse pour assurer que l’aluminium recyclé répond aux normes de pureté et de qualité souhaitées. Travailler avec les équipes de contrôle qualité pour identifier et corriger les anomalies.

Gestion de l’énergie et de l’impact environnemental

Concevoir des solutions pour minimiser la consommation d'énergie et réduire les émissions de gaz à effet de serre. Optimiser le recyclage en veillant à la conformité avec les réglementations environnementales.

Formation et sécurité

Assurer la formation des opérateurs sur les nouvelles procédures (celles qui demandent un niveau technique plus élevé) et veiller au respect des normes de sécurité dans les opérations de recyclage, en particulier pour la manipulation de métaux en fusion.

Gestion des rebuts

Élaborer des stratégies pour gérer les sous-produits et déchets générés durant le processus de recyclage en vue de leur valorisation ou élimination.

Profil recherché  : Être ouvert d’esprit

Savoir apporter du changement

Capacité à travailler en équipe

Bonne communication

Avoir un bon leadership

Expérience de 4 à 5 ans sur un poste similaire

Pour Tetra Tech, c’est l’humain d’abord et avant tout.

Nous sommes conscients que nos gens sont notre force et c’est pourquoi nous en faisons notre priorité.

Tetra Tech c’est 27 000 employés aux quatre coins du monde, c’est 4 milliards $ de chiffre d’affaires, et plus de 80 000 projets dans 125 pays annuellement. C’est également 3 500 employés au Canada dont 1 500 au Québec, qui travaillent avec les plus grands clients d’ici et d’ailleurs.

Le développement durable fait partie de nos valeurs et nous l’intégrons au quotidien afin d’améliorer la situation de nos clients et celle de la planète. Nos projets et défis multidisciplinaires sont de portée locale, nationale et internationale.

Faire partie de Tetra Tech, c’est contribuer à une culture interne qui vous offre  :

• Télétravail et horaires flexibles adaptés à ton mode de vie;
• Rémunération en lien avec ton expertise;
• Développement technique et progression à la hauteur de tes ambitions;
• Collègues sympathiques;
• Experts chevronnés qui collaborent dans un environnement convivial;
• Programme de vacances compétitif;
• Programme d’achat d’actions (NASDAQ);
• Programme d’assurances collectives complet et régime de retraite dès l’entrée.

Relevant directement du Directeur de département, votre expertise et vos connaissances techniques seront mises à contribution afin d’assurer la réalisation des projets. Vous serez appelé à développer une relation de confiance avec les clients.

Vos responsabilités au quotidien :

Ce qui vous démarque :

Additional Information

Thermofin est une compagnie spécialisée dans la conception d’échangeurs de chaleur reliés aux secteurs de l’énergie et de l’industrie. Elle emploie actuellement une centaine de personnes et possède trois usines au Québec.

Dans le but de renforcer sa présence sur les marchés locaux et internationaux, Thermofin cherche à intégrer à son équipe de chargés de projets, un ingénieur en génie mécanique supplémentaire. Ce chargé de projet, sera responsable entre autre de ;

• Évaluer les aspects techniques et commerciaux et répondre aux différents appels d’offres.
• Effectuer les soumissions en se basant sur des calculs d'ingénierie et le design thermique des échangeurs de chaleur en respectant les différentes normes dans le but de répondre aux besoins spécifiques des clients.
• Négocier des contrats commerciaux
• Vérifier que tous les documents sont conformes aux standards internes avant la remise d’appel d’offre et ou l’acceptation de commandes.
• Travailler en étoite collaboration avec les départements d'inspection, de fabrication, d'achats afin de minimiser les coûts de production.
• Effectuer le suivi des soumissions auprès des clients.
• Vérifier et approuver les plans et devis des dessinateurs.
• Présentations techniques des produits chez les clients
• Maintenir ses aptitudes techniques de manières à être en mesure de proposer l'échangeur adéquat aux besoins des clients.
• Assurer la prospection de nouveaux clients et se tenir activement informé sur l’évolution du marché.

C'EST PAR ICI LES AVANTAGES !!!

Possibilité de télétravail!

Notre entreprise s'engage pleinement à protéger l'environnement en offrant des bornes électriques gratuites, ainsi que le stationnement .

Peut-être vous avez envie de vous inscrire au GYM, à un cours de danse, de fitness, de ringuette ou croquet? BONNE NOUVELLE ! Avec preuve de votre inscription, l'entreprise vous rembourse 50% de votre abonnement, jusqu'à 50 $ par mois!

Vos dents ainsi que votre santé moral et physique seront prises en charge par nos assurances collectives ! 57 % de la prime payé par l'entreprise, ce n'est pas rien !

Une prime de référence est offerte, donc si vous connaissez quelqu'un d'aussi dynamique que vous, INVITEZ-LE à postuler et vous serez récompensé.

CÔTÉ GARDE-ROBE : des vêtements à l'effigie de l'entreprise, une paire de bottes de sécurité par année et des lunettes de sécurité avec prescription aux deux ans sont offerts.

Vous êtes malade ? Pas de problème, 5 jours maladie par an et si vous n'êtes JAMAIS malade, elles sont payables en fin d'année.

Pour vos vieux jours : aaaaaah la retraite. Faut y penser ! RPDB 1$ / 1$

Alors, ça vous parle ? POSTULEZ !

Notre belle équipe vous attends

Nous sommes impatients de vous dire : BIENVENUE CHEZ THERMOFIN!

• Membre de l'ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
• Aptitude à s'adapter rapidement à l'évolution du marché
• Sens relationnel développé
• Connaissance en transfert de chaleur
• Sens des priorités élevé
• Excellente maîtrise de l'anglais et du français, autant à l'oral qu'à l'écrit
• Atout : maîtrise de l'espagnol
• Atout : connaissance du marché énergétique dans les secteurs de l'hydroélectricité et de la transformation électrique.
• Expérience de 3 ans dans un poste similaire.
• Mobilité :  possibilité de visites chantier / clients (5 % du temps).

Chef de file dans le domaine de l’ingénierie de la donnée, Groupe Civitas Inc ., met au service de ses clients son savoir-faire en arpentage, en ingénierie, en science du bâtiment et en géomatique grâce à l’expertise d ses professionnels chevronnés.

Relevant du Directeur de l’ingénierie, notre équipe est à la recherche d’un Ingénieur ou d’une Ingénieure Civil avec une expertise technique et de conception démontrée pour supporter la croissance de l’entreprise dans la réalisation de projets civils municipaux, industriels, industriels ou privés.

Chez Groupe Civitas Inc. toutes les fins de semaines sont de longs weekends car nous travaillons 4 jours par semaine tout au long de l’année. L’horaire de travail est de 35 heures réparti sur 4 jours, soit du lundi au jeudi.

L’expérience employé chez Groupe Civitas Inc. c’est :

• L’opportunité de travailler sur des projets stimulants et variés
• Un environnement de travail dynamique et chaleureux dans des bureaux spacieux et lumineux où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important
• Une rémunération compétitive
• Des vacances annuelles incluant des congés additionnels durant le temps des fêtes
• Un horaire de travail sur 4 jours
• Un régime complet d’assurances collectives
• Un régime REER-RPDB avec participation de l’employeur
• Une entreprise qui encourage la formation continue et la conciliation travail et vie personnelle

Le candidat aura la possibilité de choisir entre notre bureau de Laval ou de Montréal comme lieu de travail. Nous offrons également une option de travail hybride, combinant télétravail et présence au bureau selon les besoins opérationnels.

Responsabilités :

À propos de nous

Chef de file dans le domaine de l’ingénierie de la données, l’arpentage, la géomatique, de l’ingénierie et de la science du bâtiment, Groupe Civitas Inc . est une entreprise multidisciplinaire, composée de professionnels chevronnés reconnue partout au Canada. Nous sommes en mesure d’offrir à nos clients un service clé en main qui leur permet de concrétiser leurs projets les plus ambitieux.

Chef de file dans le domaine de l’ingénierie de la donnée, Groupe Civitas Inc ., met au service de ses clients son savoir-faire en arpentage, en ingénierie, en science du bâtiment et en géomatique grâce à l’expertise d ses professionnels chevronnés.

Relevant du Directeur de l’ingénierie, notre équipe est à la recherche d’un Ingénieur ou d’une Ingénieure Civil avec une expertise technique et de conception démontrée pour supporter la croissance de l’entreprise dans la réalisation de projets civils municipaux, industriels, industriels ou privés.

Chez Groupe Civitas Inc. toutes les fins de semaines sont de longs weekends car nous travaillons 4 jours par semaine tout au long de l’année. L’horaire de travail est de 35 heures réparti sur 4 jours, soit du lundi au jeudi.

L’expérience employé chez Groupe Civitas Inc. c’est :

• L’opportunité de travailler sur des projets stimulants et variés
• Un environnement de travail dynamique et chaleureux dans des bureaux spacieux et lumineux où l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle est important
• Une rémunération compétitive
• Des vacances annuelles incluant des congés additionnels durant le temps des fêtes
• Un horaire de travail sur 4 jours
• Un régime complet d’assurances collectives
• Un régime REER-RPDB avec participation de l’employeur
• Une entreprise qui encourage la formation continue et la conciliation travail et vie personnelle

Le candidat aura la possibilité de choisir entre notre bureau de Laval ou de Montréal comme lieu de travail. Nous offrons également une option de travail hybride, combinant télétravail et présence au bureau selon les besoins opérationnels.

Responsabilités :

À propos de nous

Chef de file dans le domaine de l’ingénierie de la données, l’arpentage, la géomatique, de l’ingénierie et de la science du bâtiment, Groupe Civitas Inc . est une entreprise multidisciplinaire, composée de professionnels chevronnés reconnue partout au Canada. Nous sommes en mesure d’offrir à nos clients un service clé en main qui leur permet de concrétiser leurs projets les plus ambitieux.

Envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée ? Voici votre chance de vous épanouir dans un environnement vibrant et stimulant.

Qui sommes-nous ?

Geninovation, est une firme québécoise œuvrant dans le domaine de l’environnement, de la géotechnique, du contrôle des matériaux et du génie civil. Nous offrons une gamme complète de services tant dans le secteur public que dans le secteur privé. Entreprise à taille humaine, nous valorisons l’individu et nous offrons un cadre de travail agréable et stimulant.

Voici un aperçu de vos missions  :

• Valider les fiches techniques et les formules de mélange des matériaux de construction (granulats, enrobé bitumineux, béton...) selon les plans et devis et / ou spécifications du concepteur
• Superviser les techniciens de chantier, incluant la vérification des rapports de chantier
• Vérification des appareils de controle
• Suivi des projets avec les clients et participer aux réunions de chantier
• Participer au développement des affaires et préparation des offres de service
• Valider et transmettre les rapports journaliers

Pour compléter notre équipe, nous recherchons une personne avec les qualités suivantes :

Ce que nous vous offrons en retour  :

Vous vous sentez interpellé alors n’hésitez plus, rejoignez notre équipe !!

Pour postuler  : [email protected]

Directeur(trice) Construction

Lieu de travail : Laval

Fondée en 1976, la Compagnie de Construction et de Développement Crie Ltée (CCDC) est une pionnière canadienne et la première entreprise desPremières Nations à obtenir et maintenir la certification ISO. Avec presque 50 ans d’expérience, elle est la plus grande entreprise 100 % autochtone au Canada, reconnue pour ses projets complexes et ses solutions innovantes.

Vous êtes un(e) leader en construction, prêt(e) à relever des défis importants et à contribuer à des projets d'envergure ? Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Construction stratégique pour piloter nos projets dans un environnement dynamique et en pleine expansion, notamment à la Baie-James, sur le territoire des Premières Nations.

Ce rôle vous permettra, d’être impliqué(e) dans la planification, l’exécution et la livraison des projets, tout en intégrant les meilleures pratiques en gestion des coûts, des délais et de la qualité.

Vous êtes un(e) leader pragmatique, avec une approche stratégique et une envie de faire avancer les projets, nous avons hâte de vous rencontrer !

Responsabilités principales :

Gestion des projets de construction :

Implémenter la stratégie de construction en alignement avec la vision de l’entreprise.

En collaboration avec votre équipe, gérer les projets de la planification à la livraison en optimisant coûts, délais et qualité.

Optimisation des coûts et performance :

Élaborer et suivre les budgets, et identifier des opportunités d’optimisation en collaboration avec les chargés de projets.

Négocier les contrats et assurer la conformité réglementaire.

Anticiper et atténuer les risques.

Leadership et gestion des équipes :

Superviser les gérants de projets et encadrer les équipes dans votre département.

Maintenir un environnement de travail sécurisé et conforme aux normes SST.

Relations et communication :

Assurer la communication fluide avec les équipes internes et externes.

Représenter l’entreprise auprès des communautés autochtones et partenaires.

Bâtir et maintenir d’excellentes relations avec les clients.

Gestion des opérations et exécution des projets :

Suivre les plannings, budgets et allouer les ressources nécessaires.

Coordonner les équipes et sous-traitants, et garantir la conformité aux réglementations.

Suivi et amélioration continue :

Mettre à jour les échéanciers et proposer des solutions en cas de retard.

Appliquer les meilleures pratiques pour améliorer l’efficacité des opérations.

Voyagement :

Déplacements occasionnels sur les sites pour superviser la gestion des projets.

Profil recherché :

Baccalauréat en génie civil, gestion de la construction ou toute autre discipline pertinente (ou expérience équivalente).

Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec

10 ans et plus d’expérience significative en gestion de projets de construction civil et / ou commercial.

3 à 5 ans d’expérience en gestion d’équipe.

Maîtrise des normes et règlements de construction (Code du bâtiment, CCQ, RBQ, SST).

Connaissance de la plateforme de gestion Autodesk Construction Cloud. (Atout)

Solides compétences en gestion budgétaire, négociation et gestion contractuelle.

Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.

Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément.

Capacité à négocier efficacement et à maintenir des relations solides avec les partenaires.

Un aperçu des avantages chez CCDC :

Régime d’assurances collectives

Fonds de pension à prestations déterminées

Congés mobiles

Politique de télétravail

Formation continue

Et plus encore!

Lieu de l'emploi : Laval

L’ingénieur(e) travaille en étroite collaboration avec les chargés de projet à l’élaboration des schémas et plans techniques des panneaux de contrôles. Il / elle sera responsable de superviser, créer, concevoir et tester des équipements uniques jusqu’au réseau industriel complet.

Responsabilités principales :

• La sélection de technologies, composants, et s’assurera de leurs compatibilités;
• La conception d’architecture de systèmes de contrôle;
• La conception détaillée de systèmes électriques et de contrôle;
• La programmation d’automate programmable (PLC);
• La configuration d’interface opérateur (HMI et SCADA);
• La configuration de réseautage industriel;
• La mise en service de projets (90% local, 10% ailleurs au Canada / USA);
• La rédaction et préparation des documents techniques relatifs aux projets;
• La formation du personnel du client.

Qualifications requises et exigences :

Des tâches et responsabilités supplémentaires peuvent être requises.

Envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée ? Voici votre chance de vous épanouir dans un environnement vibrant et stimulant.

Qui sommes-nous ?

Geninovation, est une firme québécoise œuvrant dans le domaine de l’environnement, de la géotechnique, du contrôle des matériaux et du génie civil. Nous offrons une gamme complète de services tant dans le secteur public que dans le secteur privé. Entreprise à taille humaine, nous valorisons l’individu et nous offrons un cadre de travail agréable et stimulant.

Voici un aperçu de vos missions  :

• Valider les fiches techniques et les formules de mélange des matériaux de construction (granulats, enrobé bitumineux, béton...) selon les plans et devis et / ou spécifications du concepteur
• Superviser les techniciens de chantier, incluant la vérification des rapports de chantier
• Vérification des appareils de controle
• Suivi des projets avec les clients et participer aux réunions de chantier
• Participer au développement des affaires et préparation des offres de service
• Valider et transmettre les rapports journaliers

Pour compléter notre équipe, nous recherchons une personne avec les qualités suivantes :

Ce que nous vous offrons en retour  :

Vous vous sentez interpellé alors n’hésitez plus, rejoignez notre équipe !!

Pour postuler  : [email protected]

Nous recherchons  ingénieur civil spécialisé dans la conception et la réhabilitation de sites contaminés joue un rôle crucial dans la protection de l'environnement et la santé publique. Ce professionnel est responsable de l'évaluation, de la planification et de la mise en oeuvre de solutions pour dépolluer des terrains affectés par diverses substances nocives. Principales responsabilités :  Évaluation environnementale : Réaliser des études pour déterminer le niveau et l'étendue de la contamination des sols et des eaux souterraines. Conception de plans de réhabilitation : Développer des stratégies adaptées pour la décontamination, en tenant compte des contraintes techniques, réglementaires et budgétaires.Supervision des travaux : Diriger et coordonner les équipes chargées de la mise en oeuvre des solutions de dépollution, en veillant au respect des normes de sécurité et environnementales.Collaboration interdisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec d'autres experts (géologues, chimistes, biologistes) pour assurer une approche globale et efficace de la réhabilitation.Compétences requises :  Connaissances techniques : Maîtrise des principes du génie civil appliqués à l'environnement,(connaissance en geotextile un atout) Analyse et résolution de problèmes : Capacité à interpréter des données complexes et à proposer des solutions innovantes pour des situations variées.Communication : Aptitude à rédiger des rapports clairs et à présenter des recommandations aux parties prenantes, y compris les autorités réglementaires et le public.Formation et qualifications : Universitaire en génie civil ou en génie de l'environnement

Laissez-nous nous présenter

Calogy Solutions Inc. est une entreprise québécoise active depuis 2020, nous sommes jeunes, dynamiques, à croissance rapide axée sur l'innovation de solutions de gestion thermique et le stockage d’énergie pour le transport électrique. Fondée sur une forte culture de transparence et de respect et sur la poursuite d'un objectif commun, notre solution est la clé pour révolutionner l’électrification en prolongeant la durée de vie des batteries, en améliorant leurs performances et en augmentant leur sécurité.

Nous avons un siège ouvert à notre table réservé à un(e) Ingénieur(e) Électrique. Cet individu motivé et passionné aura l'opportunité d'avoir un impact direct sur l’évolution de notre produit et le développement de notre organisation. T’aime toucher à plusieurs aspects du développement ? Continue de lire!

Pourquoi s'asseoir à notre table ?

Salaire : selon expérience et concurrentiel

5 Journées de bien être par année

Congé des Fêtes allongé

Horaire flexible

Télétravail possible

Un bonus de 10% en fin d'année sur atteinte d’objectifs ciblés

L'opportunité d'exercer votre leadership au quotidien, de jouer un ou plusieurs rôles clés.

Tout cela à proximité immédiate du top management, des collègues, des partenaires et des clients. Ici, vous apprendrez ce qui n'existe pas encore, vous découvrirez ce qui est à la fois vaste et pointu, et vous aurez l'occasion de faire ce qui est juste à grande vitesse.

Un salaire équitable, un développement continu et une véritable flexibilité.

Nous avons besoin de quelqu'un pour

Guider l’équipe électrique dans le développement de systèmes embarqués

Collaborer avec des ingénieurs et d'autres professionnels sur des tâches techniques

Comprendre et concevoir des schémas électroniques

Rechercher des composantes et créer des prototypes

Analyser les besoins du client et le traduire en spécifications et requis à rencontrer

Caractériser expérimentalement les systèmes développés

Offrir un support technique aux techniciens et ingénieurs d’autres domaines

Comprendre la programmation de microcontrôleurs afin de guider l’équipe de programmation

Ce que vous apporterez à la table

Titulaire d'un Baccalauréat ou maîtrise en génie électrique

Être ingénieur confirmé et membre de L'Ordre des Ingénieurs du Québec (Obligatoire)

Une expérience pertinente dans le développement électronique

Une expérience et un goût dans le domaine des systèmes embarqués

Une expérience relative aux batteries et / ou véhicules électriques (atout)

Une expérience dans l’électronique de puissance (atout)

Une connaissance d'un logiciel de conception de PCB

Connaissances des outils de conception comme l'analyse de modes de défaillance

Des connaissances fondamentales d'analyse et synthèse de circuit électronique

Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire et communiquer efficacement

Une passion pour l'innovation, un esprit d'analyse.

Une passion pour le travail en équipe et le partage du savoir.

Une capacité à communiquer à l'orale et à l'écrit en français et en anglais.

• Souci du détail- Esprit d'organisation- Esprit d'analyse- Planification- Multitâches- Résolution de problèmes- Travail d'équipe- Initiative (avec validation durant le cheminement)- Sens de l'urgence

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire offrant des services professionnels dans le domaine de l’industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec, et au rang des grandes firmes reconnues pour les projets internationaux.

G Services prône le développement professionnel et individuel avec des opportunités de carrière uniques, en encourageant la collaboration, et en proposant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d’une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :

Ingénieur(e) mécanique principal(e)

Sommaire des responsabilités

Sous la supervision du Directeur du département d’ingénierie mécanique et tuyauterie, le ou la titulaire du poste agira à titre de Chef(fe) de projet pour l’équipe dédiée à la gestion de la planification, de la construction et du développement de projets miniers. L’ingénieur(e) mécanique principal(e) sera plus spécifiquement appelé(e) à :

• Coordonner le travail d’une équipe d’ingénieurs et de concepteurs reliée à des projets d’études, d’ingénierie de base et de détail ainsi que lors des projets de construction ;
• Préparer les estimations de coûts et de temps, les rapports et devis de conception concernant la machinerie ainsi que les spécifications des équipements et des systèmes ;
• Préparer des études de rentabilité / faisabilité ;
• Planifier et préparer les calendriers d’exécution et les étapes à suivre, et vérifier les progrès en regard de ces données ;
• Participer à l’élaboration de l’échéancier et veiller au respect des calendriers contractuels et développer les mesures et plans de redressement si nécessaire ;
• Valider et soumettre les prévisions budgétaires ;
• Supporter, préparer les contrats et négocier les révisions, les changements et les ajouts aux ententes contractuelles.

Qualifications

Aptitudes recherchées

Informations supplémentaires

Avantages de faire partie de notre équipe

G Services Miniers porte une grande attention au bien-être de ses employés pour que ceux-ci puissent s’épanouir dans toutes les sphères de leur vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En joignant notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

La connaissance d'une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l'international et que le / la titulaire aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

G Mining Services is a multidisciplinary company offering professional services in the mining industry, for underground and open pit mining projects, in precious, base, or industrial metals. G Mining is one of the most important consulting firms in mining engineering in Quebec, and among the major firms renowned for international projects.

G Mining Services is a family company that values its workforce by promoting professional and individual development with unique career opportunities, encouraging collaboration, and offering a variety of stimulating challenges, all within a warm, welcoming, safe, and inclusive work environment.

To pursue its development, G Mining is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of :

Project Lead Mechanical Engineer

Summary of responsibilities

Under the supervision of the Manager of the Mechanical and Piping Engineering department, the incumbent will act as a Project Lead for the team dedicated to managing the planning, construction, and development of mining projects. More specifically, the Project Lead Mechanical Engineer will be called upon to :

Requirements

Abilities

Additional information

Benefits of being part of our team

G Mining cares strongly about the well-being of its employees so that they can thrive in all areas of their lives. The company's family values are reflected across the range of benefits provided to our team members. By joining our team, you will get to enjoy the following benefits :

Eurovia Québec Grands Projets inc. maîtrise l'ensemble des savoir-faire liés à la réalisation d'ouvrages complexes. Grâce à son expertise et à son excellente capacité de gestion de projets, l'entreprise réalise de grands travaux de génie civil tels que des ponts, des viaducs et des aménagements urbains. Qu'il s'agisse d'assistance technique, de projets clé en main ou de maintenance d'infrastructures, Eurovia Québec Grands Projets Inc. travaille en étroite collaboration avec ses partenaires afin d'offrir à ses clients un produit digne des plus hauts standards de qualité.

Voici les missions qui t'attendent en tant qu'Électricien de construction :

• Assembler, installer ou réparer tous systèmes d'éclairage, distribution d'électricité,

câblage électrique, relais et alarme incendie, contrôle d'accès, de façon

connexes.

Tu es la personne que l'on recherche  :

Possède ses cartes d'ASP et de CCQ.

Tes futurs avantages sociaux  :

Des programmes de formation sur-mesure.

Rsum du travailDescription du posteDESCRIPTION DU POSTENous sommes la recherche dun ingnieur principal, Qualit, hautement qualifi et expriment. Le candidat idal jouera un rle cl en veillant la qualit, la fiabilit et la performance de nos applications Web et mobiles. La personne retenue collaborera troitement avec les directeurs de produit, les dveloppeurs et dautres intervenants pour offrir des solutions numriques de grande qualit qui dpassent les attentes des utilisateurs.RESPONSABILITSConcevoir, laborer et mettre en uvre des stratgies et des plans dessai exhaustifs pour les applications Web et mobiles.Diriger les essais de bout en bout, y compris les essais fonctionnels, les essais dintgration, les essais rgressifs et les essais dacceptation par lutilisateur.Collaborer avec les quipes interfonctionnelles pour bien comprendre les exigences, dfinir les scnarios dessai et identifier les cas limites.laborer et maintenir des scnarios dessai automatiss pour les plateformes Web et mobiles laide doutils comme Selenium, Appium ou dautres cadres semblables.Effectuer des essais dinterfaces de programmation laide doutils tels que Ready API, Postman ou REST-Assured pour assurer une intgration sans faille des applications dorsales ou frontales.Exprience de travail avec les cadres BDD et TDD.Dvelopper et exploiter des pipelines CI / CD au moyen de Jenkins.Effectuer des essais interplateformes et multinavigateurs pour sassurer que la conception est adaptative et compatible.Surveiller et analyser les rsultats des essais, identifier les bogues et travailler avec lquipe de dveloppement pour rsoudre les problmes.Veiller au respect des normes de qualit, des meilleures pratiques et des directives de scurit.Se tenir au courant des technologies mergentes, des outils dessai et des tendances du secteur.Possder une connaissance approfondie des pratiques du secteur, particulirement en ce qui concerne la gestion agile, le dveloppement et lexploitation, les environnements et les essais dintgration, et comprendre les cadres et les stratgies dautomatisation.Exprience des plateformes infonuagiques comme Perfecto, Sauce Labs, BrowserStack, LambdaTest, etc.Exprience dans la mise profit de lIA gnrative pour appuyer lingnierie de la qualit, un atout.Dans le cadre de ce rle, vous communiquerez et interagirez frquemment avec des partenaires et des collgues au Canada ou ailleurs dans le monde.LMENTS CLS DE LA RUSSITEExigencesDiplme universitaire de premier cycle en informatique, en gnie ou dans un domaine connexe.Au moins six ans dexprience dans le domaine de lassurance de la qualit, y compris dans les essais dapplications Web et mobiles.Solide connaissance des techniques dessai manuelles et automatises.Exprience pratique des outils dautomatisation comme Selenium, Appium, ou Cypress.Excellente connaissance des essais dinterfaces de programmation et des services Web RESTful laide doutils comme Postman, Swagger ou autres outils semblables.Solide comprhension des essais dapplications mobiles sur les plateformes iOS et Android, y compris les mulateurs dappareils et les appareils physiques.Connaissance des outils dessai mutinavigateurs (p.ex., BrowserStack, Sauce Labs).Connaissance des pipelines CI / CD et exprience des outils comme Jenkins, Git ou autres outils semblables.Solides aptitudes en analyse et en rsolution de problmes, et grand souci du dtail.Excellentes aptitudes pour la communication et la collaboration.Connaissance des normes daccessibilit (p.ex., Standard sur laccessibilit des sites Web) et des outils dessai de laccessibilit.Avantages du posteNous donnons notre pleine mesure, pensons autrement pour poursuivre notre croissance et collaborons afin doffrir des conseils judicieux qui contribueront la russite de la clientle et la prosprit des collectivits. Nous nous soucions du bien-tre de chacun et chacune et aspirons raliser notre plein potentiel, favoriser lessor des collectivits et contribuer la russite de tous et toutes.Programme de rmunration globale comprenant des primes et des avantages sociaux la carte, une rmunration concurrentielle, des commissions et des actions (dans certains cas)Perfectionnement soutenu par la direction au moyen daccompagnement et doccasions de gestionOptions souples de conciliation travail-vie personnelleOccasions de relever des dfisPossibilits dexercer progressivement des responsabilits plus importantesComptences professionnellesAnalytique prdictive, Assurance de la qualit des TI, Automatisation des tests, Ax sur les dtails, Essais d'application, Langages de programmation, Planification long terme, Prise de dcision, Rsolution de problmes en groupe, Test de produits logicielsDtails supplmentaires de lemploiAdresse : 1 PLACE VILLE MARIE : MONTRAL Ville : MONTRAL Pays : Canada Nombre dheures de travail par semaine : 37.5 Type demploi : temps plein Secteur dactivit : Technologie et exploitation Type de fonction : Rgulier Type dchelle salariale : Salari Date daffichage : 2025-01-22 Date limite des candidatures : 2025-03-31 Remarque : Les demandes seront acceptes jusqu' 23 h 59 le jour prcdant la date limite de prsentation des demandes ci-dessusInclusion et quit en matire demploiRBC, nous favorisons la diversit et linclusion pour stimuler linnovation et la croissance. Nous nous engageons btir des quipes inclusives et un milieu de travail quitable pour que nos employs puissent tre entirement eux-mmes au travail. Nous agissons contre les ingalits et les biais systmiques afin de soutenir notre clientle, nos collectivits et notre effectif diversifis.Nous veillons galement aux questions daccessibilit pour nos employs ventuels ayant des capacits diffrentes. Veuillez communiquer avec nous si vous avez besoin damnagements pendant le processus de recrutement.Joignez-vous notre communaut de talentsTenez-vous au courant des formidables perspectives de carrire offertes RBC. Inscrivez-vous et recevez des renseignements sur les plus rcentes offres demploi et les activits de recrutement qui vous intressent, de mme que des conseils en matire de gestion de carrire.Repoussez vos limites et btissez un nouvel avenir RBC. Dcouvrez comment nous mettons notre passion et notre motivation au service du bien-tre des clients et des collectivits jobs.rbc.com.

En tant qu’ingénieur en télécom chez ABNC, vous serez responsable de la vérification technique et de l’approbation des projets de réseaux télécom. Vous jouerez un rôle clé en tant que référence technique pour l’équipe et collaborerez avec les dessinateurs, concepteurs et gestionnaires de projet pour garantir la qualité et la conformité des travaux.

Vous aurez également l’opportunité de développer ou renforcer vos compétences en gestion de projet et d’être un acteur central dans la réussite des projets télécom innovants d’ABNC.

Responsabilités

• Réaliser la vérification technique des plans et devis pour s’assurer de leur conformité avec les normes en vigueur et les attentes des clients.
• Agir en tant que personne-ressource pour l’équipe télécom et fournir un support technique aux membres de l’équipe.
• Collaborer avec les gestionnaires de projet pour optimiser la conception et le déploiement des réseaux télécom.
• Participer au développement de solutions techniques innovantes pour répondre aux enjeux des clients.
• Élaborer des rapports techniques et présenter les résultats aux parties prenantes internes et externes.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus de conception et de validation.
• Soutenir le développement des compétences techniques de l’équipe, en agissant comme mentor si nécessaire.

Qualifications

Compétences recherchées :

Ce que vous offre ABNC en résumé :

Vous ne répondez pas à tous les critères de compétences ? Postulez quand même ! Nous croyons que la diversité et l’inclusivité sont des vecteurs de progrès.

ABNC est un employeur respectant les principes de l’égalité d’accès à l’emploi.

Type d’emploi : temps plein entre 35 et 37,5 heures par semaine du lundi au vendredi, emploi permanent.

Salaire : à déterminer en fonction de votre expérience.

Horaire : flexible selon vos préférences.

Le rôle du Fiabiliste est de développer, améliorer et implanter des programmes de maintenance préventive et prédictive des équipements industriels afin d'améliorer leur durée de vie et leur performance.

• Connaître et respecter en tout temps les normes de qualité et de salubrité alimentaire applicable, les règlements de santé et de sécurité du travail et les politiques de l'entreprise
• Organiser et planifier l’ensemble des activités reliées à l’amélioration de la fiabilité des équipements
• Enquêter et comprendre les raisons des pannes des équipements auprès des opérateurs, superviseurs et personnes en charge de la maintenance
• Ajouter et mettre à jour les procédures de maintenance préventive du système ERP en place en accord avec le département de maintenance
• Supporter les techniciens de maintenance lors de leurs interventions, afin d’optimiser les actions
• Supporter l’équipe technique de l’usine dans les projets d’amélioration continue (5S, Kaizen, SMED)
• Chiffrer les coûts reliés aux temps d’arrêts des équipements et estimer des budgets d’amélioration ou de remplacement d’équipement
• Documenter et classifier l’information reliée aux équipements de l’usine sur le système ERP en place et sous format papier
• Supporter l’intégration des équipements des nouveaux projets de l’usine
• Être à l’affût des nouvelles technologies reliées à la fiabilité
• Intégrer les standards de la démarche LEAN
• Contribuer activement au développement des bonnes pratiques en fiabilité auprès du personnel de l’usine
• Connaissance des techniques d'entretien préventif
• Être autonome
• Avoir de l'initiative
• Créatif / innovateur
• Bonne communication à l'écrit et l'oral
• Avoir l'esprit d'équipe
• Être organisé
• Être rigoureux
• Être orienté vers les résultats
• Être bilingue

Le rôle du Fiabiliste est de développer, améliorer et implanter des programmes de maintenance préventive et prédictive des équipements industriels afin d'améliorer leur durée de vie et leur performance.

• Connaître et respecter en tout temps les normes de qualité et de salubrité alimentaire applicable, les règlements de santé et de sécurité du travail et les politiques de l'entreprise
• Organiser et planifier l’ensemble des activités reliées à l’amélioration de la fiabilité des équipements
• Enquêter et comprendre les raisons des pannes des équipements auprès des opérateurs, superviseurs et personnes en charge de la maintenance
• Ajouter et mettre à jour les procédures de maintenance préventive du système ERP en place en accord avec le département de maintenance
• Supporter les techniciens de maintenance lors de leurs interventions, afin d’optimiser les actions
• Supporter l’équipe technique de l’usine dans les projets d’amélioration continue (5S, Kaizen, SMED)
• Chiffrer les coûts reliés aux temps d’arrêts des équipements et estimer des budgets d’amélioration ou de remplacement d’équipement
• Documenter et classifier l’information reliée aux équipements de l’usine sur le système ERP en place et sous format papier
• Supporter l’intégration des équipements des nouveaux projets de l’usine
• Être à l’affût des nouvelles technologies reliées à la fiabilité
• Intégrer les standards de la démarche LEAN
• Contribuer activement au développement des bonnes pratiques en fiabilité auprès du personnel de l’usine
• Connaissance des techniques d'entretien préventif
• Être autonome
• Avoir de l'initiative
• Créatif / innovateur
• Bonne communication à l'écrit et l'oral
• Avoir l'esprit d'équipe
• Être organisé
• Être rigoureux
• Être orienté vers les résultats
• Être bilingue

Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.Description : Nous sommes actuellement à la recherche d'ingénieur (e) biomédical (e) au sein de l'équipe du génie biomédical basé à l'Hôpital Charles-Lemoyne pour un besoin temporaire avec possibilité de permanence.Selon la nomenclature : Personne qui, dans des domaines tels que la microbiologie, biochimie, chimie, physique et le génie biomédical, effectue des travaux d'analyses de nature spécialisée, de développement de recherche, de l'enseignement et agit à titre de conseiller. Elle collabore à l'établissement de diagnostics, à la détermination de traitements, au choix et à l'utilisation de méthodes, de techniques et de l'instrumentation.Vos tâches consisteront principalement à gérer des projets, donner des avis et faire des analyses relativement à plusieurs types de mandats. Vous interviendrez, entre autres, sur l'utilisation adéquate et sécuritaire des équipements médicaux, la gestion de leurs risques et l'optimisation de leur exploitation selon les bonnes pratiques biomédicales et les exigences des organismes d'accréditation des établissements de santé au Québec.À ce titre, vous réaliserez plusieurs projets simultanément, en lien avec de multiples partenaires. Vous participerez aussi à la veille scientifique, technologique, réglementaire et normative de ces secteurs technologiques ainsi que sur les modèles et les méthodes applicables à vos champs d'expertise.Les professionnels recherchés accompagnent les dirigeants pour la planification stratégique, que ce soit auprès des cliniciens pour le choix des technologies médicales qu'auprès des techniciens pour l'entretien des équipements biomédicaux. Il peut être appelé à gérer des équipes de professionnels ou de techniciens en fonction des mandats qui lui seront confiés.Exigences : - Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en génie biomédical; ou détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en physique.- Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec.- Détenir une maîtrise en génie biomédical ou en génie clinique ou en physique médicale est un atout significatif.- Avoir une expérience pertinente en gestion des technologies de la santé dans le réseau de la santé du Québec.- Avoir une expérience en planification et acquisition des équipements médicaux est un atout.- Comprendre rapidement l'environnement des clients, leurs objectifs et leurs défis.- Avoir une bonne connaissance et une bonne maîtrise des processus d'approvisionnement (LCOP et règlements) appliqués au sein des établissements de santé.- Avoir une connaissance de la loi, des règlements et des politiques ministérielles encadrant les approvisionnements et les acquisitions des équipements médicaux par les organismes publics du réseau de la santé du Québec; - Avoir une bonne connaissance des processus reliés à l'exploitation et à l'entretien des équipements médicaux spécialisés au sein d'un établissement hospitalier ainsi qu'à leur utilisation sécuritaire. - Posséder les compétences comportementales requises tels influence stratégique, souplesse, raisonnement stratégique, orientation client, travail en équipe et gestion de projets.- Disponible pour déplacement entre les différents points de services du CISSSMC.- Avoir une très bonne connaissance et maîtrise de la suite Office dont les logiciels Word et Excel. - Avoir une excellente capacité de communication orale et écrite.- Très bon sens de l'organisation, autonomie et initiative.- Capacité d'analyse et esprit de synthèse.- Excellente maîtrise du français écrit et parlé.- Bonne compréhension et maîtrise de l'anglais oral et écrit.Les avantages offerts : 4 semaines de vacances après 1 année de service;Régime d'assurance collective;Régime de retraite;Primes de soirs, de nuits, de fins de semaine;Programme d'aide aux employés.

Concepteur en mécanique du bâtiment

Permanent, Temps plein

À propos d’Ashini Consultants

Son nom signifiant « Roc » dans la langue innue, Ashini Consultants est la firme d’ingénierie autochtone la plus importante de l’Est du Canada. Multidisciplinaire, elle est engagée à accompagner, à conseiller et à servir ses clients dans la planification, dans la conception, dans la supervision et dans la gestion de projets de construction des secteurs du bâtiment, du génie municipal, de l’industrie et des mines.

Ce qui nous démarque

• L’humain est au centre de nos préoccupations quotidiennes, autant à l’interne (membres de l’équipe) qu’à l’externe (client). Ainsi, notre entreprise promeut le respect, le bien-être et le développement professionnel de chaque employé. Des horaires flexibles et du télétravail permettent notamment une meilleure conciliation travail-famille-vie personnelle, et nous sommes toujours à l’écoute de vos besoins et de vos idées en termes d’amélioration continue et d’avancement de carrière.
• Nous travaillons sur des projets diversifiés et d’envergure qui apportent des défis stimulants. Vous aurez la chance de réaliser des projets de constructions neuves ainsi que des projets aux exigences particulières qui demandent une bonne capacité d’adaptation (carbone zéro, région nordique, communauté autochtone).
• La direction est accessible et ouverte : vous pourrez donc contribuer quotidiennement au développement de l’équipe et de l’entreprise par vos idées et votre expérience. Nous encourageons la proactivité, la versatilité et l’autonomie.
• Nous aimons redonner à la communauté et nous encourageons nos employés à participer à notre implication sociale.

Description sommaire du poste

Ashini Consultants est à la recherche d'un ou d’une ingénieur (e) en mécanique du bâtiment pour l’une de ses cinq (5) places d'affaires (Pessamit (Baie-Comeau), Saguenay, Uashat (Sept-Îles), Wendake (Québec

Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à :

Vous aimeriez faire partie de notre équipe dynamique et faire une réelle différence dans votre milieu?

Vous êtes peut-être la personne que nous recherchons!

Ce qui vous démarque

Formation et expérience nécessaires

Nous vous remercions de l’intérêt porté à Ashini Consultants. Toutefois, veuillez noter que seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s pour une entrevue seront contacté(e)s

Avantages