Description du poste

Lieu : Saint Hubert

Salaire : selon expérience

Statut : Permanent

Horaire : jour lundi au vendredi

Notre client, un acteur important dans les hauteurs et solutions d’accès, est à la recherche d’un.e ingénieur.e mécanique. Il s’agit d’un poste permanent, à Montréal et possibilité de travailler sur des projets divers et variés.

Responsabilités :

• Soutenir les projets techniques liés aux structures métalliques sur mesure
• Être impliqué dans l’ensemble du processus de conception et de validation des produits selon les normes en vigueur au Québec et en Ontario.
• Concevoir des produits et réaliser des notes de calculs.
• Élaborer, valider et réviser des plans techniques selon les normes en vigueur.
• Analyser les besoins des projets et le cahier des charges.
• Participer à l’élaboration de devis techniques et proposer des solutions adaptées.
• Réviser la documentation technique et soutenir les démarches de certification CSA des produits.

Exigences et compétences :

• Baccalauréat en génie mécanique et membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (membre de l’Ordre en Ontario, un atout).
• 3 à 7 ans d’expérience en conception mécanique et résistance des matériaux, idéalement dans le domaine de la construction.
• Maîtrise des pratiques de gestion de projet et de la suite MS Office.
• Connaissance de SOLIDWORKS (atout).
• Bilinguisme français-anglais (oral et écrit).
• Autonomie et capacité à planifier son travail efficacement.
• Aptitude à résoudre des problèmes avec rigueur et attention au détail.
• Esprit collaboratif et capacité à travailler en équipe.
• Gestion efficace des priorités, même en contexte d’imprévus.
• Orientation vers les résultats, avec une attention particulière à la santé et à la sécurité.

Cette offre vous correspond ? Postulez dès maintenant via le site ou en envoyant votre CV à [email protected]

Nous vous remercions de votre intérêt envers ce poste; seules les personnes qui possèdent le profil recherché par notre client seront contactées.

Si offre genrée : Nota : le genre masculin / féminin est utilisé comme neutre.

Notre client dessert une clientèle ayant une présence nationale et internationale et doit être en mesure d’offrir des services en français et en anglais.

Ce poste exige une très bonne connaissance des deux langues, vu que le candidat aura à fournir des services en anglais aux clients et aux différents intervenants impliqués dans les dossiers.

Description de poste

Relevant du Directeur - Ingénierie des matériaux, le titulaire du poste agira à titre de chargé de projets pour le Groupe ABS inc.

Il devra principalement s'assurer de la planification des travaux et des suivis nécessaires à la réalisation des travaux. Il devra veiller au contrôle de la qualité des travaux réalisés sur les chantiers de construction.

Principales responsabilités :

Volet bureau (90%)

• Responsable de la réussite des projets confiés, de l’étape de la planification à la facturation ;
• Assurer la planification des travaux et le suivi des projets en cours (échéancier et budget);
• Coordonner l’exécution des projets sur les différents chantiers;
• Superviser la qualité des travaux effectués par les techniciens de chantier;
• Valider et compiler les résultats d’essais réalisés au chantier et au laboratoire;
• Vérifier les attestations de conformité que l’entrepreneur planifie utiliser pour en vérifier la conformité avec les plans et devis;
• Rédiger et approuver des rapports techniques;
• Informer les clients et son supérieur sur l’évolution des travaux et maintenir un excellent service-client;
• Effectuer le suivi des budgets alloués par projet.

Volet chantier (10%)

Assister à des réunions de projets (par Microsoft TEAMS ou en présentiel).

Profil recherché :

• Baccalauréat en génie civil ou domaine connexe;
• Posséder un minimum de trois (3) ans à titre d’ingénieur plein titre (OIQ);
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Expérience pertinente en contrôle des matériaux en chantier, un atout;
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Carte ASP Construction;
• Permis de conduire valide;
• Maîtrise des logiciels de la suite MS Office.

Avantages ABS :

• Salaire à la hauteur de vos compétences et possibilité de temps supplémentaire;
• Possibilité d'avancement rapide;
• Perfectionnement de vos compétences;
• Avantages sociaux dès jour 1 (assurances collectives médecine virtuelle, disponible 24 / 7 PAE);
• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Équipements technologiques à la fine pointe;
• Équipe unie et collègues passionnés;
• Équipements propres et récents;
• Catalyseur de bonheur : un docteur bonheur au travail!
• Reconnaissance : tout moment est bon pour célébrer!
• Plusieurs comités en place pour des activités sociales!

Travaillez dans une équipe dynamique où l'esprit d'équipe est au rendez-vous !

Veuillez prendre note que l’usage du genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d’un Ingénieur.e principal.e, Mécanique qui œuvrera sous la responsabilité du Chef de section, Services et ingénierie.

Il est responsable de coordonner la partie mécanique de l’ingénierie des projets majeurs d’investissement totalisant plus de 1 milliard de dollars.

Il participe activement aux différentes interventions en lien avec les nouvelles technologies (visites fournisseurs, benchmarking, etc.).

Il réalise aussi diverses activités relatives à la préparation et à la réalisation de projets.

Principales responsabilités :

• Coordonne, élabore et réalise diverses activités d’ingénierie nécessaires à la conception ou à l’amélioration des procédés, d’équipements, ou d’installations;
• Apporte une assistance technique auprès de toutes les équipes d’opération et d’ingénierie.
• Résout divers problèmes techniques de manière autonome en ingénierie mécanique;
• Réalise des tâches administratives diverses pour l’avancement de ses projets.
• Responsable de mener à bien certains lots d’achat d’équipement.
• Peut être impliqué dans des disciplines différentes que mécanique pour le besoin du projet. Peut avoir à superviser des employés dans le cadre de ses projets;
• Est responsable de faire le suivi de la réalisation des projets CAPEX approuvés de son équipe.
• Peut avoir à se déplacer à Port-Cartier ou Fermont sur de courtes durées sporadiquement.

Exigences :

• Diplôme universitaire de premier cycle en ingénierie mécanique reconnu par l’Ordre des ingénieurs du Québec et doit y être inscrit au tableau;
• 5 ans d’expérience pertinente;
• Connaissance des outils informatiques appropriés;
• Connaissance des normes en vigueur en mécanique au Québec;
• Gestion des priorités dans un environnement dynamique;
• Bonnes habiletés de communication et relationnelles;
• Sens politique développé;
• Leadership en santé et sécurité;
• Rigueur et souci du détail;
• Expérience en gestion de personnel est un atout;
• Fait preuve de grande autonomie et d’initiative.
• Bilinguisme fonctionnel requis.

Avantages :

• En plus du salaire de base, ce dernier sera bonifié par un ensemble d’avantages tels :
• Un boni de performance annuel;
• Une prime de performance individuelle après 2 années de service;
• Un régime de retraite avantageux;
• Une assurance collective incluant une assurance invalidité, soins médicaux, dentaires, assurance vie, dont les primes sont assumées à 100% par la compagnie.

AMEM

J-18808-Ljbffr

Description de Poste

Connaissez-vous le Groupe AGF?

Nous sommes un chef de file dans l'industrie de l'acier d'armature et du post-tension, avec plus de 75 ans d'excellence et 50 000 projets à notre actif.

Reconnus pour notre engagement envers la santé et la sécurité, notre ambiance de travail conviviale et notre esprit d'innovation, c'est avec fierté que nous agissons comme pilier sur les plus importants projets de construction au Canada et à l'échelle mondiale.

Nous avons réalisé une tonne de projets au Québec que ce soit le Pont Samuel-De Champlain, le REM, la reconstruction du Tunnel Louis-Hippolyte-La Fontaine, les tours des Canadiens et le projet Royalmount.

Notre savoir-faire touche une multitude de secteurs tels que l'institutionnel, l'industriel, le génie civil, le commercial ou le résidentiel.

Sous l'autorité de la Contrôleur, le / la gestionnaire de contrats est chargé d’assurer la révision des contrats en plus de la coordination avec les différentes parties prenantes au sein de l’organisation.

Pourquoi travailler chez AGF?

• Régime d'assurance complet (maladie, dentaire et soins de la vue) dès le jour 1;
• REER collectif avec contribution de l’employeur (4%);
• Bonus et révisions salariales annuelles;
• Service de télémédecine et programme d'aide aux employés dès le premier jour;
• Remboursement des frais d'activité physique de 600 $ par année visant à promouvoir la santé et le bien-être;
• Vacances et période des fêtes rémunérées;
• 5 journées de maladie.

Rôle et responsabilités :

• Réviser les contrats / PO (spécifications, annexes, conditions supplémentaires, etc.) pour s'assurer que le matériel et les services corrects ont été inclus;
• Fournir des résumés de contrats (qui seront utilisés par PM, Surintendant, Détailleur, etc.) et s'assurer que le contrat est conforme à la politique de l'entreprise;
• Déterminer ou négocier les termes et conditions des contrats, avec l'aide de la direction;
• Maintenir des dossiers détaillés et organisés;
• Maintenir un système organisé de dossiers physiques et numériques;
• Gérer toute la documentation liée aux contrats;
• S'assurer que les parties prenantes comprennent, révisent et respectent la procédure de révision des contrats de l'entreprise;
• Suivre les autorisations et la correspondance;
• Maintenir un dossier d'audit pour chaque contrat comprenant le contrat original, toute la correspondance, les modifications / déviations, les amendements, les clarifications et les calendriers de paiement;
• Effectuer des activités de clôture au besoin;
• Communiquer avec les clients pour négocier les contrats.

Qualifications recherchées :

• DEP, DEC ou AEC en administration, finance, juridique ou ingénierie;
• 1 à 2 ans d'expérience pertinente dans la révision des contrats de construction ou tout autre domaine pertinent;
• Doit être très attentif aux détails, avoir de solides compétences organisationnelles et en gestion du temps;
• Capacité à respecter des délais critiques, avec un fort sentiment d'urgence;
• Excellentes compétences en gestion et en relations interpersonnelles;
• Compétences exceptionnelles en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral;
• Bon négociateur.

Ce poste vous intéresse? Postulez en ligne dès maintenant!

Connaissez-vous le Groupe AGF?

Nous sommes un chef de file dans l'industrie de l'acier d'armature et du post-tension, avec plus de 75 ans d'excellence et 50 000 projets à notre actif.

Reconnus pour notre engagement envers la santé et la sécurité, notre ambiance de travail conviviale et notre esprit d'innovation, c'est avec fierté que nous agissons comme pilier sur les plus importants projets de construction au Canada et à l'échelle mondiale.

Nous avons réalisé une tonne de projets au Québec que ce soit le Pont Samuel-De Champlain, le REM, la reconstruction du Tunnel Louis-Hippolyte-La Fontaine, les tours des Canadiens et le projet Royalmount.

Notre savoir-faire touche une multitude de secteurs tels que l'institutionnel, l'industriel, le génie civil, le commercial ou le résidentiel.

Sous l'autorité de la Contrôleur, le / la gestionnaire de contrats est chargé d’assurer la révision des contrats en plus de la coordination avec les différentes parties prenantes au sein de l’organisation.

Pourquoi travailler chez AGF?

• Régime d'assurance complet (maladie, dentaire et soins de la vue) dès le jour 1;
• REER collectif avec contribution de l’employeur (4%);
• Bonus et révisions salariales annuelles;
• Service de télémédecine et programme d'aide aux employés dès le premier jour;
• Remboursement des frais d'activité physique de 600 $ par année visant à promouvoir la santé et le bien-être;
• Vacances et période des fêtes rémunérées;
• 5 journées de maladie.

Rôle et responsabilités :

• Réviser les contrats / PO (spécifications, annexes, conditions supplémentaires, etc.) pour s'assurer que le matériel et les services corrects ont été inclus;
• Fournir des résumés de contrats (qui seront utilisés par PM, Surintendant, Détailleur, etc.) et s'assurer que le contrat est conforme à la politique de l'entreprise;
• Déterminer ou négocier les termes et conditions des contrats, avec l'aide de la direction;
• Maintenir des dossiers détaillés et organisés;
• Maintenir un système organisé de dossiers physiques et numériques;
• Gérer toute la documentation liée aux contrats;
• S'assurer que les parties prenantes comprennent, révisent et respectent la procédure de révision des contrats de l'entreprise;
• Suivre les autorisations et la correspondance;
• Maintenir un dossier d'audit pour chaque contrat comprenant le contrat original, toute la correspondance, les modifications / déviations, les amendements, les clarifications et les calendriers de paiement;
• Effectuer des activités de clôture au besoin;
• Communiquer avec les clients pour négocier les contrats.

Qualifications recherchées :

• DEP, DEC ou AEC en administration, finance, juridique ou ingénierie;
• 1 à 2 ans d'expérience pertinente dans la révision des contrats de construction ou tout autre domaine pertinent;
• Doit être très attentif aux détails, avoir de solides compétences organisationnelles et en gestion du temps;
• Capacité à respecter des délais critiques, avec un fort sentiment d'urgence;
• Excellentes compétences en gestion et en relations interpersonnelles;
• Compétences exceptionnelles en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral;
• Bon négociateur.

Ce poste vous intéresse? Postulez en ligne dès maintenant!

Description du poste

Nous sommes emballés par nos projets, tant canadiens qu'américains. Et pour ce, nous recherchons des personnes dynamiques qui n'ont pas peur des défis! Si tu cherches à mettre en valeur tes talents de négociation et ta maîtrise de la langue anglaise, on t'attend!

Responsabilités

En tant que Chargés de projets, tu es responsable de t'assurer que toutes les étapes du processus de préfabrication se déroulent comme prévu en coordonnant les activités des différents départements tels que l’administration des projets, les dessins et l’ingénierie, les approvisionnements, la production et la qualité, le transport, ainsi que l’installation et les réparations.

Tes futurs conditions :

• Salaire compétitif à discuter
• Paie à chaque semaine!
• Horaire flexible
• Possibilité de faire du télétravail
• Du lundi au vendredi
• Horaire d'été de juin à septembre
• 4 semaines de vacances
• 5 congés mobiles
• Assurances Collectives & Télémédecine
• REER avec participation de l'Employeur
• Programme de reconnaissance
• Équipe jeune et dynamique
• Club Social
• Diversité culturelle

Tes tâches au quotidien :

• Prendre le relais du département des ventes auprès du client et transiger directement avec tous les professionnels en lien avec le projet (architectes, entrepreneurs généraux, ingénieurs, consultants);
• Valider les échéanciers de production en fonction des délais et objectifs prévus au chantier, en faire le suivi et faire corriger les déviations, au besoin;
• S’assurer que toutes les étapes du processus de préfabrication se déroulent comme prévu (coûts, délais, qualité) en coordonnant les activités des différents départements : dessins & ingénierie, moules, ancrages, production, SST, transport et installation;
• Coordonner les activités avec le client et s’assurer de répondre aux exigences tout au long du projet;
• Faire approuver les échantillons / prototypes auprès de l’architecte;
• Réaliser le suivi des budgets établis et rectifier les coûts au besoin;
• Prendre en charge les non-conformités en s’assurant de résoudre les problématiques, de veiller à la mise en œuvre des solutions applicables et d’en évaluer les coûts;
• Préparer et assurer le suivi des avis de changements, les présenter, les négocier et en faire part aux ADMINISTRATEURS DE CONTRAT BPDL pour le suivi;
• Accompagner les demandes de paiements mensuels, en collaboration avec les ADMINISTRATEURS DE CONTRAT BPDL;
• Participer aux réunions et rencontres avec le client et les équipes impliquées et en faire un compte-rendu au Directeur Gestion de projets afin de s’assurer d’un suivi adéquat des points soulevés;

Qualifications :

• Baccalauréat en génie civil ou génie de la construction
• OIQ enregistré
• Minimum 5 ans d’expérience
• Bon niveau de compétence en informatique dont la connaissance des applications Microsoft Office
• Bilingue Français et Anglais

Habiletés et comportements :

• Faire preuve d’organisation, de rigueur et d’autonomie
• Avoir un grand sens de l’initiative
• Posséder des capacités de négociation, analytiques, de gestion du temps et de planification
• Être orienté vers les résultats
• Comprendre la notion de service-client et de comment combler les attentes
• Maîtriser les notions de coûts pour mener à bien l’aspect financier des projets
• Bonne communication
• Habiletés de négociation
• Être apte à maintenir de bonnes relations avec le client et ses représentants, de même qu’avec les différents intervenants de son équipe

Description du poste

Nous sommes emballés par nos projets, tant canadiens qu'américains. Et pour ce, nous recherchons des personnes dynamiques qui n'ont pas peur des défis! Si tu cherches à mettre en valeur tes talents de négociation et ta maîtrise de la langue anglaise, on t'attend!

Responsabilités

En tant que Chargé de projets, tu es responsable de t'assurer que toutes les étapes du processus de préfabrication se déroulent comme prévu en coordonnant les activités des différents départements tels que l’administration des projets, les dessins et l’ingénierie, les approvisionnements, la production et la qualité, le transport, ainsi que l’installation et les réparations.

Tes futurs conditions :

• Salaire compétitif à discuter
• Paie à chaque semaine!
• Horaire flexible
• Possibilité de faire du télétravail
• Du lundi au vendredi
• Horaire d'été de juin à septembre
• 4 semaines de vacances
• 5 congés mobiles
• Assurances Collectives & Télémédecine
• REER avec participation de l'Employeur
• Programme de reconnaissance
• Équipe jeune et dynamique
• Club Social
• Diversité culturelle

Tes tâches au quotidien :

• Prendre le relais du département des ventes auprès du client et transiger directement avec tous les professionnels en lien avec le projet (architectes, entrepreneurs généraux, ingénieurs, consultants);
• Valider les échéanciers de production en fonction des délais et objectifs prévus au chantier, en faire le suivi et faire corriger les déviations, au besoin;
• S’assurer que toutes les étapes du processus de préfabrication se déroulent comme prévu (coûts, délais, qualité) en coordonnant les activités des différents départements : dessins & ingénierie, moules, ancrages, production, SST, transport et installation;
• Coordonner les activités avec le client et s’assurer de répondre aux exigences tout au long du projet;
• Faire approuver les échantillons / prototypes auprès de l’architecte;
• Réaliser le suivi des budgets établis et rectifier les coûts au besoin;
• Prendre en charge les non-conformités en s’assurant de résoudre les problématiques, de veiller à la mise en œuvre des solutions applicables et d’en évaluer les coûts;
• Préparer et assurer le suivi des avis de changements, les présenter, les négocier et en faire part aux ADMINISTRATEURS DE CONTRAT BPDL pour le suivi;
• Accompagner les demandes de paiements mensuels, en collaboration avec les ADMINISTRATEURS DE CONTRAT BPDL;
• Participer aux réunions et rencontres avec le client et les équipes impliquées et en faire un compte-rendu au Directeur Gestion de projets afin de s’assurer d’un suivi adéquat des points soulevés;

Qualifications :

• Baccalauréat en génie civil ou génie de la construction;
• OIQ enregistré;
• Minimum 5 ans d’expérience;
• Bon niveau de compétence en informatique dont la connaissance des applications Microsoft Office;
• Bilingue Français et Anglais;

Habiletés et comportements :

• Faire preuve d’organisation, de rigueur et d’autonomie;
• Avoir un grand sens de l’initiative;
• Posséder des capacités de négociation, analytiques, de gestion du temps et de planification;
• Être orienté vers les résultats;
• Comprendre la notion de service-client et de comment combler les attentes;
• Maîtriser les notions de coûts pour mener à bien l’aspect financier des projets;
• Bonne communication;
• Habiletés de négociation;
• Être apte à maintenir de bonnes relations avec le client et ses représentants, de même qu’avec les différents intervenants de son équipe.

Développeur Back-end

Une carrière en tant que développeur back-end. Au cœur de la transformation numérique, tu rejoindras une équipe multidisciplinaire de développeurs qui développe et prend en charge les APIs.

Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur l'organisation, grâce à tes connaissances en développement Java (APIs, Microservices, DevOps, développement Cloud AWS, tests automatisés).

Ton emploi :

• En mode Scrum, développer et déployer les fonctions assurant un maximum de valeur pour nos divers partenaires d'affaires.
• Intégrer une équipe inspirante qui respecte les meilleures pratiques de développement logiciel.
• Créer des solutions technologiques innovantes qui supportent notre croissance.
• Confirmer la qualité de tes livrables via des tests unitaires automatisés.
• Relever des défis techniques et d’affaires très diversifiés.

Prérequis :

• Baccalauréat ou autre diplôme connexe au secteur d’activité.
• Détenir un minimum de 5 ans d’expérience en développement Java (REST / API, SpringBoot, Apache Maven et Microservices).
• Bonne connaissance d'AWS Cloud est un atout.
• Bonne compréhension de Jenkins, CI / CD (GitHubAction / Harnes).
• Expérience démontrée dans un rôle de développement logiciel en mode Agile.
• Adaptabilité, collaboratif et fort esprit d'équipe.
• Rigueur dans l’optimisation du code.

Description du poste

L'Ingénieur Concepteur Mécanique sera responsable de la conception, du développement et de la mise en œuvre des systèmes mécaniques pour les nouveaux projets de construction de centres de données ainsi que pour les projets existants.

Le candidat idéal aura une solide compréhension des principes d'ingénierie mécanique et de conception, ainsi que plusieurs années d'expérience en consultation de conception pour les systèmes de bâtiment.

Une expérience dans des secteurs critiques est considérée comme un atout, notamment dans les domaines de la santé, des services publics ou de la défense.

Responsabilités principales :

• Développer des conceptions mécaniques pour de nouveaux projets et rénover des projets existants si nécessaire.
• Préparer des dessins mécaniques (plomberie, CVC, réfrigération, systèmes de carburant et systèmes de protection incendie), des spécifications et des plans de projet.
• Préparer des rapports et des calculs de charges, CVC, etc.
• Assurer la liaison avec les fournisseurs de services mécaniques tels que Gaz Métro, Énergir, Ville de Montréal pour les mises à niveau de gaz, de sprinklers et d'eau.
• Autres responsabilités assignées.

Profil :

• Détenir un baccalauréat en génie mécanique
• Expérience de 2 ans et plus en génie mécanique
• Bilingue
• Capacité de voyager à l'étranger
• Familiarité avec divers codes et normes tels que l'IEEE, le CBC, le RBQ, etc.
• Membre de l'OIQ, du PEO ou d'une autre organisation d'ingénierie canadienne
• Certification en sécurité de la construction ASP ou disposition à suivre une formation

Informations contractuelles :

• Avantages : Soins dentaires, Assurance santé étendue, Congés payés, Soins de la vue
• Horaires : Du lundi au vendredi, possibilité de télétravail 2 jours par semaine
• Déplacements occasionnels au Canada, aux États-Unis et dans l'Union européenne

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Cotisation égale au RÉER
• Régime de retraite
• Régimes de participation aux bénéfices
• Travail à domicile

Description de Poste

Le Groupe Conseil VTEK inc. est un leader dans l’industrie pétrolière et gazière avec plus de 20 ans d’expérience. Grâce à notre équipe dynamique, notre firme a connu une croissance rapide et continue.

Situés à Anjou, nous vous offrons une opportunité exceptionnelle de rejoindre notre aventure.

POURQUOI VTEK ?

• Salaire compétitif : Recevez un salaire annuel qui se démarque sur le marché, basé sur votre expérience.
• Avantages sociaux complets : Profitez d’un ensemble complet d’assurances collectives pour assurer votre bien-être.
• Fond de pension avec contribution : Bénéficiez d’un fond de pension avec des contributions de l'employeur.
• Horaires flexibles : Travaillez avec des horaires flexibles (entre 7h et 18h) pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
• Congés maladie payés : Des journées de congés maladie payées pour plus de tranquillité d'esprit.
• Congés durant Noël : Profitez de congés supplémentaires pendant les fêtes de Noël.
• Club social : Participez à des activités sociales et bénéficiez de cadeaux tout au long de l'année.
• Recrutement structuré : Un processus de recrutement structuré pour faciliter votre intégration.
• Lieu de travail : Anjou, avec possibilité de déplacements selon les besoins des projets.

VOS MISSIONS

En tant qu'Ingénieur civil et structure chez VTEK, vous jouerez un rôle essentiel dans la conception et la gestion de projets complexes.

Vos missions principales incluront :

Conception et approbation :

• Fournir des services d'ingénierie civile et structurelle et être habilité à apposer votre tampon sur les conceptions et spécifications dans la juridiction applicable.
• Examiner, approuver et tamponner les dossiers d'ingénierie civil / structurel nécessaires.

Leadership et mentorat :

• Offrir un leadership senior et un mentorat technique à l’équipe d’ingénieurs civils et structurels.
• Diriger les activités d’ingénierie pour atteindre les objectifs en termes de sécurité, budget, délais, et standards de qualité.

Coordination et planification :

• Planifier, organiser, diriger et coordonner les activités, les ressources et les outils pour atteindre les objectifs de VTEK.
• Veiller à ce que tous les livrables d'ingénierie soient techniquement corrects, complets et conformes aux exigences réglementaires.

Gestion des risques :

• Identifier les problèmes techniques lors de la révision des projets et les résoudre.
• Proposer des stratégies d'atténuation des risques et garantir l'amélioration continue des processus.

Vérification et validation :

• Effectuer des calculs de vérification et de validation pour s'assurer que les plans répondent aux exigences du client et respectent les normes et les codes en vigueur.
• Participer à la préparation des documents d’appel d’offres et des rapports techniques.

Collaboration et gestion de projet :

• Collaborer avec toutes les parties prenantes pour livrer des dossiers d’ingénierie intégrés.
• Réviser les propositions d'ingénierie des clients et recommander des alternatives lorsque nécessaire.

Autres tâches :

• Participer à la formation et au développement de l'équipe.
• Appliquer les leçons apprises, les initiatives d'amélioration continue et les meilleures pratiques dans les projets.

CANDIDAT IDÉAL

• Expérience : Solide expérience en ingénierie civile et structurelle dans des projets complexes.
• Compétences en leadership : Capacité à diriger et encadrer une équipe d’ingénieurs tout en gérant des projets complexes.
• Compétences techniques : Maîtrise des outils de conception et capacité à assurer la conformité réglementaire.
• Gestion des risques : Aptitude à identifier les risques techniques et à mettre en œuvre des stratégies d’atténuation.
• Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale pour interagir efficacement avec les clients, les parties prenantes et les membres de l’équipe.

Rejoignez VTEK pour une carrière enrichissante dans un environnement dynamique, où la sécurité, la croissance et le bien-être des employés sont nos priorités.

VTEK Consulting Group Inc. is a leader in the oil and gas industry with over 20 years of experience. Our firm has experienced rapid and continuous growth due to our dynamic team.

We are headquartered in Anjou, offering you the opportunity to join this exciting journey.

WHY VTEK?

• Competitive Salary : Receive an annual salary that stands out from the market, based on experience.
• Comprehensive Benefits : Enjoy a full package of group insurance for your well-being.
• Pension Fund with Employer Contributions : Benefit from a pension fund with employer contributions.
• Flexible Working Hours : Work between 7 AM and 6 PM for better work-life balance.
• Paid Sick Days : Paid sick leave for peace of mind.
• Christmas Closure : Enjoy additional paid time off during the Christmas holidays.
• Social Club : Participate in social activities and receive gifts.
• Structured Recruitment : A structured recruitment process to ensure a smooth onboarding experience.
• Workplace : Anjou, with potential travel based on project needs.

YOUR MISSIONS

As a Civil and Structural Engineer at VTEK, you will play a key role in the design and execution of complex projects. Your main missions will include :

Design and Approval :

• Provide Civil / Structural engineering services and be licensed to stamp designs and specifications within the applicable jurisdiction.
• Review, approve, and stamp Civil / Structural engineered work packages as required.

Leadership and Mentorship :

• Provide senior leadership and engineering mentorship to the Civil / Structural team.
• Lead engineering activities to meet KPIs, safety, budgets, schedules, and quality standards.

Coordination and Planning :

• Plan, organize, direct, and coordinate activities, resources, and tools to meet VTEK’s business objectives.
• Ensure that engineering deliverables are technically accurate, complete, and compliant with regulatory requirements.

Risk Management :

• Identify and resolve technical problems during project reviews.
• Provide mitigation strategies for any engineering risks and ensure continuous improvement.

Verification and Validation :

• Perform verification and validation calculations to ensure plans meet client requirements, codes, and regulations.
• Assist in the preparation of bidding documents and technical reports.

Collaboration and Project Management :

• Coordinate work with all stakeholders to deliver integrated engineering packages.
• Review client engineering proposals and recommend alternatives.

Other Tasks :

• Participate in training and development of the team.
• Apply lessons learned, continuous improvement initiatives, and best practices.

IDEAL CANDIDATE

• Experience : Strong experience in civil and structural engineering in complex projects.
• Leadership Skills : Ability to lead and mentor a team of engineers while managing complex projects.
• Technical Skills : Expertise in design tools and regulatory compliance.
• Risk Management : Ability to identify technical risks and implement mitigation strategies.
• Communication : Excellent verbal and written communication skills to effectively interact with clients, stakeholders, and team members.

Join VTEK for a rewarding career in a dynamic environment, where safety, growth, and employee well-being are our top priorities.

Description du rôle :

Le candidat sera responsable de comprendre les composantes technologiques et l’architecture de la solution pour produire des livrables techniques détaillés.

Il devra concevoir et implémenter des processus à automatiser dans l’outil de gestion des processus opérationnels, tout en s'assurant de maximiser la réutilisation des codes à travers les différentes applications.

Il participera à la conception, au développement et aux tests unitaires, et contribuera à la transition des conceptions vers les développeurs.

Exigences minimales :

• Minimum de 10 ans d’expérience en développement applicatif, principalement sur les APIs REST
• Baccalauréat en génie logiciel ou expérience équivalente
• Expertise en Java 17+, Springboot 3, Git
• Connaissance des outils et pratiques DevOps (Jenkins, GitHub Actions, Harness, Docker)
• Familiarité avec AWS, Kubernetes
• Expérience avec l’approche orientée services (API REST)
• Connaissance des plateformes Decision Modeler ou Blaze Advisor (atout)

Compétences et défis :

• Développement et maintien des APIs REST
• Migration des applications vers des technologies plus récentes
• Adoption des pratiques DevSecOps
• Analyse des requêtes de changements et mise en œuvre des améliorations nécessaires
• Support des opérations et maintenance des applications
• Documentation et validation des spécifications et des cas de tests
• Participation aux tests d'intégration et revue de code

Le candidat idéal est curieux, motivé à apprendre en continu, et désireux de contribuer à des projets innovants.

CIVIL

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, installations maritimes.

Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure tels que le pont Samuel-De Champlain, le Réseau express métropolitain (REM) et Site C.

Notre équipe chevronnée d’ingénieurs, gestionnaires de projets et autres spécialistes met également son énergie à la construction de parcs éoliens et au profit des projets hydroélectriques tels que barrages, centrales, tunnels et digues.

EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur. Notre offre de services spécialisés fait notre renommée au Canada.

Venez déplacer des montagnes avec nous!

RESPONSABILITÉS

• Être le point de référence dans l'entreprise concernant les outils de gestion des données de construction (modèles, échéanciers, estimations, documents, plateformes documentaires);
• Implémenter, initier et maintenir ces outils sur les chantiers de construction. En particulier, former les équipes impliquées sur les projets quant aux usages des plateformes collaboratives;
• Structurer et traiter les données du projet lors des phases d'appel d'offres d'exécution et de réclamation;
• Rédiger, publier, former et auditer l'application des plans de gestion de la donnée de projet qui décrivent projet par projet, les différents outils mis en place et leur implication;
• Aider aux relevés de quantités avec l'aide des équipes de modélisation d'arpentage et de géomatique;
• Bâtir les courbes de trésorerie avec l'aide des équipes de planification et estimation;
• Mettre en œuvre et administrer les plateformes d'environnement de données communes avec l'aide des équipes TI et de Qualité;
• Bâtir, tester et supporter l'usage des tableaux de bord permettant d'améliorer et évaluer la qualité des données produites et échangées sur les chantiers;
• Analyser les besoins de développement et aiguiller notre équipe de programmeurs dans la création des outils maison nécessaires;
• Mener des recherches sur des produits innovants et effectuer des tests pour évaluer leur potentielle utilisation.

EXIGENCES

• Formation en ingénierie Civil, Architecture;
• Connaissance des notions et philosophie BIM, VDC;
• Bonne compréhension des enjeux et processus des chantiers civil et bâtiment. Expérience chantier est un plus;
• Fort intérêt dans l'innovation et la gestion des données;
• Compréhension basique des logiciels de planification et de modélisation;
• Compétences en programmation sont un plus (Power Query en particulier).

PROFIL RECHERCHÉ

• Curieux et volontaire pour découvrir, apprendre et se faire former à nos usages technologiques chez EBC;
• Communicateur efficace;
• Pédagogue;
• Profil non conventionnel;
• Bilingue;
• À l'aise avec les discussions de chantier et les visites de site.

CONDITIONS PROPOSÉES PAR L’ÉQUIPE EBC

• 4 semaines de vacances annuelles;
• Salaire compétitif et plan de bonification avantageux;
• Primes d'éloignement, selon localisation et projets;
• Programme complet d’assurances collectives dès l’entrée en poste;
• REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
• Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h / 24;
• Programmes de formation et de perfectionnement;
• Programme d’aide aux employés;
• Club social et comité santé mieux-être actifs;
• Environnement diversifié, innovant et stimulant;
• Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
• Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.

Êtes-vous prêt à rejoindre une équipe de personnes averties dans une entreprise de haute technologie spécialisée dans la fabrication de produits et la mise au point de procédés qui réduisent les gaz à effet de serre, et à assister au décollage de votre carrière?

Chez PyroGenèse Canada Inc, chef de file mondial dans la conception, le développement, la fabrication et la commercialisation de procédés plasma avancés, nous vous offrons l'occasion de vous joindre à une équipe d'ingénieurs, de scientifiques et de techniciens innovateurs ayant un bilan fructueux, au moment où nous changeons le monde de l'industrie.

Nous fournissons une expertise en technique et en fabrication, des ensembles d'équipements de procédés clés en main, ainsi que de la recherche contractuelle de pointe à certaines des industries les plus passionnantes : Industrie de la défense, industrie de la fabrication additive (impression 3D) et industrie de l'environnement.

AvantagesUn régime d'assurance médicale et dentaire généreuxUn régime enregistré d'épargne-retraite (REER) offert à l'employéUne formation pour progresser sur le plan professionnelL'organisation d'événements visant à promouvoir le travail d'équipe ;

5à7, ventes de pâtisseries, etc.Une tenue vestimentaire professionnelle décontractéeUn service de café offert en permanenceNous sommes une entreprise dynamique soucieuse du bien-être de ses employés.

Si vous êtes à la recherche d'un lieu de travail exceptionnel et que vous avez ce qu'il faut pour remplir ce rôle, n'hésitez pas à postuler.

Ce n'est pas un travail pour vous? Consultez notre page CARRIÈRES pour consulter les autres postes disponibles et en savoir plus sur PyroGenesis Canada Inc.

Nous sommes constamment à la recherche de nouveaux talents. Aperçu du posteLe Coordonnateur SSE (Santé - Sécurité - Environnement) s'assure d'un environnement de travail sain et sécuritaire pour les employés de la compagnie ainsi que du respect de l'environnement.

Il s'assure de la conformité règlementaire et des normes au niveau santé, sécurité et environnement. Responsibilités et tâches Développer et maintenir une culture proactive de respect de la santé, sécurité et environnement au sein de l'entreprisePrésider les réunions du Comité de santé et sécuritéAgir comme point de contact avec les organisations externes pour le respect des différentes normes et règlements de santé, sécurité et environnement (CNESST, Ville de Montréal, MDDELCC, agences environnementales, etc.

Agir en tant que représentant de PCI auprès de l'assurance en ce qui concerne le risque santé et sécurité. S'assurer que les actions requises par la compagnie d'assurance sont mises en place et suiviesDévelopper une liste de mesures préventives et correctives en santé, sécurité et environnement.

Mettre en oeuvre les différentes actions. Gérer les tournées de santé-sécuritéMener des études de risques et d'opérabilité (HAZOP) et s'assurer que les mesures identifiées dans les études sont complétées.

Mener les études d'évaluation des risques (Safety Assessment) et s'assurer que les actions soient complétéesMener les enquêtes et faire le suivi suite aux rapports d'incidentsAssister le groupe d'ingénierie et les gestionnaires de projet dans l'identification des normes et la conformité règlementaire en matière environnementale, santé et sécuritéOrganiser les formations liées à la santé, sécurité et environnementAgir comme représentant de PyroGenèse Canada Inc.

auprès des clients pour les questions reliées à la santé, sécurité et environnementObtenir et maintenir les permis requis pour les opérations de la compagnie en santé, sécurité et environnementMettre en place un système de gestion des matières résiduelles et optimiser ce systèmeFournir des conseils techniques par rapport aux normes de l'industrie et aux exigences en matière de santé-sécurité au travail et environnement.

Maintenir la documentation à jour : plan d'urgence, procédures internes Éducation et qualificationsBaccalauréat en génie ou domaine technique pertinentFort leadership dans l'application des règles de sécurité et dans l'implantation de nouvelles procéduresConnaissance du processus d'examen des risques et de l'exploitabilité est considérée comme un atoutPersonne ayant un esprit d'initiative, motivées et ayant un dossier montrant ses réalisations dans le domaine de la santé et la sécurité industrielleLa maîtrise de l'anglais (écrit et parlé) est un atout.

ExpérienceAu moins 2 ans d'expérience dans un domaine lié à la sécurité et santé industrielle ou dans un domaine connexe PyroGenèse Canada Inc.

remercie tous les candidats pour leur intérêt. Toutefois, seuls les candidats dont le profil correspond le plus étroitement aux exigences du poste seront contactés.

Égalité d'accès à l'emploiPyroGenèse Canada Inc. s'engage fermement à assurer un environnement de travail positif et professionnel dans lequel toutes les personnes sont traitées avec dignité et respect.

Notre objectif est de fournir une méthode équitable et cohérente pour pourvoir les postes vacants, afin de soutenir l'égalité des chances et la diversité culturelle au sein de l'entreprise.

La forme masculine peut être utilisée dans cette description de poste uniquement pour faciliter la lecture, mais elle fait référence aux hommes, aux femmes et aux personnes de sexe différent.

Description de Poste

No de la demande : 93502

Catégorie d'emploi : Ingénieurs

Lieu : Montréal, QC, Canada

Joignez-vous à une entreprise déterminée à apporter des changements positifs pour créer un monde meilleur. Comptant plus de 65 ans d'expertise commerciale et technique dans les mines, l'énergie et les infrastructures, et nous appuyant sur nos 10 000 collègues dans 150 pays, nous travaillons sans relâche à améliorer les industries que nous servons.

Nous pensons mondialement et agissons localement, proposant des solutions pratiques qui sont sécuritaires, novatrices et durables.

Joignez-vous à notre Groupe d'exécution de projet (GEP), une équipe dynamique vouée à l'exécution de projets de calibre mondial aux quatre coins de la planète.

Forte de son expertise en études en durabilité, en construction et exploitation d'actifs, et en efficacité de pointe, notre équipe exceptionnelle se démarque par son application de méthodologies, de principes de gouvernance et de systèmes inégalés en ingénierie.

Vous aimeriez vous joindre à un groupe diversifié de professionnels qui, jour après jour, visent l'excellence? Donnez-nous de vos nouvelles!

Ingénieur mécanique, Groupe d’Exécution de Projets

Hatch nommée parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada pour une 6e année consécutive !

Hatch : Là où les gens sont passionnément engagés dans la poursuite d’un monde meilleur grâce aux changements positifs ! Là où nous croyons aux idées exceptionnelles livrées de façon exceptionnelle !

L’équipe : Nous favorisons une culture d’équipe où chacun peut être un leader et remettre en question le statu quo. Une culture où les employés font preuve d’esprit entrepreneurial au quotidien ! L’équipe est comme une grande famille axée sur la collaboration et le succès collectif.

Ici, toutes les portes sont ouvertes et toutes les idées sont les bienvenues !

Le rôle :

Vous aimez être au chantier, au cœur des opérations de vos clients? Ici, ce sera votre quotidien et ce n’est pas la diversité des projets qui manque ! Ici, nous avons un rôle à la hauteur de vos attentes et votre progression sera au cœur des discussions !

Votre futur gestionnaire : Leader humain et mobilisé, il est toujours prêt à contribuer au développement de chacun des membres de son équipe.

Facile d’approche, il est à l’écoute et pour lui, c’est vous qui êtes important !

L’endroit :

Rénovés récemment, nos bureaux, situés à la Place Ville Marie, ont été spécialement conçus pour favoriser la proximité et le mode collaboratif.

Lumineux et ergonomiques, l’endroit vous offrira un milieu de travail parfait pour élaborer vos futures idées!

Vos défis avec nous !

• Participer à la réalisation de l’ingénierie et à la mise en œuvre de projets principalement dans le secteur des mines et métaux
• Contribuer à l’identification des occasions d’affaires chez nos clients et rédiger des offres de service gagnantes
• Jouer un rôle principalement technique et de gestionnaire de projet

Votre profil :

• Détenir un baccalauréat en génie mécanique jumelé à un minimum de 5 années d’expérience pertinente
• Être membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
• Capacité à mener des projets et bonne capacité technique
• Expérience en génie conseil est un atout
• Bonne maîtrise du français et de l’anglais
• Être polyvalent, à l’aise avec le changement et le travail d’équipe

Avec nous, vous allez changer le monde de demain !

Pourquoi vous joindre à nous?

• Afin de travailler avec des employés talentueux qui changent les choses.
• Afin de travailler sur des projets stimulants et de participer à l'élaboration de solutions novatrices.
• Afin de joindre les rangs de l'un des meilleurs employeurs au pays.

Nous vous offrons :

• un milieu de travail flexible;
• des perspectives d'avancement professionnel à long terme;
• l'occasion de penser mondialement et de travailler localement.

Vous ne répondez pas à tous les critères? Ce n'est pas grave. Chez Hatch, nous créons un milieu de travail diversifié et inclusif qui favorise l'innovation.

Si ce poste vous intéresse, nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas exactement l'expérience et les compétences demandées.

Nous nous sommes engagés à assurer une main-d'œuvre qui reflète la diversité des communautés dans lesquelles nous œuvrons et où nous exerçons nos activités.

Hatch est un employeur respectant l'égalité en matière d'emploi qui considère les candidats sans égards à leur âge, à leur race, à la couleur de leur peau, à leur origine nationale, à leur citoyenneté, à leur religion, à leurs croyances, à leur genre, à leur orientation sexuelle, à leur état matrimonial, à leur handicap ou à tout autre statut protégé.

Si vous avez des exigences ou des besoins spéciaux, veuillez nous en informer. Nous ferons de notre mieux pour répondre à vos besoins conformément à la législation locale applicable.

Description du poste

Nous sommes à la recherche d'un technicien ou d'une technicienne intermédiaire en structure de bâtiment pour notre bureau de Montréal.

Sous la supervision du technicien principal et de l’ingénieur(e) du projet, le / la technicien(ne) intermédiaire participera à l’une ou à l’ensemble des étapes de réalisation du projet (préliminaire, exécution, surveillance).

Il / Elle aura à travailler de façon autonome ou en équipe. Le / la technicien(ne) devra faire preuve d’initiative et de polyvalence.

Un encadrement formateur et un environnement de travail agréable dans une équipe motivée seront fournis pour permettre à la personne sélectionnée de s’épanouir au travail.

Ce qu’on offre :

• Salaire concurrentiel défini en fonction des compétences et expériences du candidat;
• Horaire flexible de 37,5 heures et télétravail;
• Temps supplémentaire de plus de 40h / sem. payé à temps et demi;
• Vacances selon les années d’expérience;
• Congés flexibles (5 jours);
• Assurance santé et télémédecine;
• Allocation mieux-être;
• Activités sociales et sportives;
• Salle d’entraînement;
• Tenue décontractée;
• De superbes collègues;

Bien d’autres extras.

Les activités que tu feras :

• Procéder à la conception et à la mise en plans des bâtiments (bois, acier, béton, maçonnerie, etc.);
• Préparer les croquis selon les directives du concepteur;
• Participer aux réunions de coordination;

Effectuer les relevés de chantier.

Ce que ça prend :

• Maîtrise du logiciel Revit (essentiel) et Autocad;
• Expérience de 3 ans et plus dans la conception des structures de bois, acier, béton;
• Lecture et compréhension de plans;
• Débrouillardise, autonomie et esprit d’équipe;
• Minutie, sens du travail bien fait et bonne organisation du travail;

Atout : Connaissance de l’anglais.

La connaissance de l’anglais est un atout puisque nous avons des clients et partenaires qui ne parlent pas le français et qui sont situés au Québec et à l’extérieur du Québec.

Maîtrise des logiciels Revit et Autocad.

DESCRIPTION DE POSTE

Adresse :

Les Excavations Payette

7900 rue Bombardier, Montréal, H1J 1A4

Sous la supervision du contremaître, le manœuvre spécialisé travaille conjointement avec les opérateurs. Il est responsable d'exécuter des tâches variées sur les chantiers.

RESPONSABILITÉS ET TÂCHES

Il a pour mission de :

• Diriger la machinerie et les véhicules lourds;
• Préparer le matériel de chantier et les équipements;
• Installer des conduites d'égouts et aqueduc et leurs branchements;
• Utiliser un laser pour conduite ainsi qu'un laser rotatif;
• Effectuer toutes autres tâches connexes à l'exécution des travaux.

QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES

• Avoir minimum deux (2) ans d’expérience sur des chantiers de constructions liés au génie civil, à l’excavation et aux bâtiments commerciaux;
• Connaissance des normes, outillages et techniques de travail d'installation d'égouts et d'aqueduc;
• Détenir une carte de compétence CCQ valide;
• Cours de Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP);
• SIMDUT 2015;
• Connaître les lois et règlements de santé et sécurité au travail;
• Bonne condition physique (requise par la nature de l’emploi);
• Certification Manœuvre à l’aqueduc CCQ (atout);
• Détenir une attestation de signaleur de chantier (fort atout).
• Le genre masculin est utilisé afin d'alléger le texte.

COMPÉTENCES GÉNÉRIQUES

• Autonomie;
• Travail d'équipe;
• Souci de la qualité;
• Analyse et résolution de problèmes;
• Sens des priorités.

Description du poste : Chargé de projets en génie civil

En tant que Chargé de projets en génie civil, vous serez rattaché au Directeur de projet et votre rôle sera :

• S'assurer de faire adéquatement la collecte de données nécessaires au projet (plans, demande d'ouverture, etc.)
• Participer aux réunions de démarrage du contrat afin de connaître les exigences de celui-ci ;
• Planifier le projet, les échéanciers et le calendrier des travaux en collaboration avec le coordonnateur de chantier;
• Octroyer, si besoin, des contrats en sous-traitance dans son secteur d'activité et en faire le suivi ;
• Effectuer les différents suivis pour veiller au bon déroulement des projets (respect des échéanciers, respect du budget et des extras, etc.) ;
• Fournir à la comptabilité l'avancement des travaux pour la facturation;
• Régler les avenants et litiges avec les sous-traitants et les fournisseurs à la fermeture du projet ;
• Effectuer d'autres tâches connexes ou complémentaires à la demande de son supérieur;
• Déplacement au moins 1 fois par semaine au chantier.

Engagement de non-discrimination

MPI ne fait pas de discrimination fondée sur la race, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression du genre, l'âge, le handicap, l'état civil, ou sur le statut d'un individu dans un groupe ou une classe quelconque autrement protégé par la législation applicable en matière de droits de l'homme.

MPI encourage les candidatures des minorités, des femmes, des personnes handicapées et de tous les autres candidats qualifiés.

MPI does not discriminate on the basis of race, religion, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, marital status, or based on an individual's status in any group or class otherwise protected under applicable human rights legislation.

MPI encourages applications from minorities, women, the disabled and all other qualified applicants.

Qualifications requises

• Vous avez un BAC en génie de la construction en bâtiment ou en génie civil, ou autres formations en lien avec le domaine de la construction comme en architecture.
• Vous avez déjà une expérience de 5 ans minimum dans un environnement semblable comme chargé de projets.
• Vous êtes à l'aise en français et en anglais, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit.
• Vous souhaitez évoluer sur des projets institutionnels majeurs et diversifiés.
• Vous êtes habitué aux déplacements.
• Vous avez déjà travaillé sur des projets avec la MTQ.

À propos de l'entreprise

Entrepreneur Général dans le domaine du Génie Civil. Leader dans son secteur, notre client évolue sur des projets publics sur la rive sud de Montréal allant jusqu'à 25 M$.

Acteur incontournable dans la construction depuis plus de 40 ans recherche un nouveau Chargé de projets pour la division ponts et ouvrages d'art.

Le siège social est situé sur la rive sud de Montréal, avec de nouveaux bureaux à aire ouverte. En tant que Chargé de projets, vous aurez à vous déplacer au bureau au moins 2 fois par semaine et le reste du temps sur les chantiers de construction ou chez vous.

Avec de belles valeurs humaines, notre client connaît un taux de roulement très faible. Rejoignez une équipe stable et vraiment passionnée par le domaine de la construction.

Conditions de travail

Salaire et package compétitif de 95 000 à 125 000 $.

• Bonus de performance.
• Remboursement kilométrique.
• Allocation véhicule.
• REER.
• Télétravail.
• Remboursements formations.
• Nouveaux bureaux (Rive Sud).
• Équipe passionnée et stable.
• Salle de gym dans les bureaux.

Postuler

Soumettez votre CV en utilisant le lien fourni et vous serez contacté dans les 72 heures, si nous donnons suite à votre candidature.

Description de l'entreprise

NCL ENVIROTEK a été fondée en 1985. Ses places d’affaires sont situées à Montréal et Saint-Roch-de-L’Achigan. La compagnie se spécialise dans le domaine de l’environnement et de la géotechnique.

Elle est certifiée SO 9001 : 2015 et possède un laboratoire pour des essais sur les sols, bétons et granulats.

NCL ENVIROTEK désire s'adjoindre, pour son bureau de Montréal, d’un candidat intéressé à évoluer dans une PME et à participer à sa croissance à court et à long terme.

Poste

TECHNICIEN DE CHANTIER EN GÉNIE CIVIL (ENVIRONNEMENT)

Principales responsabilités :

• La préparation, l’implantation, le suivi des forages / sondages (environnementaux) ;
• Description des sols ;
• Échantillonnage des sols et eaux souterraines ;
• Suivi de chantiers de réhabilitations environnementales ;
• Arpentage des forages / sondages ;
• Mettre en plan, selon les normes, des croquis d’ingénierie ;
• Des tâches administratives qui lui sont confiées.

Exigences :

• DEC en génie civil ou autre ;
• Connaissance approfondie des forages environnementaux ;
• Minimum de 6 mois d'expérience ;
• Capacité de communiquer en français, oral et écrit (l’anglais un atout) ;
• Maitrise des outils informatiques (Autocad et Géotec un atout).

NCL ENVIROTEK remercie tous les candidats, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Description de poste

Horaire : 8h à 17h10, congé le vendredi. Entreprise québécoise du secteur énergétique, Énergir a l'ambition de faire partie de la solution pour lutter contre les changements climatiques.

Ainsi, l'entreprise innove pour participer à l'accélération de la transition énergétique et pour favoriser la qualité de vie des communautés, de ses employé.e.s et de ses partenaires. Rejoindre Énergir, c'est : Intégrer une entreprise humaine, qui valorise la diversité, l'équité et l'inclusion, récompensée pour ses pratiques en sécurité et mieux-être au travail et reconnue par Corporate Knights comme étant parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes au pays.

Notre expérience employé

De beaux avantages : Télétravail possible jusqu'à 9 jours sur 10, horaire de 4 jours/semaine, jour de congé le vendredi, etc.

Une rémunération attractive : Régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective flexible payée à 100% par l'employeur, télémédecine !

Votre gestionnaire vous propose :

• Un rôle de support à l'ingénierie en matière de conception électrique;
• La chance d'être l'expert.e de l'outil Autocad Electrical;

Rôle

Relevant du gestionnaire géomatique et travaillant en étroite collaboration avec les ingénieur.e.s, la personne titulaire du poste prépare les plans et schémas électriques pour les projets d'ingénierie. Elle planifie et coordonne l'ensemble des opérations dans les ordres de travail et crée les listes de matériel (BOM) nécessaires aux projets.

Elle est responsable de la bonne gestion du logiciel AutoCad Electrical et elle aura comme mandat de mettre en place l'utilisation du logiciel dans le service en collaboration avec les parties prenantes de l'ingénierie.

Grâce à ses connaissances électriques, elle agira à titre de référence technique pour les autres technicien.n.e.s de son équipe et fera une pré-vérification des plans remis aux ingénieur.e.s.

Principales missions :

• Assiste l'ingénieur.e dans la conception et la mise en plan du volet électrique des projets d'ingénierie à l'aide du logiciel Autocad Electrical, selon le design et les directives de l'ingénieur.e responsable du projet, tout en respectant les spécifications techniques et les procédures opérationnelles. La personne titulaire est également appelée à produire les plans finaux des projets;
• Participe à la planification des projets d'ingénierie électrique (exemple : postes de gaz naturel renouvelable, postes de livraison, postes de compression, transmission, etc.) en coordonnant les opérations (activités) dans les ordres de travail dans SAP et avec les autres disciplines (mécanique, civil).
• Prépare et crée les listes de matériel nécessaires à la fabrication des différentes composantes du projet en fonction des demandes, et effectue les demandes d'achats (biens ou services) nécessaires.
• Travaille en étroite collaboration avec les technicien.n.e.s séniors en géomatique pour la coordination avec les autres équipes.
• Fait la vérification du volet technique des plans électriques; agit à titre de référence technique pour les technicien.n.e.s en géomatique pour tout ce qui concerne les plans électriques.
• À titre de super utilisateur Autocad Electrical, a la charge du maintien du logiciel DAO (AutoCAD Electrical), développe et maintient à jour le centre de contenu du logiciel de conception.
• Bâtit et maintient les librairies des pièces, le format pour le rapport pour liste de câbles, liste de matériel, etc.
• Propose et implante des améliorations pour favoriser l'efficacité du logiciel et du département.

Ce que l'on recherche :

• Diplôme d'études collégiales (D.E.C.) ou A.E.C. en génie électrique, électromécanique ou formation reconnue comme équivalente au Québec (essentiel);
• Une expérience minimale de 2 ans dans la conception de plans électriques, de panneaux de contrôles ET la maîtrise au niveau avancé du logiciel Autocad Electrical;
• Connaissances du système SAP et de la suite Office; maîtrise de l'anglais oral (niveau de base à intermédiaire)*.

Aptitudes :

• Autonomie et prise d'initiatives;
• Excellente communication et souci du partage des informations;
• Sens du jugement développé;
• Bonne gestion du stress;
• Intérêt marqué pour le travail d'équipe;
• Bonne gestion des priorités;
• Approche client développée;

Chez Énergir, notre vision de l'énergie humaine nous amène à croire en la force des équipes diversifiées et inclusives. En ce sens, nous prenons soin de considérer les candidatures reçues en nous assurant de respecter les principes en matière d'égalité en emploi.

Si ta condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement, merci de nous en informer afin de nous permettre de mettre en place les moyens nécessaires pour te faire vivre une belle expérience candidat.e.

*Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et/ou nos filiales américaines sur une base récurrente tant à l'oral qu'à l'écrit.

Bâtissez une belle carrière chez Aecon

Aecon est fière de réaliser des d’infrastructures parmi les plus importants de notre génération. Et ce, qu’il s’agisse de routes et de réseaux de transport en commun qui relient nos collectivités, de réseaux de communication qui nous relient d’un océan à l’autre ou encore, d’infrastructures commerciales et résidentielles d’approvisionnement en eau.

Notre travail comprend la construction de ports et d’aéroports qui ouvrent la porte sur le monde entier, ainsi que des pipelines qui relient les provinces et fournissent de l’énergie à tout le pays.

Aecon est présente pour bâtir l’avenir de façon sécuritaire.

En tant que chef de file dans l’industrie de l’infrastructure, les employés sont au cœur de chaque décision que nous prenons. Le succès de notre entreprise repose sur une exécution rigoureuse et sur l’amélioration continue, et il est propulsé par la passion, l’expertise et le travail d’équipe de nos employés.

Nous sommes toujours à la recherche de talents exceptionnels souhaitant se joindre à la famille Aecon et faire partie de notre organisation avant-gardiste, novatrice et de premier ordre!

Aecon est à la recherche d'un(e) coordonnateur(trice) de l'environnement et du développement durable pour se joindre à notre groupe Civil East afin de soutenir nos grands projets.

En tant que coordonnateur de l'environnement et de la durabilité, vous soutiendrez la gestion environnementale et l'opérationnalisation de la durabilité sur les projets d'Aecon.

Ce que vous ferez ici :

• Tenir à jour le système de gestion environnementale et assurer la conformité aux meilleures pratiques, aux réglementations, aux plans de gestion environnementale (PGE), aux plans de gestion de la durabilité (PGE) et aux plans spécifiques au projet, en ce qui concerne les activités de construction.
• Fournir des rapports et assister aux réunions liées au projet, au besoin.
• Gérer la collecte, le stockage et l'analyse des données.
• Évaluer la conformité et soutenir l'équipe de projet dans l'examen des normes applicables, des documents contractuels, des engagements des clients et identifier les risques liés au développement durable.
• Travailler avec les équipes de projet et les clients en utilisant leurs compétences interpersonnelles et organisationnelles pour s'assurer que les projets sont réalisés conformément à un cahier des charges établi, et pour identifier des stratégies de conception visant à améliorer la performance énergétique et à réduire les émissions de carbone.
• Fournir une analyse continue tout au long de la conception et de la construction.
• Participer à la mise en œuvre du cadre d'infrastructure durable Envision sur les projets, au besoin.
• Soutenir la mise en œuvre d'autres cadres - certifications LEED, WELL, Zero Carbon Building Standard, le cas échéant.
• Répondre aux demandes d'information des clients et des parties prenantes sur la stratégie de développement durable et le rendement d'Aecon.
• Se tenir au courant des exigences législatives actuelles et émergentes et des sources de financement des incitatifs gouvernementaux.
• Soutenir l'équipe de projet directement ou par l'intermédiaire de consultants externes pour assurer le respect des exigences en matière de durabilité, ce qui peut inclure la certification selon divers systèmes d'évaluation de la durabilité, le risque climatique et la résilience, l'énergie et le carbone opérationnels, le carbone incorporé et les émissions liées au chantier de construction.
• Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie, de la vision et des objectifs de durabilité de l'entreprise, et aligner les résultats du projet sur la stratégie globale.
• Communiquer efficacement avec de multiples parties prenantes internes et externes pour établir des attentes claires en matière d'exigences en matière de durabilité, collaborer sur les objectifs, résoudre les problèmes et rendre compte des progrès et des performances.
• Favoriser une culture inclusive pour promouvoir l'équité, accueillir des perspectives différentes et favoriser l'avancement professionnel en favorisant un sentiment d'appartenance.
• Toutes autres tâches, le cas échéant.

Ce que vous apportez à l'équipe :

• Diplôme universitaire en sciences de l'environnement, en durabilité ou dans un domaine connexe.
• A obtenu le titre professionnel ENV-SP (Envision Sustainability Professional), un atout important.
• Au moins 3 ans d'expérience dans le secteur de l'environnement, de la construction ou du développement durable, un atout.
• Un permis de conduire valide est requis.
• Le bilinguisme (français et anglais) est un atout.
• Compétences démontrées en communication écrite et verbale, coordination des ressources ainsi que capacité à résoudre des problèmes.
• Excellentes capacités d'analyse et capacité d'organiser et d'exprimer clairement des idées.
• Solides compétences en travail d'équipe et capacité à développer et à entretenir de solides relations de travail.
• À l'aise avec la prise de parole en public et les présentations.
• Prendre des initiatives, s'approprier et travailler de manière indépendante avec d'excellentes capacités multitâches.
• Vous pouvez vous rendre dans d'autres villes pour des visites occasionnelles de sites partout au Canada en fonction du portefeuille de projets.

Aecon favorise la diversité, l'inclusion et l'appartenance dans l’ensemble de son organisation. Nous invitons tout le monde à poser leur candidature, y compris les femmes, les minorités visibles, les Autochtones, les personnes handicapées et les personnes de toute orientation sexuelle ou identité de genre.

Nous nous engageons à respecter les objectifs et les exigences énoncés dans la Loi sur l'accessibilité du Canada (LAC) et à répondre aux besoins d'accessibilité des personnes handicapées en temps opportun, en mettant en œuvre les exigences de la LAC et de ses règlements applicables.

Si vous avez besoin de mesures d'adaptation en vertu de la Loi sur l'accessibilité du Canada à n'importe quelle étape du processus de demande, veuillez nous en informer.